" Prepararse para fracasar " es una frase que denota una situación sin salida diseñada de tal manera que la persona en la situación no puede tener éxito en la tarea que se le ha asignado. Se considera una forma de acoso laboral . [1]
También hay situaciones en las que una organización o proyecto está preparado para fracasar , [2] [3] y donde los individuos se preparan para fracasar . [4]
El primer uso documentado conocido de "configurado para fallar" fue en 1969 en los Estados Unidos. [5]
Prepararse para fracasar es una táctica de intimidación en el lugar de trabajo bien establecida . [6] [7] [8] Una técnica es sobrecargar de trabajo, mientras se niega a la víctima la autoridad para manejarlo y se interfiere demasiado; [9] otra es la retención de la información necesaria para tener éxito. [10]
Si una persona pone a otro individuo (normalmente un subordinado) en una situación estresante en la que el fracaso es casi seguro, esto puede ser un aspecto del acoso en el que el resultado puede utilizarse para desacreditar y culpar a la víctima . [11] A veces, esto puede implicar que el acosador sabotee y socave de forma encubierta un objetivo que de otro modo podría haber sido alcanzable. Este tipo de acoso puede ser el resultado de la proyección de los propios sentimientos de insuficiencia del acosador sobre la víctima. [12]
Puede haber casos en los que un empleado esté preparado para fracasar porque los objetivos establecidos de la tarea se consideran perjudiciales para la organización; una investigación interna es un ejemplo. Las instituciones pueden protegerse "siguiendo las formalidades" de una investigación simulada en la que los resultados convenientemente no logran encontrar ninguna evidencia de irregularidades por parte de las autoridades involucradas en el establecimiento de la investigación.
Otro caso en el que los empleados están preparados para fracasar es aquel en el que los empleados nuevos, o los empleados redundantes, se consideran perjudiciales o una amenaza para otros empleados, lo que resulta en sus esfuerzos por sabotear el trabajo de otros para mantener sus puestos si se anticipa una futura reducción de personal. .
Las minorías que buscan posiciones en la sociedad a menudo están destinadas a fracasar frente al racismo o sexismo institucional encubierto , algo que temían, por ejemplo, los primeros oficiales navales negros de Estados Unidos . [13] Al mismo tiempo, los individuos del grupo más grande pueden fracasar durante la implementación de programas en el lugar de trabajo en materia de conciencia del color .
Los padres pueden tener expectativas excesivas sobre el éxito académico de sus hijos, por ejemplo, preparándolos así para el fracaso al esperar que puedan resolver los problemas de sus padres por ellos. [14] El resultado puede ser la creación de un síndrome autodestructivo en el niño: el llamado complejo del Niño Divino . [15]
La terapia puede ser saboteada por el cliente o el proveedor. El cliente, tanto esperando como temiendo la posibilidad de una ayuda real, puede imponer condiciones a la terapia que prácticamente garantizan su fracaso. [16] Por el contrario, el ayudante, que necesita mantener a los clientes en un estado de dependencia, [17] puede verse amenazado por la perspectiva de éxito/cierre y, en consecuencia, socavar la terapia. [18]
Una persona que se prepara para el fracaso puede hacerlo porque tiene miedo al fracaso , una evaluación poco realista de sus propias habilidades o porque es ingenua y está desinformada con respecto a las habilidades necesarias para tener éxito. En algunos casos, un individuo tiene una expectativa injustificada de fracasar, una espiral negativa que se refuerza a sí misma [4] o una neurosis del fracaso [19] , tal vez impulsada por un sentimiento de culpa, [20] o por la compulsión de repetirse . -comportamiento destructivo. [21]
Es una táctica utilizada en los reality shows , donde las situaciones están diseñadas para producir ciertos resultados. [3] La concursante de My Kitchen Rules, Emily Cheung, le dijo al periodista que "ella cree que los productores los prepararon para el fracaso en la ronda de restaurante instantáneo cuando les dijeron a las 6 en punto la noche anterior que tenían que cocinar un plato chino que no estaban preparados". No estoy familiarizado con la codorniz ahumada y obtuvo una puntuación de 2 sobre 10". [3] El mismo artículo continúa afirmando que "un ex concursante de Apprentice se siente manipulado de manera similar , diciendo que creía que los productores ya habían decidido quién querían que ganara cuando fue eliminado". [3]
Lee H. Hamilton, miembro de la Comisión del 11 de septiembre, fue citado diciendo que "la Comisión fue creada para fracasar "; algunos observadores interpretaron esto en el sentido de que no estaba satisfecho con los resultados del Informe de la Comisión del 11 de septiembre y se desarrolló la teoría de la conspiración. El contexto de la transcripción de la entrevista indica que Hamilton dijo que su razonamiento fue que "Tom Kean y yo éramos sustitutos; Henry Kissinger y George Mitchell fueron las primeras opciones; comenzamos tarde; teníamos un período de tiempo muy corto; de hecho, tuvimos que ampliarlo; no teníamos suficiente dinero: 3 millones de dólares para realizar una investigación exhaustiva. Necesitábamos más, obtuvimos más, pero nos tomó un tiempo conseguirlo". [2]