La Confederación Sindical Internacional ( CSI ) [a] es la federación sindical más grande del mundo .
La federación se formó el 1 de noviembre de 2006 a partir de la fusión de la Confederación Internacional de Organizaciones Sindicales Libres (CIOSL) y la Confederación Mundial del Trabajo (CMT). El Congreso Fundador de la CSI se celebró en Viena y estuvo precedido por los congresos de disolución tanto de la CIOSL como de la CMT. La CSI tiene tres organizaciones regionales principales: la Organización Regional Asia-Pacífico , la Confederación Sindical de las Américas y la Organización Regional Africana . [2] La Red Sindical de Cooperación para el Desarrollo (RSCD) es una iniciativa de la CSI cuyo principal objetivo es incorporar la perspectiva sindical a los debates sobre políticas de desarrollo internacional y mejorar la coordinación y la eficacia de las actividades de cooperación sindical para el desarrollo. [3]
La CSI representa a 207 millones de trabajadores a través de sus 331 organizaciones afiliadas en 163 países y territorios. [4] Luc Triangle es el actual Secretario General en funciones. [5]
La CSI tiene sus orígenes en la Primera Internacional (también conocida como Asociación Internacional de los Trabajadores) y en 2014 conmemoró el 150º aniversario de la fundación de la Asociación Internacional de los Trabajadores en su propio congreso mundial celebrado en Berlín. También en 2014, la CSI estrenó el Índice Global de Derechos , que clasifica a las naciones en 97 métricas relacionadas con los derechos de los trabajadores , como la libertad frente a condiciones de violencia y el derecho a la huelga y a la sindicalización. [6] Según la actualización de 2020 del Índice, ha habido un aumento significativo de las violaciones de los derechos de los trabajadores en todo el mundo. [7]
El congreso fundador de la CSI se celebró del 1 al 3 de noviembre de 2006 en Viena (Austria).
El primer día del congreso se celebró la creación formal de la CSI, seguida de un discurso de Juan Somavía , Director General de la Organización Internacional del Trabajo (OIT). [8]
El segundo día, Pascal Lamy , Director General de la Organización Mundial del Comercio (OMC), respondió a los debates sobre el impacto de la globalización , incluidos los temas "Cohesión y caos: las instituciones globales" y "Sindicatos globales: empresas globales". Las dificultades técnicas limitaron la participación de Lamy a través de la conexión de vídeo por satélite.
El último día del congreso se eligieron los dirigentes y los funcionarios. Guy Ryder , ex secretario general de la CIOSL, fue elegido para el mismo cargo en la nueva organización. [9] Sharan Burrow fue elegida presidenta. Se creó un Consejo Directivo, con 70 miembros electos y 8 escaños adicionales reservados para representantes de la juventud y las mujeres.
El último día del congreso se creó también un consejo de sindicatos mundiales , creado conjuntamente con diez federaciones sindicales mundiales y el Comité Consultivo Sindical ante la OCDE (TUAC).
El segundo congreso de la CSI se celebró del 21 al 25 de junio de 2010 en Vancouver (Canadá).
El 25 de junio de 2010, al concluir el congreso, Sharan Burrow (entonces Presidenta de la CSI) fue elegida Secretaria General, sucediendo a Guy Ryder (que había sido elegido Director General Adjunto de la Organización Internacional del Trabajo ). [10] En previsión de su elección, Burrow había renunciado a su cargo de Presidenta del Consejo Australiano de Sindicatos, cargo que entró en vigor el 1 de julio de 2010. [11]
En su discurso ante el Congreso tras su elección, Burrow rindió homenaje a su predecesora y destacó el papel continuo de los sindicatos en la recuperación mundial de la crisis financiera de 2007-2008 . También hizo mención especial de la importancia de su elección como la primera mujer líder del sindicato más grande del mundo (en un contexto de alta participación de mujeres en la fuerza laboral y un Congreso en el que el 50 por ciento de los delegados eran mujeres [12] ):
Soy una luchadora por la mujer y todavía tenemos que trabajar para garantizar la inclusión de las mujeres en el lugar de trabajo y en nuestros sindicatos. Las luchas de las mujeres son múltiples: con demasiada frecuencia en el seno de sus familias por la independencia, luego en el lugar de trabajo por los derechos y la igualdad de oportunidades, en sus sindicatos por el acceso y la representación y luego como dirigentes sindicales. Pero la inversión en las mujeres y su participación no es sólo un mandato moral, es una inversión en la democracia y un baluarte contra el fundamentalismo y la opresión. Organizar a las mujeres es y debe seguir siendo una prioridad para la CSI. [13]
El Consejo Regional Paneuropeo (CER), organización sindical europea dentro de la CSI, se creó el 19 de marzo de 2007. Está formado por 87 centrales sindicales nacionales y cuenta con un total de 87 millones de afiliados. Trabaja en estrecha colaboración con la Confederación Europea de Sindicatos (CES). La CSI obtiene capital mediante el cobro de cuotas a sus organizaciones miembros. [14]
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