Estas dimensiones son: Distancia jerárquica, Individualismo, Masculinidad, Control de la Incertidumbre, Orientación a Largo Plazo, Indulgencia versus Contención.
[1] El término «distancia jerárquica» se refiere a cómo una sociedad acepta la distribución del poder en las distintas instituciones y organizaciones.
Una puntuación baja refleja la perspectiva de que la gente debe tener obligaciones y derechos iguales.
El individualismo es contrastado con el colectivismo, y se refiere al grado al que la gente espera valerse por sí misma o, alternativamente, actuar principalmente como miembro de un grupo u organización, por ejemplo Estados Unidos es una de las sociedades más individualistas.
Se debe tener en cuenta que en un marco social estricto los miembros de un grupo esperan ser cuidados.
Su opuesto, la feminidad, se refiere a una preferencia por la cooperación, la modestia, preocuparse por los débiles y la calidad de vida.
El término «Feminidad» está creado para una sociedad en la que los roles de género social se superponen: Hombres y mujeres deberían ser modestos, tiernos y preocupados por la calidad de vida.
Refleja el grado al que una sociedad acepta la incertidumbre y los riesgos.
Este estudio indica, también, en qué medida hombres y mujeres se sienten cómodos o no haciendo algunas actividades estructuradas.
Por ejemplo, un bajo puntaje en este índice muestra que la población de ese país es emprendedora, es más propensa a tomar riesgos y menos independiente; contrariamente a las culturas que tienen un alto índice de control de la incertidumbre, los cuales les gusta la estabilidad, reglas y normas sociales, y no están a gusto tomando riesgos.
Si se tiene una orientación a corto plazo, se valora la tradición, la jerarquía social actual y el cumplimiento de obligaciones sociales.Importa más la gratificación inmediata que la satisfacción a largo plazo.Las culturas que demuestren esta orientación, centrarán sus esfuerzos y creencias en cuestiones relacionadas con el corto plazo, tales como la preservación de 'cara' y el cumplimiento de obligaciones sociales.
Esta dimensión se configura en la medida en que las sociedades y las culturas valoran un estilo de vida holístico.
"The Game of Budget Control: How to Live with Budgetary Standards and Yet be Motivated by Them".
Administrative Science Quarterly (Johnson Graduate School of Management, Cornell University) 28 (4): 625–629.
Administrative Science Quarterly (Johnson Graduate School of Management, Cornell University) 38 (1): 132–134.