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Las mujeres asumieron muchos roles diferentes durante la Segunda Guerra Mundial , incluso como combatientes y trabajadoras en el frente interno . [1] La guerra implicó un conflicto global a una escala sin precedentes; la absoluta urgencia de movilizar a toda la población hizo inevitable la expansión del papel de las mujeres, aunque los roles particulares variaron de un país a otro. Millones de mujeres de diversas edades resultaron heridas o murieron como resultado de la guerra.
Varios cientos de miles de mujeres sirvieron en funciones de combate, especialmente en unidades antiaéreas . La Unión Soviética , por ejemplo, integró a las mujeres directamente en sus unidades del ejército. Estados Unidos, en comparación, optó por no utilizar mujeres en combate porque la opinión pública no lo toleraría. [2] En cambio, como en otras naciones, alrededor de 350.000 mujeres sirvieron como auxiliares uniformadas en funciones no combatientes en las fuerzas armadas de Estados Unidos . Estos roles incluían administración, enfermeras, camioneras, mecánicas, electricistas y pilotos auxiliares. [3] Algunas murieron en combate o fueron capturadas como prisioneras de guerra. Más de 1600 enfermeras recibieron diversas condecoraciones por su valentía bajo fuego. Aproximadamente 350.000 mujeres estadounidenses se unieron al ejército durante la Segunda Guerra Mundial.
Las mujeres también participaron en las resistencias de Francia , Italia , Polonia y Yugoslavia , así como en la SOE británica y la OSS estadounidense que las ayudaron.
Algunas mujeres fueron obligadas a la esclavitud sexual : el Ejército Imperial Japonés obligó a cientos de miles de mujeres en Asia a convertirse en esclavas sexuales, conocidas como mujeres de consuelo , antes y durante la Segunda Guerra Mundial.
Las mujeres australianas desempeñaron un papel más importante en la Segunda Guerra Mundial que en la Primera . Muchas mujeres querían desempeñar un papel activo y, en 1940, se habían formado cientos de organizaciones voluntarias auxiliares y paramilitares de mujeres. La escasez de reclutas masculinos obligó al ejército a establecer filiales femeninas en 1941 y 1942.
Cuando la guerra empezó a parecer inevitable a finales de los años 30, las mujeres canadienses se sintieron obligadas a ayudar en la lucha. En octubre de 1938, se estableció el Servicio de Mujeres Voluntarias en Victoria, Columbia Británica . Pronto, todas las provincias y territorios siguieron el ejemplo y surgieron grupos de voluntarios similares. "Maridos, hermanos, padres, novios, todos se unieron, haciendo algo para ayudar a ganar la guerra. ¡Seguramente las mujeres también podían ayudar!" [4] Además de la Cruz Roja , varios cuerpos de voluntarios se habían diseñado a sí mismos a partir de grupos auxiliares de Gran Bretaña. Estos cuerpos tenían uniformes, ejercicios de marcha y algunos tenían entrenamiento de tiro. Quedó claro que un sistema de gobierno unificado sería beneficioso para el cuerpo. Los voluntarios de Columbia Británica donaron dos dólares cada uno para pagar los gastos para que un representante pudiera hablar con los políticos en Ottawa . Aunque todos los políticos parecían simpatizar con la causa, seguía siendo "prematura" en términos de necesidad nacional. [4]
En junio de 1941 se creó el Cuerpo de Mujeres del Ejército Canadiense . Las mujeres que se alistaron asumirían el mando
El 2 de julio de 1942, las mujeres recibieron permiso para alistarse en lo que se conocería como la Fuerza Aérea Auxiliar Femenina Canadiense . Por último, la Marina Real Canadiense creó el Servicio Naval Canadiense Femenino (WRENS). [4] El WRENS era el único cuerpo que formaba parte oficialmente de su organismo sancionador como división femenina. Esto dio lugar a problemas burocráticos que se resolverían más fácilmente absorbiendo el cuerpo civil gobernado por organizaciones militares en divisiones femeninas como soldados. Según la RCAF, los siguientes son los requisitos de una mujer alistada:
Las mujeres no serían consideradas para el alistamiento si estaban casadas y tenían hijos a su cargo. Se exigía que todos los nuevos reclutas tuvieran centros de entrenamiento. No podían ser enviadas a los centros existentes, ya que era necesario que estuvieran separadas de los reclutas masculinos. El Cuerpo de Mujeres del Ejército Canadiense estableció centros en Vermilion, Alberta y Kitchener, Ontario . Ottawa y Toronto fueron las ubicaciones de los centros de entrenamiento de la Fuerza Aérea Auxiliar Femenina Canadiense. Las WRENS fueron equipadas en Galt, Ontario . [4] Cada servicio tenía que encontrar el mejor atractivo posible para las mujeres que se unían, porque todas las querían. En realidad, las mujeres iban a donde estaban sus padres, hermanos y novios. [4] Las mujeres tenían numerosas razones para querer unirse al esfuerzo; ya fuera porque tenían un padre, esposo o hermano en las fuerzas, o simplemente sentían que era un deber ayudar. Una mujer exclamó descaradamente que no podía esperar a cumplir los dieciocho años para alistarse, porque tenía fantasías de asesinar a Hitler. Muchas mujeres de 16 o 17 años mintieron sobre su edad para alistarse. Estados Unidos sólo permitía alistarse a mujeres de al menos 21 años. Para sus ciudadanas jóvenes, Canadá era la opción lógica. El reclutamiento para las diferentes ramas de las Fuerzas Canadienses se organizó en lugares como Boston y Nueva York. Se hicieron modificaciones para las chicas con ciudadanía estadounidense, y en sus registros se marcó: "Juramento de lealtad no prestado en virtud de ser ciudadana de los Estados Unidos de América". [4]
Las mujeres debían someterse a exámenes médicos y cumplir requisitos de aptitud física, así como a una formación en determinados oficios, según el sector de las fuerzas armadas del que quisieran formar parte. A las mujeres alistadas se les entregaban uniformes completos, menos la ropa interior, por la que recibían una asignación trimestral. [4]
Ser una mujer alistada durante las etapas de creación no era fácil. Además del hecho de que todos iban aprendiendo sobre la marcha, no recibían el apoyo que necesitaban de los reclutas masculinos. Para empezar, a las mujeres se les pagaba inicialmente dos tercios de lo que ganaría un hombre en el mismo nivel. [5] A medida que avanzaba la guerra, los líderes militares comenzaron a ver el impacto sustancial que podían tener las mujeres. Esto se tuvo en cuenta y las mujeres recibieron un aumento de cuatro quintas partes del salario de un hombre. [5] Sin embargo, una médica recibiría una compensación financiera igual a su homólogo masculino. La reacción negativa de los hombres hacia las reclutas femeninas fue abordada en películas de propaganda . Proudly She Marches y Wings on Her Shoulder se hicieron para mostrar la aceptación de las reclutas femeninas, al tiempo que mostraban a los hombres que, aunque estaban aceptando trabajos tradicionalmente destinados a los hombres, podrían conservar su feminidad. [4]
Otros problemas a los que se enfrentaron estas mujeres desde el principio fueron los de naturaleza más racial. Una oficial de la CWAC tuvo que escribir a sus superiores para preguntarles si una chica de " nacionalidad india " sería rechazada o no para el alistamiento. Debido a la gran población de inmigrantes de Canadá, también se alistaron mujeres alemanas, lo que creó una gran animosidad entre las reclutas. [4] La mayor dificultad fue la población francocanadiense. En un documento publicado el 25 de noviembre de 1941, se declaró que las mujeres alistadas debían hablar inglés "extraoficialmente". Sin embargo, al ver la gran cantidad de mujeres capaces que esto dejaba fuera, se creó una Escuela de Inglés para reclutas a mediados de 1942. [4] En 1942, Mary Greyeyes-Reid se convirtió en la primera mujer de las Primeras Naciones en unirse a las Fuerzas Canadienses . [6] Apareció en fotografías para representar a los nativos en las fuerzas, pero al mismo tiempo no fue bienvenida en los cuarteles debido a la discriminación. [7]
Una vez en el entrenamiento, algunas mujeres sintieron que habían cometido un error. Varias mujeres se derrumbaron bajo la presión y fueron hospitalizadas. Otras sintieron la necesidad de escapar y se fueron. La forma más fácil y rápida de salir del servicio era el embarazo. A las mujeres que se enteraban de que estaban embarazadas se les daba una baja especial, ejecutada rápidamente. [4]
Las mujeres que lograban graduarse con éxito del entrenamiento tenían que encontrar formas de entretenerse para mantener alta la moral. El softbol, el bádminton, el tenis y el hockey eran algunos de los pasatiempos más populares entre las reclutas. [4]
La religión era un asunto personal para los reclutas. Por lo general, había una especie de ministro en el lugar para los servicios. En el caso de las mujeres judías, era costumbre que pudieran regresar a sus cuarteles al anochecer el sábado y los días festivos; siempre que fuera posible, se les asignaba un rabino . [4]
Al comienzo de la guerra, 600.000 mujeres en Canadá tenían empleos permanentes en el sector privado. En 1943, cuando se alcanzó el pico, ya había 1,2 millones de mujeres con empleo. [8] Las mujeres rápidamente se ganaron una buena reputación por su destreza mecánica y su gran precisión debido a su menor estatura.
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Las trabajadoras de municiones recibían a veces apodos como "Bomb Girl", "Fusilier", "Munitionette", "Munitions Gal". [9] Entre las fábricas de municiones canadienses que contrataron mujeres se encuentran General Engineering Company (Canada) Limited (GECO) y Defence Industries Limited (DIL).
Las mujeres en la planta de municiones GECO (o "Scarboro") llenaban espoletas, cebadores, trazadores y tubos [10] Además de los edificios dedicados a la fabricación de municiones, GECO también incluía un banco, oficinas, una caseta de vigilancia, una cocina, un patio de pruebas, vestuarios, un departamento médico, una lavandería, un club de recreación y más. [11]
Las mujeres también tenían que mantener sus hogares unidos mientras los hombres estaban fuera. "Una madre de Alberta con nueve hijos, todos ellos fuera, ya fuera trabajando en la guerra o en fábricas, conducía el tractor, araba los campos, sembraba heno y transportaba grano a los elevadores, además de ocuparse de su huerta, criar pollos, cerdos y pavos, y envasaba cientos de frascos de frutas y verduras". [8]
Además de los trabajos físicos, a las mujeres también se les pidió que redujeran su consumo y lo racionaran. Se utilizaron seda y nailon para los esfuerzos de guerra, lo que creó una escasez de medias. Muchas mujeres se pintaban líneas en la parte posterior de las piernas para crear la ilusión de llevar las medias de moda de la época. [8]
Después de 1943, las mujeres italianas se unieron a la resistencia antifascista y también sirvieron en el ejército fascista del estado residual de Mussolini que se formó en 1943. Unas 35.000 mujeres (y 170.000 hombres) se unieron a la Resistencia . Las mujeres sirvieron como auxiliares en sus propias filas. La mayoría hacía tareas de cocina y lavandería. Algunas eran guías, mensajeras y correos cerca de las líneas del frente. Otras estaban adscritas a pequeños grupos de ataque de cinco o seis combatientes dedicados al sabotaje. Algunas unidades totalmente femeninas participaron en acciones civiles y políticas. Los alemanes intentaron reprimirlas agresivamente, enviando a 5000 a prisión y deportando a 3000 a Alemania. Unas 650 murieron en combate o por ejecución. En una escala mucho mayor, los auxiliares no militares del católico Centro Italiano Femminile (CIF) y la izquierdista Unione Donne Italiane (UDI) fueron nuevas organizaciones que dieron legitimidad política a las mujeres después de la guerra. [12]
El ejército polaco contaba con varios batallones militares femeninos, entrenados por el Przysposobienie Wojskowe Kobiet (Instrucción Militar Femenina) y comandados por Maria Wittek . Durante la invasión de Polonia , participaron en combate, desempeñando funciones auxiliares en acciones defensivas. Janina Lewandowska era piloto. Marianna Cel fue miembro de la unidad guerrillera de Henryk Dobrzański de 1939 a 1940.
Krystyna Skarbek trabajó para la resistencia polaca en Hungría y más tarde se unió al SOE. La escritora Zofia Kossak-Szczucka ayudó a los judíos durante el Holocausto , fue arrestada y encarcelada en el campo de concentración de Auschwitz . Elżbieta Zawacka fue paracaidista , mensajera y combatiente. Grażyna Lipińska organizó una red de inteligencia en la Bielorrusia ocupada por Alemania entre 1942 y 1944. [13]
En la Polonia ocupada, las mujeres desempeñaron un papel importante en el movimiento de resistencia . Su papel más importante fue el de mensajeras que llevaban mensajes entre las células del movimiento de resistencia, distribuían periódicos de gran formato y operaban imprentas clandestinas. Durante los ataques partisanos a las fuerzas e instalaciones nazis, sirvieron como exploradoras. Unas 40.000 mujeres polacas fueron encarceladas en el campo de concentración de Ravensbrück . Zofia Posmysz sobrevivió a dos campos y describió su historia, inspirando la película de 1963 Pasajero . Wanda Jakubowska fue encarcelada en Auschwitz y después de la guerra dirigió una película clásica, La última etapa .
Las mujeres judías lucharon en el Levantamiento del gueto de Varsovia y en varias luchas menores. [14] El Informe Stroop contiene una fotografía de combatientes femeninas de HeHalutz capturadas con armas.
Durante el Levantamiento de Varsovia de 1944, las mujeres del Ejército Nacional eran mensajeras y médicas, pero muchas portaban armas y participaban en los combates. Entre las mujeres más destacadas del Ejército Nacional estaba Wanda Gertz , que creó y comandó la DYSK (unidad de sabotaje de mujeres). Por su valentía en estas actividades y más tarde en el Levantamiento de Varsovia, recibió las más altas condecoraciones de Polonia: Virtuti Militari y Polonia Restituta . Muchas enfermeras fueron asesinadas el 2 de septiembre de 1944. Anna Świrszczyńska era enfermera y se esperaba que la ejecutaran. Más tarde describió el Levantamiento en sus poemas. Uno de los artículos de la capitulación era que el Ejército alemán las reconocía como miembros de pleno derecho de las fuerzas armadas y necesitaba establecer campos de prisioneros de guerra separados para albergar a más de 2000 prisioneras de guerra. [15]
Małgorzata Fornalska fue una de las activistas comunistas importantes, arrestada y asesinada por los alemanes. Helena Wolińska-Brus fue influyente en la clandestinidad comunista Gwardia Ludowa , más tarde Armia Ludowa .
Muchas profesoras organizaron una educación clandestina .
Para Żegota trabajaron muchas mujeres : Zofia Kossak-Szczucka , Irena Sendler , Antonina Żabińska .
También se establecieron varias unidades integradas exclusivamente por mujeres en las fuerzas polacas en el exilio, entre ellas el Ejército Anders , el Servicio Auxiliar Femenino que se desplegó en Italia y prestó servicio en el Ejército, la Marina y la Fuerza Aérea de Polonia. El Primer Ejército Polaco Soviético contaba con el Batallón Femenino Independiente Emilia Plater , cuyas integrantes participaban en los combates como parte de las tareas de centinela.
Stefania Wilczyńska colaboró con Janusz Korczak mientras trabajaba en un orfanato judío en el gueto de Varsovia , fueron asesinados en el campo de exterminio de Treblinka .
Miles de mujeres fueron asesinadas durante las acciones de pacificación en la Polonia ocupada por los alemanes . Decenas de miles fueron asesinadas por nacionalistas ucranianos en Volinia y Galicia Oriental . Decenas de miles de mujeres polacas fueron fusiladas en agosto de 1944 en Varsovia durante la masacre de Ochota y la masacre de Wola .
Zofia Kossak-Szczucka , Seweryna Szmaglewska y Krystyna Żywulska estuvieron encarceladas en Auschwitz y más tarde describieron sus experiencias en novelas. Muchas mujeres fueron reclusas de campos de concentración o prisiones que tuvieron que trabajar para los alemanes. Existió un campo para niñas en Dzierżązna, voivodato de Łódź , un subcampo de la Polen-Jugendverwahrlager der Sicherheitspolizei en Litzmannstadt .
Los bebés nacidos por los prisioneros fueron privados de alimento en los centros de maternidad nazis para trabajadores extranjeros .
La historiadora alemana Maren Röger describe tres tipos de contacto sexual: intimidad, violación y prostitución. [16]
La Unión Soviética movilizó a las mujeres en una etapa temprana de la guerra, integrándolas en las principales unidades del ejército y sin utilizar el estatus de "auxiliares". Más de 800.000 mujeres sirvieron en las Fuerzas Armadas Soviéticas durante la guerra, lo que supone aproximadamente el 3 por ciento del personal militar total, principalmente como médicas. [17] [18] Unas 300.000 sirvieron en unidades antiaéreas y realizaron todas las funciones en las baterías, incluido el disparo de los cañones. [2] [19] Un pequeño número eran pilotos de combate en la Fuerza Aérea, [20] formando tres alas de bombarderos y uniéndose a otras alas. Las mujeres también vieron combate en unidades de infantería y blindadas, y las francotiradoras se hicieron famosas después de que la comandante Lyudmila Pavlichenko estableciera un récord al matar a 309 alemanes (en su mayoría oficiales y francotiradores enemigos).
Cuando Gran Bretaña entró en guerra, como ya había ocurrido en la Primera Guerra Mundial , se abrieron oportunidades laborales que antes estaban prohibidas para las mujeres. Las mujeres fueron llamadas a las fábricas para crear las armas que se usaron en el campo de batalla. [21] Las mujeres asumieron la responsabilidad de administrar el hogar y se convirtieron en las heroínas del frente interno. Según la historiadora Susan Carruthers, este empleo industrial de las mujeres aumentó significativamente su autoestima, ya que les permitió desarrollar todo su potencial y hacer su parte en la guerra. Durante la guerra, los roles normativos de las mujeres de "ama de casa" se transformaron en un deber patriótico. Como dijo Carruthers, el ama de casa se ha convertido en una heroína en la derrota de Hitler. [21]
El cambio de los roles de las mujeres desde el ámbito doméstico a los trabajos peligrosos y dominados por los hombres en la fuerza laboral generó cambios importantes en la estructura del lugar de trabajo y la sociedad. Durante la Segunda Guerra Mundial, la sociedad tenía ideales específicos para los trabajos en los que participaban tanto mujeres como hombres. Cuando las mujeres comenzaron a ingresar a la fuerza laboral dominada por los hombres y a las industrias de municiones anteriormente dominadas por los hombres, la segregación de las mujeres comenzó a disminuir. Un número cada vez mayor de mujeres se vieron obligadas a aceptar trabajos industriales entre 1940 y 1943. [22] Según una encuesta del Ministerio de Trabajo , el porcentaje de mujeres en trabajos industriales pasó del 19,75 por ciento al 27 por ciento entre 1938 y 1945. [22] Era muy difícil para las mujeres pasar sus días en las fábricas y luego volver a casa para realizar sus tareas domésticas y de cuidado, y como resultado, muchas mujeres no podían mantener sus trabajos en el lugar de trabajo. [22]
Gran Bretaña sufrió una escasez de mano de obra que se estimaba que necesitaba 1,5 millones de personas para las fuerzas armadas y 775.000 más para municiones y otros servicios en 1942. [22] Fue durante esta "hambruna de mano de obra" que la propaganda tuvo como objetivo inducir a la gente a unirse a la fuerza laboral y hacer su parte en la guerra. Las mujeres eran el público objetivo de las diversas formas de propaganda, ya que se les pagaba sustancialmente menos que a los hombres. [22] No importaba si las mujeres ocupaban los mismos puestos de trabajo que los hombres tenían anteriormente. Incluso si las mujeres reemplazaban puestos de trabajo con el mismo nivel de habilidad que un hombre, seguían recibiendo un salario significativamente menor debido a su género. Solo en la industria de la ingeniería, el número de trabajadoras cualificadas y semicalificadas aumentó del 75 por ciento al 85 por ciento entre 1940 y 1942. [22] Según Gazeley, aunque las mujeres recibían un salario menor que los hombres, está claro que el hecho de que las mujeres participaran en trabajos de guerra y asumieran puestos de trabajo conservados por los hombres reducía la segregación industrial. [22]
En Gran Bretaña , las mujeres fueron esenciales para el esfuerzo bélico. La contribución de los hombres y mujeres civiles al esfuerzo bélico británico fue reconocida con el uso de las palabras " frente interno " para describir las batallas que se libraban a nivel doméstico con el racionamiento, el reciclaje y el trabajo de guerra, como en las fábricas de municiones y granjas. De esta manera, los hombres fueron liberados para el ejército. También se reclutó a mujeres para trabajar en los canales, transportando carbón y municiones en barcazas a través del Reino Unido a través de las vías navegables interiores. Estas se conocieron como las " mujeres ociosas ", inicialmente un insulto derivado de las iniciales IW, que significan Inland Waterways, que llevaban en sus insignias, pero el término pronto fue adoptado por las propias mujeres. [23] Muchas mujeres sirvieron en el Servicio Auxiliar de Bomberos Femenino , el Cuerpo Auxiliar de Policía Femenino y en los servicios de Precauciones contra Ataques Aéreos (más tarde Defensa Civil ). Otras hicieron trabajo voluntario de bienestar con los Servicios Voluntarios de Mujeres y el Ejército de Salvación .
Las mujeres fueron "reclutadas" en el sentido de que fueron reclutadas para trabajos de guerra por el Ministerio de Trabajo, incluidos trabajos no combatientes en el ejército, como el Servicio Naval Real Femenino (WRNS o "Wrens"), la Fuerza Aérea Auxiliar Femenina (WAAF o "Waffs") y el Servicio Territorial Auxiliar (ATS). Los servicios auxiliares como el Auxiliar de Transporte Aéreo también reclutaron mujeres. [24] En las primeras etapas de la guerra, estos servicios dependían exclusivamente de voluntarios, sin embargo, en 1941 el reclutamiento se extendió a las mujeres por primera vez en la historia británica y alrededor de 600.000 mujeres fueron reclutadas en estas tres organizaciones. [25] En estas organizaciones, las mujeres desempeñaron una amplia gama de trabajos en apoyo del Ejército, la Real Fuerza Aérea (RAF) y la Marina Real, tanto en el extranjero como en el país. Estos trabajos iban desde roles tradicionalmente femeninos como cocinero, empleado y telefonista hasta tareas más tradicionalmente masculinas como mecánico, armero , reflector , [26] y operador de instrumentos antiaéreos. [25] Las mujeres británicas no fueron reclutadas en unidades de combate, pero podían ofrecerse como voluntarias para el servicio de combate en unidades antiaéreas, que derribaron aviones alemanes y misiles V-1 . [2] [27] Las mujeres civiles se unieron al Ejecutivo de Operaciones Especiales (SOE), que las utilizó en roles de alto peligro como agentes secretos y operadoras de radio clandestinas en la Europa ocupada por los nazis. [28]
La propaganda de las mujeres británicas se emitió durante la guerra en un intento de comunicar a las amas de casa que, si bien mantenían el papel doméstico, también debían asumir un papel político de deber patriótico. [29] La propaganda tenía como objetivo eliminar todos los conflictos de roles personales y políticos y crear una heroína a partir de las mujeres. La implicación con la propaganda es que pedía a las mujeres que redefinieran sus ideales personales y domésticos de feminidad y las motivaba a ir en contra de los roles que se les habían inculcado. [29] El gobierno luchó para alentar a las mujeres a responder a los carteles y otras formas de propaganda. Un intento de reclutar mujeres para la fuerza laboral fue en un cortometraje Her Father's Daughter . En esta película de propaganda, la hija de un rico dueño de una fábrica ruega hacer su parte en la guerra, pero su padre tiene la creencia estereotipada de que las mujeres están destinadas a ser cuidadoras y son incapaces de un trabajo tan pesado. Cuando un capataz presenta a una de las trabajadoras más valiosas y eficientes de la fábrica como la hija, se eliminan los prejuicios del padre. El mensaje alentador de este cortometraje es “No hay mucho que las mujeres no puedan hacer”. [29]
El papel más común de las mujeres en el servicio activo era el de operadoras de reflectores. [30] Todos los miembros del 93.º Regimiento de Reflectores eran mujeres. A pesar de tener funciones limitadas, había un gran respeto entre los hombres y las mujeres en las baterías mixtas. [30] Un informe afirma que "muchos hombres se sorprendieron de que las mujeres pudieran ser artilleras adecuadas a pesar de su temperamento excitable, su falta de instintos técnicos, su falta de interés en los aviones y sus debilidades físicas". [30] Aunque las mujeres todavía se enfrentaban a la discriminación de algunos de los soldados y oficiales mayores altamente estereotipados a quienes no les gustaba que las mujeres "jugaran con sus armas", a las mujeres se les daba práctica con el rifle y se les enseñaba a usar armas antiaéreas mientras servían en sus baterías. Se les decía que esto era en caso de que los alemanes invadieran. Si eso sucediera alguna vez, serían evacuadas de inmediato. [30]
Tres cuartas partes de las mujeres que ingresaron a las fuerzas en tiempos de guerra eran voluntarias, en comparación con los hombres que representaban menos de un tercio. [25] Las mujeres solteras o casadas eran elegibles para ser voluntarias en WAAF, ATS o WRNS y se les exigía que sirvieran en toda Gran Bretaña, así como en el extranjero si era necesario, sin embargo, los límites de edad establecidos por los servicios variaban entre sí. Generalmente, las mujeres entre 17 y 43 años podían ser voluntarias y las menores de 18 necesitaban el consentimiento de los padres. [25] Después de presentar la solicitud, las solicitantes tenían que cumplir otros requisitos, incluida una entrevista y un examen médico; si se las consideraba aptas para servir, se las inscribía durante la guerra. WRNS era el único servicio que ofrecía una rama inmóvil que permitía a las mujeres vivir en sus hogares y trabajar en el establecimiento naval local. [25] WRNS era la más pequeña de las tres organizaciones y, como resultado, era muy selectiva con sus candidatas. De las tres organizaciones, WAAF era la opción más preferida; la segunda era WRNS. ATS era la más grande de las tres organizaciones y era la menos favorecida entre las mujeres porque aceptaba a aquellas que no podían ingresar a las otras fuerzas. La ATS también se había ganado una reputación de promiscuidad y malas condiciones de vida; muchas mujeres también consideraban poco atractivo el uniforme caqui y, como resultado, preferían a la WRNS y la WAAF sobre la ATS. [25] [31] Más de 640.000 mujeres británicas sirvieron en varios servicios auxiliares de las fuerzas armadas británicas. [32]
Aunque las mujeres tenían algunas funciones limitadas, se esperaba que desempeñaran el mismo papel que un soldado masculino y, aunque no podían participar en combates de primera línea, seguían manejando cañones antiaéreos y defensas que atacaban activamente a los aviones hostiles sobre Gran Bretaña. Las mujeres recibían el mismo entrenamiento militar, vivían en las mismas condiciones y hacían casi los mismos trabajos que los hombres, con la excepción de no poder participar en combates de primera línea. Esta importante distinción significaba que las mujeres no solían ser nominadas para medallas de valor o valentía, porque solo se otorgaban por "operaciones activas contra el enemigo en el campo", en las que las mujeres no podían participar. [30]
Las mujeres también se distinguían por los títulos con los que se las trataba en el ejército, aunque estos tendían a no ser diferentes de los de sus homólogos masculinos. Llevaban las mismas insignias de rango que sus homólogos masculinos. Muchos miembros de la ATS eran respetados por las unidades a las que estaban asignados a pesar de sus diferentes insignias. [30] La única diferencia importante entre un miembro de la ATS y un miembro masculino del Ejército regular era la disciplina: a una mujer no se le permitía ser sometida a un tribunal militar a menos que ella misma decidiera serlo. Las mujeres en el servicio también estaban bajo la autoridad de las oficiales femeninas de la ATS, en lugar de los oficiales masculinos bajo los que servían directamente. Esto significaba que cualquier acción disciplinaria estaba completamente en manos de la ATS, eliminando la influencia masculina del proceso. [30]
Las mujeres estaban ansiosas por ser voluntarias. Muchas de las mujeres militares provenían de entornos restringidos; por lo tanto, encontraron al ejército liberador. [30] Otras razones por las que las mujeres se ofrecieron como voluntarias incluyeron escapar de hogares o matrimonios infelices, o tener un trabajo más estimulante. Sin embargo, la razón abrumadora para unirse al ejército fue el patriotismo. Al igual que en la Primera Guerra Mundial , Gran Bretaña estuvo en un fervor patriótico durante la Segunda Guerra Mundial para protegerse de la invasión extranjera. [25] Por primera vez, se les dio a las mujeres la oportunidad de ayudar en la defensa de su tierra natal, lo que explica el alto número de voluntarias al comienzo de la guerra. A pesar de la abrumadora respuesta al llamado a las voluntarias, algunas mujeres se negaron a unirse a las fuerzas; muchas no estaban dispuestas a renunciar al trabajo civil que tenían, y otras tenían contrapartes masculinas que no estaban dispuestas a dejarlas ir. Otras sentían que la guerra todavía era un trabajo de hombres, y no algo en lo que las mujeres deberían involucrarse. [25] Al igual que las fuerzas de hombres, las fuerzas de mujeres fueron en su mayoría voluntarias durante toda la guerra. [25] Sin embargo, cuando el reclutamiento de mujeres entró en vigor, fue muy limitado. Por ejemplo, las mujeres casadas estaban exentas de cualquier obligación de servir a menos que decidieran hacerlo, y las que eran convocadas podían optar por servir en la defensa civil (el frente interno). [25]
Durante la guerra, aproximadamente 487.000 mujeres se ofrecieron como voluntarias para los servicios para mujeres: 80.000 para la WRNS, 185.000 para la WAAF y 222.000 para la ATS. [25] En 1941, las demandas de la industria en tiempos de guerra exigían que se ampliaran los servicios para mujeres para que más hombres pudieran ser relevados de sus puestos anteriores y asumieran roles más activos en el campo de batalla. [25] De todos los servicios para mujeres, la ATS necesitaba el mayor número de nuevas solicitantes; sin embargo, debido a la falta de popularidad de la ATS, no pudieron obtener los 100.000 nuevos voluntarios que se estimaban necesarios. [25] Para intentar cambiar las opiniones de las mujeres sobre la ATS, se mejoraron las condiciones de vida y se hizo un nuevo uniforme más favorecedor. En 1941 se introdujo la Orden de Registro para el Empleo con la esperanza de que se inscribieran más mujeres. [33] Esta ley no podía obligar a las mujeres a unirse a las fuerzas armadas, sino que exigía que las mujeres de entre 20 y 30 años de edad intentaran encontrar empleo a través de bolsas de trabajo y proporcionaran información sobre su situación laboral y familiar actual. [33] Aquellas que eran consideradas elegibles eran persuadidas a ingresar en la industria bélica porque el Ministerio de Trabajo no tenía el poder de obligarlas. [25]
La propaganda también se utilizó para persuadir a las mujeres a que se unieran a los servicios femeninos. A finales de 1941, la ATS sólo había conseguido 58.000 nuevos trabajadores, por debajo de las expectativas. Ernest Bevin llamó entonces al reclutamiento y a finales de 1941, con la Ley del Servicio Nacional, se hizo obligatorio que las mujeres de entre 20 y 30 años se unieran al servicio militar. [25] Las mujeres casadas estaban exentas del reclutamiento, pero las que eran elegibles tenían la opción de trabajar en la industria bélica o en la defensa civil si no querían unirse a uno de los servicios. [22] Las mujeres podían solicitar a qué fuerza deseaban unirse, pero la mayoría de las mujeres fueron incluidas en la ATS debido a su necesidad de nuevas solicitantes. [25] La Ley del Servicio Nacional fue derogada en 1949, pero en 1944 ya no se llamaba a las mujeres al servicio porque se pensaba que confiar en los voluntarios era suficiente para completar las tareas requeridas durante las etapas finales de la guerra. [25]
Las mujeres también desempeñaron un papel importante en la producción industrial británica durante la guerra, en áreas como metales, productos químicos, municiones , construcción naval e ingeniería. Al comienzo de la guerra en 1939, el 17,8% de las mujeres constituían el empleo en estas industrias y en 1943 representaban el 38,2%. [34] Con el inicio de la guerra hubo una necesidad urgente de expandir la fuerza laboral del país y las mujeres fueron vistas como una fuente de mano de obra en las fábricas. Antes de la guerra, las mujeres en la producción industrial trabajaban exclusivamente en el ensamblaje, que se consideraba un trabajo barato y poco exigente, pero durante la guerra se necesitaban mujeres en otras áreas del proceso de producción que anteriormente habían sido realizadas por hombres, como la operación de tornos. [35] El Ministerio de Trabajo creó centros de capacitación que brindaban una introducción al proceso de ingeniería, y en 1941 se permitió la entrada a las mujeres a medida que crecía la importancia de la industria de la ingeniería y se convirtió en una gran fuente de empleo femenino. [35] Áreas como la fabricación de aeronaves, la ingeniería general ligera y pesada y la fabricación de vehículos de motor vieron un aumento en el empleo femenino durante la guerra. [34]
La producción aeronáutica fue la que registró el mayor aumento del empleo femenino, que pasó del 7% en 1935 al 40% en 1944. [35] Al comienzo de la guerra, a los hombres que ya trabajaban en ingeniería se les impidió ir a la guerra porque se consideraba que la ingeniería era una industria importante para la producción bélica, pero en 1940 surgió la necesidad de más trabajadoras para proporcionar la mano de obra necesaria para la expansión de las fábricas. [22] En 1941, con la escasez de mano de obra cualificada, se introdujo la Orden de Trabajadores Esenciales , que exigía que todos los trabajadores cualificados se registraran y evitaba que los trabajadores renunciaran a los trabajos que se consideraban esenciales para el esfuerzo bélico sin el acuerdo de un Oficial del Servicio Nacional. [22] La Orden de Registro para el Empleo de 1941 y la Orden de Mujeres en el Empleo de 1942 también intentaron conseguir que más mujeres se incorporaran a la fuerza laboral. La Orden de Mujeres en el Empleo exigía que las mujeres de entre 18 y 45 años se registraran en las bolsas de trabajo y en 1943 la edad máxima se elevó a 50 años, lo que sumó 20.000 mujeres más a la fuerza laboral. La producción aeronáutica recibió la máxima prioridad laboral y muchas mujeres fueron destinadas a ella, y algunas incluso fueron transferidas desde la producción agrícola. [33]
Un trabajo vital fue la interpretación de fotografías aéreas tomadas por aviones espía británicos sobre la Europa aliada. [36] En este trabajo había una igualdad que no se encontró en ningún otro lugar durante la guerra: las mujeres eran consideradas iguales a los hombres en este campo. [36] Las mujeres desempeñaron un papel en la planificación del Día D en esta capacidad: analizaron las fotos de la costa de Normandía . Las mujeres como analistas fotográficas también participaron en el mayor golpe de inteligencia de la guerra: el descubrimiento de la bomba voladora alemana V1 . La participación de las mujeres permitió que estas bombas fueran destruidas. [36]
Aunque muchas mujeres hacían trabajos que antes hacían los hombres durante la guerra, todavía había distinciones salariales entre ambos sexos. El salario de las mujeres era significativamente inferior al de los hombres. La mujer promedio en la industria ganaba 31 dólares por semana, mientras que el hombre promedio ganaba 55 dólares por semana. [37] La igualdad salarial rara vez se lograba porque los empleadores querían evitar los costos laborales. El trabajo especializado a menudo se dividía en tareas más pequeñas y se etiquetaba como especializado o semi-calificado y luego se pagaba de acuerdo con las tasas salariales de las mujeres. [35] Las mujeres que eran juzgadas como que hacían "trabajo de hombres" recibían un salario mayor que las mujeres que se pensaba que hacían "trabajo de mujeres" y la definición de esto por parte de los empleadores variaba regionalmente. [33] Las mujeres recibían salarios más cercanos a sus contrapartes masculinas; sin embargo, a pesar de las intenciones expresadas por el gobierno, las mujeres seguían recibiendo un salario menor que los hombres por un trabajo equivalente y estaban segregadas en términos de descripción del trabajo, estatus y horas que trabajaban. [33]
En 1940, Ernest Bevin convenció a los empleadores y sindicatos de ingeniería para que dieran a las mujeres el mismo salario que a los hombres, ya que asumían las mismas tareas que los hombres anteriormente; esto se convirtió en el Acuerdo Extendido sobre el Empleo de Mujeres . [34] En general, los aumentos salariales dependían de la industria; las industrias que estaban dominadas por mujeres antes de la guerra, como los textiles y la confección, no vieron cambios en los salarios. Sin embargo, la brecha entre los ingresos masculinos y femeninos se redujo en un 20-24% en metales, ingeniería y construcción de vehículos y en un 10-13% en productos químicos, que se consideraban importantes para el esfuerzo bélico. [22] Las horas extra también diferían, ya que las mujeres obtenían 2-3 horas y los hombres 9-10 a la semana. Las horas de las mujeres todavía estaban reguladas debido a sus responsabilidades percibidas de cuidar de su familia y el hogar. [34]
Los británicos dieron gran prestigio a sus unidades femeninas, que por lo tanto escaparon a muchos de los comentarios vulgares. Las dos hijas del Primer Ministro Churchill vestían uniforme. En febrero de 1945, la Princesa Isabel se unió al Servicio Territorial Auxiliar Femenino como segunda subalterna honoraria con el número de servicio 230873. Fue conductora de la Segunda Unidad Subalterna de Windsor. [25] [38]
Después de la guerra, las mujeres se casaron o se dedicaron a trabajos civiles. El ejército volvió a ser el campo dominado por los hombres que era antes de la guerra. [30] "[La desmovilización] fue una gran decepción para muchas de nosotras. Fue una guerra terrible y maravillosa. No me la hubiera perdido por nada del mundo; algunas de las amistades que hicimos fueron para siempre", contó una mujer después de ser despedida del servicio para volver a su trabajo normal. Las mujeres casadas fueron dadas de baja del servicio antes al final de la guerra, para que pudieran regresar a casa antes que sus maridos y asegurarse de que la casa estuviera lista cuando él regresara del frente. [30] A pesar de que en gran medida no se les reconoció por sus esfuerzos en tiempos de guerra en las fuerzas armadas, la participación de las mujeres en la Segunda Guerra Mundial permitió la fundación de fuerzas permanentes de mujeres. Gran Bretaña instituyó estas fuerzas permanentes en 1949, y los Servicios Voluntarios de Mujeres siguen siendo una fuerza de reserva en pie en la actualidad. [39]
En la India británica, las políticas eran similares a las de Gran Bretaña, excepto que no se utilizaban mujeres en unidades antiaéreas y no había reclutamiento de mujeres para trabajos con municiones. [40]
El Cuerpo Auxiliar Femenino funcionó entre 1939 y 1947, con una dotación máxima de 850 oficiales y 7.200 auxiliares en el ejército indio. Una pequeña sección naval funcionó en la Marina Real India. [41]
Los movimientos nacionalistas e independentistas de la India durante la guerra se dividieron en torno a la decisión de realizar el servicio militar. Mahatma Gandhi se opuso al fascismo y, siguiendo su consejo, los jóvenes de la India se unieron a las fuerzas armadas para luchar con Gran Bretaña junto a sus aliados. [ cita requerida ]
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Una facción del Congreso liderada por Subhas Chandra Bose se opuso tanto que cooperó con la Alemania nazi y, de hecho, alistó soldados que lucharon junto a los soldados japoneses en la campaña de Birmania. El " Regimiento Rani de Jhansi " involucró a estas mujeres en combate en nombre del Ejército Nacional Indio . Estuvo activo entre 1943 y 1945. Bose dedicó un gran esfuerzo a desarrollar una ideología nacionalista diseñada para movilizar modelos de mujeres como madres y hermanas en la tradición india. Bose argumentó que la participación directa de las mujeres era necesaria para lograr la independencia total de la India del gobierno colonial. Bose articuló una definición moderna del heroísmo femenino que involucraba el combate. Algunas de sus soldados mujeres participaron directamente en el combate; en gran medida, tenían funciones de apoyo en logística y atención médica. [42] [43]
Yugoslavia se disolvió durante la guerra, pero las unidades de resistencia estuvieron activas. El Movimiento Comunista de Liberación Nacional Yugoslavo contaba con 6.000.000 de partidarios civiles; sus dos millones de mujeres formaron el Frente Antifascista de Mujeres (AFŽ), en el que lo revolucionario coexistía con lo tradicional. El AFŽ gestionaba escuelas, hospitales y gobiernos locales. Unas 100.000 mujeres sirvieron junto a 600.000 hombres en el Ejército de Liberación Nacional Yugoslavo de Tito. Subrayó su dedicación a los derechos de las mujeres y la igualdad de género y utilizó la imagen de heroínas del folclore tradicional para atraer y legitimar a la partizanka. [44] Después de la guerra, las mujeres fueron relegadas a los roles de género tradicionales, pero Yugoslavia es única porque sus historiadores prestaron una gran atención a los roles de las mujeres en la resistencia, hasta que el país se desintegró en la década de 1990. Luego, el recuerdo de las mujeres soldados se desvaneció. [45] [46]
Los Chetniks ( serbocroata : Четници , Četnici , pronunciado [tʃɛ̂tniːtsi] ; esloveno : Četniki ), formalmente los Destacamentos Chetnik del ejército yugoslavo, y también el ejército yugoslavo en la Patria ( serbocroata : Југословенска војска у отаџбини , Jugoslovenska vojska u otadžbini ; esloveno : Jugoslovanska vojska v domovini ) y el Movimiento Ravna Gora, fue un movimiento y fuerza guerrillera realista yugoslavo y nacionalista serbio [47] [48] [49] en la Yugoslavia ocupada por el Eje . Aunque no era un movimiento homogéneo, [50] estaba dirigido por Draža Mihailović . Si bien era anti- Eje en sus objetivos a largo plazo y participó en actividades de resistencia marginales durante períodos limitados, [ 51] También participó en una colaboración táctica o selectiva con las fuerzas del Eje durante casi toda la guerra. [52] Las políticas chetnik prohibían a las mujeres desempeñar papeles importantes. [53] Ninguna mujer participó en las unidades de combate y las mujeres estaban restringidas a la enfermería y al trabajo ocasional. El bajo estatus de las campesinas en las zonas de Yugoslavia donde los chetniks eran más fuertes podría haber sido aprovechado y haber sido ventajoso en términos militares, políticos y psicológicos. El trato a las mujeres era una diferencia fundamental entre los chetniks y los partisanos [54] y los chetniks. La propaganda menospreciaba el papel femenino en los partisanos. [55] Ruth Mitchell (ca. 1889–1969) fue una reportera que fue la única mujer estadounidense que sirvió con los chetniks. Hablaba alemán con fluidez y trabajó para los chetniks como espía y mensajera durante aproximadamente un año. [56] [57] [58]
Las mujeres finlandesas participaron en la defensa: enfermería, señalización de ataques aéreos, racionamiento y hospitalización de los heridos. Su organización se llamaba Lotta Svärd , llamada así por el poema , donde las mujeres voluntarias participaban en el trabajo auxiliar de las fuerzas armadas para ayudar a los que luchaban en el frente. Lotta Svärd fue uno de los grupos voluntarios más grandes, si no el más grande, en la Segunda Guerra Mundial. [59]
La mayoría de las muchachas alemanas eran miembros de la Liga de Chicas Alemanas (BDM). La BDM contribuyó al esfuerzo bélico de muchas maneras .
En vísperas de la guerra, 14,6 millones de mujeres alemanas trabajaban, y el 51% de ellas estaban en edad de trabajar (entre 16 y 60 años). Casi seis millones trabajaban en el campo, ya que la economía agrícola de Alemania estaba dominada por pequeñas granjas familiares. 2,7 millones trabajaban en la industria. Cuando la economía alemana se movilizó para la guerra, paradójicamente provocó una caída en la participación laboral femenina, que alcanzó un mínimo del 41% antes de volver a subir gradualmente a más del 50%. Esto todavía se compara favorablemente con el Reino Unido y los EE. UU., ambos tratando de ponerse al día, ya que Gran Bretaña logró una tasa de participación del 41% de las mujeres en edad de trabajar en 1944. Sin embargo, en términos de mujeres empleadas en el trabajo de guerra, las tasas de participación femenina británicas y alemanas eran casi iguales en 1944, mientras que Estados Unidos todavía estaba rezagado. Las dificultades que enfrentó el Tercer Reich para aumentar el tamaño de la fuerza laboral se mitigaron reasignando la mano de obra a trabajos que respaldaran el esfuerzo bélico. Los altos salarios en las industrias bélicas atrajeron a cientos de miles de personas, lo que liberó a los hombres para los deberes militares. Los prisioneros de guerra también fueron empleados como peones agrícolas, liberando a las mujeres para otros trabajos. [60]
El Tercer Reich tenía muchos roles para las mujeres. Las SS -Helferinnen eran consideradas parte de las SS si habían recibido entrenamiento en una Reichsschule SS, pero todas las demás trabajadoras eran consideradas contratadas por las SS y elegidas en gran medida de los campos de concentración nazis . [61] [62] 3.700 mujeres auxiliares ( Aufseherin ) sirvieron para las SS en los campos, la mayoría de los cuales estaban en Ravensbrück . [63]
Las mujeres también sirvieron en unidades auxiliares en la marina ( Kriegshelferinnen ), la fuerza aérea ( Luftnachrichtenhelferinnen ) y el ejército ( Nachrichtenhelferin ). [64] [65] Durante la guerra, más de 500.000 mujeres fueron auxiliares uniformadas voluntarias en las fuerzas armadas alemanas (Wehrmacht). Aproximadamente la misma cantidad sirvió en la defensa aérea civil, 400.000 se ofrecieron como enfermeras voluntarias y muchas más reemplazaron a los hombres reclutados en la economía de tiempos de guerra. [65] En la Luftwaffe, sirvieron en funciones auxiliares ayudando a operar los sistemas antiaéreos que derribaron a los bombarderos aliados en el frente interno alemán. En 1945, las mujeres alemanas ocupaban el 85% de los puestos como empleadas de oficina, contables, intérpretes, trabajadoras de laboratorio y trabajadoras administrativas, junto con la mitad de los puestos administrativos y de oficina en los cuarteles generales de campo de alto nivel. [2]
Alemania tenía un servicio de enfermería muy grande y bien organizado, con cuatro organizaciones principales: una para católicos, otra para protestantes, la DRK (Cruz Roja) secular y las "Enfermeras Pardas", para mujeres nazis comprometidas. La enfermería militar estaba a cargo principalmente de la DRK, que quedó parcialmente bajo control nazi. Los servicios médicos de primera línea eran proporcionados por médicos y doctores varones. Las enfermeras de la Cruz Roja prestaban servicios ampliamente dentro de los servicios médicos militares, dotando de personal a los hospitales que, por fuerza, estaban cerca de las líneas del frente y corrían el riesgo de sufrir ataques con bombas. Dos docenas de ellas fueron condecoradas con la Cruz de Hierro por su heroísmo bajo fuego. [64] En contraste, la breve historiografía Nurses in Nazi Germany de Bronwyn Rebekah McFarland-Icke (1999) se centra en los dilemas de las enfermeras alemanas obligadas a mirar para otro lado mientras sus pacientes incapacitados eran asesinados. [66]
La República Social Italiana de Mussolini , un estado títere de la Alemania nazi, dio a sus mujeres funciones de "máquinas de dar a luz" y de combatientes en unidades paramilitares y formaciones policiales (Servizio Ausiliario Femminile). El comandante era el general de brigada Piera Gatteschi Fondelli. [67] [68]
Las mujeres japonesas no solían formar parte de unidades auxiliares. Sin embargo, en algunos casos, como en la resistencia civil en Okinawa a la invasión estadounidense, desempeñaron servicios informales. En Okinawa, las estudiantes y el personal docente de la escuela secundaria femenina Daiichi y la escuela femenina Shihan fueron movilizadas como unidad de enfermería por el ejército japonés.
Las enfermeras militares participaron en experimentos médicos. [69]
Las mujeres de consuelo eran mujeres y niñas obligadas a la esclavitud sexual por el Ejército Imperial Japonés antes y durante la Segunda Guerra Mundial . [70] [71] [72] El nombre "mujeres de consuelo" es una traducción del eufemismo japonés ianfu (慰安婦) y el término coreano similar wianbu (위안부). [73] [74] Ianfu es un eufemismo para shōfu (娼婦) cuyo significado es "prostituta(s)". [75]
Las estimaciones varían en cuanto a la cantidad de mujeres involucradas, con números que van desde tan solo 20.000 [76] hasta tan alto como 360.000 a 410.000, en fuentes chinas; [77] las cifras exactas aún se están investigando y debatiendo. [78] Muchas de las mujeres eran de países ocupados, incluidos Corea , China y Filipinas , [79] aunque las mujeres de Birmania , Tailandia , Vietnam , Malasia , Taiwán (entonces una dependencia japonesa ), Indonesia (entonces las Indias Orientales Holandesas ), Timor Oriental (entonces Timor portugués ), [80] [81] y otros territorios ocupados por Japón fueron utilizados para "estaciones de consuelo" militares. Las estaciones estaban ubicadas en Japón, China, Filipinas, Indonesia, luego Malasia , Tailandia , Birmania , Nueva Guinea , Hong Kong , Macao y la Indochina francesa . [82] También participó un número menor de mujeres de origen europeo de los Países Bajos y Australia .
Según testimonios, jóvenes procedentes de países bajo control japonés fueron secuestradas de sus hogares. En muchos casos, también se las atrajo con promesas de trabajo en fábricas o restaurantes; una vez reclutadas, las mujeres fueron encarceladas en centros de consuelo en países extranjeros. [83]
Las mujeres rumanas desempeñaron un papel en la Real Fuerza Aérea Rumana . Inspirado por la finlandesa Lotta Svärd, el Ministerio del Aire creó una unidad especializada de ambulancia aérea llamada 108.º Escuadrón de Transporte Ligero de Evacuación Médica, más conocido como el Escuadrón Blanco ( Escadrila Albă ), que incluía principalmente pilotos mujeres e incluía a Mariana Drăgescu , Nadia Russo , Virginia Thomas y Marina Știrbei . La unidad estuvo activa entre 1940 y 1943, participó en las campañas de Odessa y Stalingrado y saltó a la fama durante la guerra como la única unidad de su tipo en el mundo. [84] Las mujeres rumanas también sirvieron como pilotos en otras unidades de transporte y enlace durante la guerra. La capitana Irina Burnaia, por ejemplo, comandó el Escuadrón de Besarabia entre 1942 y 1944.
Después de la guerra y la toma del poder por los comunistas en Rumania, el servicio del Escuadrón Blanco fue en gran medida ignorado y sus antiguos miembros cayeron en el olvido. [85] Sin embargo, desde la Revolución rumana ha habido una nueva ola de reconocimiento de las mujeres aviadoras, como lo ejemplifica la promoción de Mariana Drăgescu al rango de Comandante ( Comandor ) en 2013.
Elizabeth L. Gardner
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Hanna Reitsch La Rasche de Thea Elly Beinhorn Melitta Schenk Gräfin von Stauffenberg Jacqueline Cochranernst sachs hijos de las ss.
Las llamadas "mujeres de consuelo en tiempos de guerra" eran aquellas que eran llevadas a antiguas instalaciones militares japonesas, como estaciones de consuelo, durante un cierto período durante tiempos de guerra en el pasado y obligadas a proporcionar servicios sexuales a oficiales y soldados.
El término "mujeres de consuelo", que es una traducción del eufemismo japonésjugun
ianfu
('mujeres de consuelo militares'), se refiere categóricamente a mujeres de diversos orígenes étnicos y nacionales y circunstancias sociales que se convirtieron en trabajadoras sexuales para las tropas japonesas antes y durante la Segunda Guerra Mundial.
refería a una mujer adulta (fu/bu) que brindaba servicios sexuales para "consolar y entretener" (ian/wian) al guerrero...
慰安婦は戦地で外征軍を相手とする娼婦を指す用語(婉曲用語)だった。 ( Ianfu era un eufemismo para las prostitutas que servían para las fuerzas expedicionarias japonesas fuera de Japón)
las ianfu procedían de todas las regiones o países anexados u ocupados por Japón antes de 1945, la mayoría eran chinas o coreanas. Los investigadores del Centro de Investigación sobre la cuestión de las mujeres de solaz chinas de la Universidad Normal de Shanghái estiman que el número total de mujeres de solaz oscila entre 360.000 y 410.000.
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