Sindicatos de trabajadores de la tecnología
Un sindicato tecnológico es un sindicato de trabajadores tecnológicos que suelen trabajar en sectores de alta tecnología o de tecnología de la información y las comunicaciones . Debido a la naturaleza cambiante de la tecnología y el trabajo, diferentes agencias gubernamentales tienen definiciones contradictorias sobre quién es un trabajador tecnológico. La mayoría de las definiciones incluyen a los científicos informáticos, las personas que trabajan en TI , las telecomunicaciones , los medios de comunicación y los videojuegos . [1] [2] [3] Las definiciones más amplias incluyen a todos los trabajadores necesarios para que una empresa tecnológica funcione, incluido el personal de servicio en el sitio , los contratistas y los trabajadores de la economía de plataformas . [4]
Global
UNI Global Union es una federación sindical mundial que tiene un sector de Información, Comunicaciones, Tecnologías y Servicios Relacionados (TIC). [5]
En 2021, UNI Global Union y los trabajadores internacionales de Alphabet , la empresa matriz de Google , anunciaron una coalición sindical internacional llamada Alpha Global para ayudar a organizar la fuerza laboral global de la empresa. [6]
Australia
Professionals Australia es el sindicato que representa a los trabajadores tecnológicos australianos.
Chequia
La Unión TIC ( checo : ICT Odbory ) se formó en el verano de 2021. Tiene campañas públicas con Expedia y Red Hat Czech . Está afiliado al OSPPP ( checo : Odborový svaz pracovníků peněžnictví a pojišťovnictví , literalmente 'Sindicato de Trabajadores de Dinero y Seguros'), que a su vez está afiliado a la federación ČMKOS . [7]
Francia
Solidaires Informatique es un sindicato que incluye a los trabajadores del sector del juego y presentó una demanda contra el desarrollador de juegos Ubisoft en 2021. [8]
Alemania
La Confederación Alemana de Sindicatos (DGB) tiene el principio de un sindicato por empresa. En la práctica, los dos sindicatos más grandes, IG Metall y ver.di [a], han estado compitiendo desde principios de los años 1990 para representar a la industria tecnológica, que forma parte de las economías más nuevas. [10] Los trabajadores de alta tecnología en Alemania tienen una menor densidad sindical que otros trabajadores, y es menos probable que participen en negociaciones colectivas y es más probable que participen en organizaciones alternativas , a veces en competencia directa con los sindicatos. [11]
En IBM Alemania , los dos sindicatos formaron un comité de negociación colectiva conjunto para resolver su competencia sindical interna . [12] Los empleados de SAP están representados de manera similar por ambos sindicatos. [13]
Las empresas tecnológicas de Berlín han formado cada vez más comités de empresa , en particular TikTok, Tesla , Gorillas , [14] N26 , [15] y Zalando . [16]
Irlanda
El Sindicato de Servicios Financieros (FSU) ha elaborado encuestas, investigaciones y acciones legislativas en torno a los sectores de TI, tecnología y tecnología financiera desde 2019. [17] [18]
Israel
Cellular, Internet and High-Tech fue fundada en 2014 como una filial de la confederación sindical israelí Histadrut . [19] [20] Representa a 3.000 trabajadores a través del acuerdo de negociación colectiva que tiene con 6 empresas de alta tecnología, incluidas las divisiones israelíes de SAP y Visonic . [21] Otros 200 empleados de Surecomp están organizados a través de la otra federación israelí, Koach LaOvdim . [21]
República Popular China
China continental
La Federación de Sindicatos de China es oficialmente el único sindicato en China y actúa como una extensión de los intereses del estado. O bien coopta o restringe la organización laboral independiente. [22] [23] La mayoría de los presidentes de los sindicatos en China son gerentes de empresas, miembros de cuadros del partido y designados, en lugar de elegidos. El sindicato Foxconn se formó en noviembre de 2006. Representa al 90 por ciento de los 1,4 millones de trabajadores de Foxconn en China y es un sindicato de empresa dominado por la gerencia. [24] Sin embargo, desde 2010, debido al aumento de la militancia laboral y las huelgas, los trabajadores de toda China han podido exigir una mayor representación de los trabajadores en las elecciones sindicales . [25]
En 2018, Jasic Technology tomó represalias contra una campaña sindical liderada por los trabajadores. Más de 100 estudiantes y trabajadores fueron arrestados, incluidos miembros del Grupo de Solidaridad de los Trabajadores de Jasic, en lo que se conoció como el incidente de Jasic . [26]
En marzo de 2019, los trabajadores tecnológicos chinos se movilizaron, después de que una persona anónima subiera un repositorio llamado 996.icu a GitHub . 996 se refiere al horario de trabajo de 9 a 21 horas, 6 días a la semana o un ciclo de trabajo de 72 horas. [26] Más de 230.000 trabajadores tecnológicos, principalmente en China, marcaron con "destacado" o " me gusta " el repositorio, lo que lo convirtió en una de las acciones tecnológicas más grandes de China. [27] Los empleados de Microsoft (propietaria de GitHub) con sede en EE. UU. firmaron una carta en apoyo del movimiento 996, oponiéndose a la censura. [28]
Hong Kong
En el contexto de las protestas pro democracia de 2019 , los trabajadores tecnológicos fundaron el Sindicato de Trabajadores de Tecnología de la Información de Hong Kong y desarrollaron una base de datos de empleadores simpatizantes que apoyan las protestas. [29] El sindicato se disolvió más tarde debido a la represión estatal generalizada en Hong Kong tras las protestas. [30]
Filipinas
La Business Process Outsourcing Industry Employee's Network (BIEN) ha organizado históricamente a los trabajadores de los centros de llamadas y, más recientemente, se ha centrado en organizar a los trabajadores contratados de la industria tecnológica. En 2021, el presidente del sindicato tuvo que pasar a la clandestinidad tras el aumento de la vigilancia gubernamental y los ataques de la derecha contra los organizadores y organizaciones de izquierda y sindicales del país . [31] BIEN tiene una larga historia de organización en solidaridad con el sindicato estadounidense y canadiense de tecnología, medios de comunicación y telecomunicaciones Communications Workers of America (CWA) , incluido un incidente en 2016 en el que los organizadores de BIEN y CWA fueron retenidos a punta de pistola por una milicia armada de derecha durante un esfuerzo de organización. [32] [33]
Rumania
Sindicatul IT Timișoara (SITT; Sindicato Rumano de TI) representa a 3.000 trabajadores de TI y subcontratación en Alcatel-Lucent , Wipro , Accenture y Alto desde 2009. En 2015, SITT se reunió con UNI Global Union para desarrollar una estrategia de organización. [34]
Serbia
La Asociación de Trabajadores de Internet es un sindicato de trabajadores de plataformas basadas en Internet en Serbia . [35]
Corea del Sur
La sindicalización de los trabajadores de TI, tecnología y juegos es una tendencia reciente, ubicada principalmente en Pangyo Techno Valley , con una primera ola de organización en 2018 y una segunda en 2021. [36]
En septiembre de 2018, más de 300 trabajadores de la empresa desarrolladora de videojuegos Nexon formaron el primer sindicato de trabajadores de videojuegos del país en todas las filiales de la empresa, como Nexon Networks Corp., Neople y Nexon Red. [37] En 2019, más de 600 miembros emprendieron acciones colectivas en torno a reorganizaciones, seguridad laboral y otros problemas en Nexon. [38] El sindicato, conocido como Starting Point, logró importantes aumentos salariales para los miembros en 2020. [39]
En 2018, los trabajadores de la empresa de juegos surcoreana Smilegate también formaron un sindicato conocido como SG Guild y lograron que los ejecutivos de Smilegate firmaran un acuerdo con los empleados. El sindicato realizó una manifestación en 2019 para pedir "prácticas laborales estables". [40]
En marzo de 2021, los trabajadores de KakaoBank, la empresa bancaria exclusivamente online de Kakao , formaron un sindicato. En abril de 2021, los trabajadores de Webzen , un desarrollador de juegos en línea, establecieron un sindicato. A partir de 2021, también hay sindicatos en las empresas de TI, tecnología financiera y juegos AhnLab, Hangul & Computer, XL Games y Naver . [36]
En abril de 2023, Google Korea y Google Cloud Korea formaron un sindicato con el Sindicato de Trabajadores de Finanzas y Servicios de Korea (KFSWU), afiliado a la KCTU . El KFSWU ha organizado anteriormente a trabajadores de Oracle, Hewlett Packard, SAP y Microsoft Korea . [41] [42]
Suecia
Los sindicatos suecos Unionen y Saco firmaron un acuerdo de negociación colectiva con el desarrollador de juegos de estrategia Paradox Interactive que cubre a los 200 trabajadores de Paradox en Suecia. [44]
Suiza
El sindicato suizo Syndicom agrupa al sector de las tecnologías de la información y desarrolla su actividad en Google, entre otras empresas. [45]
En octubre de 2019, los empleados de Google Suiza invitaron a Syndicom a su oficina mientras la gerencia de Google intentaba poner fin a su charla. [46]
En febrero y marzo de 2023, los empleados de Google Suiza, apoyados por syndicom, hicieron huelga para protestar contra los despidos. [47] [48]
Reino Unido
Unite the Union (y su predecesor, Graphical, Paper and Media Union ) representa a los trabajadores del sector de la información y la tecnología. Unite tiene varios convenios colectivos con empresas tecnológicas como Fujitsu , DXC y Daisy Group . En Londres, se ha creado una sucursal de Unite dedicada a los trabajadores tecnológicos. [49]
En 2020, los miembros del capítulo londinense de la Tech Workers Coalition pusieron en marcha la primera sección sindical dedicada a los trabajadores tecnológicos . La sección, United Tech and Allied Workers , opera como parte del Communication Workers Union . [50]
En 2018, el capítulo británico de Game Workers Unite se convirtió en un sindicato legalmente reconocido por el IWGB para todos los trabajadores de videojuegos. [51]
En noviembre de 2021, el sindicato Prospect lanzó un nuevo sector tecnológico, "un nuevo hogar para los trabajadores tecnológicos dentro del sindicato", [52] que ha desempeñado un papel destacado a la hora de desafiar el trato que recibe el personal en Twitter. [53] [54]
Estados Unidos
La sindicalización en el sector tecnológico es relativamente nueva en Estados Unidos, con excepción del de las telecomunicaciones . Los lugares de trabajo están organizados principalmente con el sindicato Communications Workers of America y, en menor medida, con OPEIU , USW y Teamsters . El sector privado en general tiene una tasa de densidad sindical históricamente baja , del 7 por ciento, y la industria tecnológica es incluso más baja. [55]
De 1974 a 1983, United Electrical (UE) formó un Comité Organizador de Electrónica de Silicon Valley (EOC), que estaba compuesto por un miembro del personal a tiempo completo y una red dedicada de bases de National Semiconductor , Siltec, Fairchild , Siliconix , Semimetals y otros. [56] Tenían un boletín llamado "The Union Voice" en inglés , español y tagalo . [57]
Entre 1970 y 2016, se formó un mosaico de iniciativas de trabajadores de IBM , entre ellas la National Black Workers Alliance, IBM Workers United y Alliance@IBM. [58]
Desde 2014, [59] [60] varias iniciativas de trabajadores de Amazon han buscado, en gran medida sin éxito, el reconocimiento sindical en diferentes almacenes de Amazon . [60] En 2021, los miembros de Teamsters votaron en una convención para formar una "división de Amazon" para convertirla en una prioridad estratégica. [61] [62]
La sindicalización ha cobrado impulso desde 2019, ya que varios sindicatos han lanzado con éxito iniciativas para organizar a los trabajadores de tecnología, como Communications Workers of America, United Steel Workers y Office and Professional Employees International Union .
En marzo de 2019, 5 empleados de npm, Inc. fueron despedidos, 4 de los cuales estaban involucrados en la organización de un sindicato. [63] En julio, npm llegó a un acuerdo con tres empleados por $105,000 después de que presentaran una queja ante la NLRB alegando represalias. [63] [64]
En febrero de 2020, 14 empleados de Instacart que trabajan a tiempo parcial (menos de 30 horas) en tiendas votaron para formar un sindicato con UFCW , el primer sindicato basado en una aplicación del país. [65] [66] Un año después, en enero de 2021, Instacart anunció que despediría a 2000 empleados, incluidos los 10 trabajadores sindicalizados restantes. [67]
Trabajadores del acero unidos
En septiembre de 2019, 80 contratistas proveedores de Google Shopping en la empresa de subcontratación HCL Technologies votaron para formar un sindicato con Pittsburgh United Steel Workers , convirtiéndolo en el primer sindicato tecnológico exitoso para trabajadores de oficina. [68] [69] Dos años después, HCL y 65 trabajadores ratificaron un acuerdo de negociación colectiva de tres años , uno de los primeros en la industria tecnológica. [70] [69]
Trabajadores de las comunicaciones de América
En enero de 2018, 15 empleados de la empresa emergente de logística Lanetix fueron despedidos, 10 días después de que solicitaron formar un sindicato con Washington-Baltimore News Guild (CWA) . [71] En noviembre, la empresa acordó pagar $775,000 a los 15 ex empleados después de que la NLRB descubriera que tomaron represalias. [72] [73]
En enero de 2020, los Trabajadores de las Comunicaciones de Estados Unidos lanzaron la Campaña para Organizar a los Empleados Digitales (CODE-CWA, por sus siglas en inglés) para organizar a los trabajadores de la tecnología, los videojuegos y los sectores digitales en Estados Unidos y Canadá. [74] Según el sitio web de CODE-CWA, "miles de trabajadores de la tecnología, los videojuegos y los sectores digitales" se han organizado con más de una docena de campañas de organización de CODE-CWA, incluidos varios sindicatos certificados con derechos de negociación colectiva. [75] Hasta agosto de 2022, CODE-CWA ha organizado a más de 3000 miembros sindicales en varias subindustrias del sector tecnológico en más de 25 unidades de negociación en los últimos dos años de organización. [76]
En su primer año, [77] la campaña CODE-CWA sindicalizó a los trabajadores de Glitch , [78] Blue State Digital , [79] el Alphabet Workers Union en Alphabet y el estudio de juegos Voltage Entertainment . [80] En 2021, los trabajadores de Do Better Tech, [81] [82] Mobilize , [83] Medium , [84] NPR , [85] [86] [87] Mapbox , [88] Catalist , [89] Change.org , [90] EveryAction , [91] y el personal de New York Times Tech lanzaron campañas públicas de sindicalización, [92] y las empresas de tecnología cívica Mobilize, Catalist y Change.org recibieron el reconocimiento voluntario de sus empleadores. [89] [90] CODE-CWA también ha apoyado a los trabajadores de Activision Blizzard presentando un cargo por prácticas laborales desleales ante la NLRB. [93] CODE-CWA también ha organizado la primera empresa de juegos de mesa en Pathfinder y el desarrollador de Starfinder Paizo . [94] [95] [96]
El personal de Glitch anunció sus intenciones de sindicalizarse con el CWA Local 1101 como parte de CODE-CWA a principios de 2020. La empresa reconoció voluntariamente a su sindicato. Casi al mismo tiempo, la empresa despidió a un tercio de su personal de 50 personas durante la pandemia de COVID-19 . [97] [98] Glitch firmó un acuerdo de negociación colectiva en marzo de 2021, el primero en la industria tecnológica estadounidense. [99]
El 4 de enero de 2021, más de 400 empleados (de 130.000) de Alphabet (empresa matriz de Google ) formaron el Alphabet Workers Union (CWA Local No. 1400) con un modelo de sindicato solidario poco común, que no está registrado en la Junta Nacional de Relaciones Laborales y, por lo tanto, no puede participar en la negociación colectiva . [100] [101] El Alphabet Workers Union está notablemente abierto a empleados que no son de Alphabet, incluidos los trabajadores temporales, proveedores y contratistas , que representan casi la mitad de la fuerza laboral. [100]
El 13 de abril de 2021, más de 650 trabajadores tecnológicos del New York Times anunciaron que se sindicalizarían con NewsGuild-CWA . [102] [103] En julio de 2021, los trabajadores solicitaron la certificación sindical ante la Junta Nacional de Relaciones Laborales . [104] El 11 de agosto de 2021, el New York Times Tech Guild realizó un paro laboral de medio día en protesta por supuestas tácticas antisindicales de la dirección del New York Times, por lo que el gremio presentó al menos tres cargos por prácticas laborales desleales ante la NLRB. [105] El 4 de noviembre de 2024, el New York Times Tech Guild realizó una huelga de ocho días por prácticas laborales desleales de trabajadores presenciales y remotos. [106] Regresaron a trabajar el 12 de noviembre de 2024 sin un acuerdo de negociación colectiva firmado . [107] En el momento en que se certificó el sindicato, era el sindicato más grande que representaba a los trabajadores tecnológicos con derechos de negociación colectiva en el país. [108]
Microsoft reconoce a varios sindicatos de videojuegos en sus filiales ZeniMax Studios y Activision Blizzard . [109] [110] [111] Microsoft tiene un acuerdo de neutralidad laboral con CODE-CWA que se extiende a todos los trabajadores de Microsoft, incluidas sus filiales. [112]
Sindicato Internacional de Empleados de Oficina y Profesionales
En febrero de 2020, 85 empleados de Kickstarter votaron a favor de sindicalizarse en el Sindicato Internacional de Empleados de Oficina y Profesionales (OPEIU) Local 153. [113]
En enero de 2021, Office and Professional Employees International Union (OPEIU) lanzó Tech Workers Union Local 1010 como resultado de su éxito al sindicalizar a Kickstarter. [114] En agosto, los trabajadores de Code for America hicieron pública su campaña sindical con OPEIU. [115] La mayoría de los trabajadores de la plataforma de comercio electrónico Big Cartel firmaron tarjetas sindicales con OPEIU Local 1010, pidiendo el reconocimiento voluntario antes del 6 de diciembre de 2021. [116] El 13 de diciembre, la empresa anunció que otorgaba el reconocimiento voluntario. [117]
Véase también
Notas
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El AWU es un tanto inusual en el sentido de que está afiliado a los Trabajadores de las Comunicaciones de Estados Unidos, pero no buscará reconocimiento ni derechos de negociación colectiva a través de la Junta Nacional de Relaciones Laborales. "Usaremos nuestro poder recuperado para controlar en qué trabajamos y cómo se utiliza", escribe AWU en su declaración de misión. "Nos aseguraremos de que Alphabet actúe de manera ética y en el mejor interés de la sociedad y el medio ambiente". El grupo dice que ahora tiene más de 700 miembros que pagan cuotas. Pero eso sigue siendo un porcentaje minúsculo de los 130.000 empleados de Alphabet, y una parte aún más pequeña de la fuerza laboral total de la empresa, incluidos los trabajadores temporales, los contratistas y los proveedores. El sindicato es inusual en otro aspecto, porque da la bienvenida a los contratistas y trabajadores temporales.
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