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Administración de Empresas

Administración de empresas , es la administración de una empresa comercial . [1] Incluye todos los aspectos de la vigilancia y supervisión de las operaciones comerciales de una organización.

Descripción general

La administración de una empresa incluye la realización o gestión de las operaciones comerciales y la toma de decisiones , así como la organización eficiente de personas y otros recursos para dirigir las actividades hacia metas y objetivos comunes . En general, "administración" se refiere a la función de gestión más amplia , incluidas las finanzas , el personal y los servicios MIS asociados .

La administración puede referirse al desempeño burocrático u operativo de tareas rutinarias de oficina , [2] generalmente orientadas internamente y reactivas en lugar de proactivas. Los administradores, en términos generales, participan en un conjunto común de funciones para alcanzar los objetivos de una organización. Henri Fayol (1841-1925) describió estas "funciones" del administrador como " los cinco elementos de la administración ". [3] Según Fayol, las cinco funciones de la gestión son planificar, organizar, mandar, coordinar y controlar. Sin una gestión empresarial adecuada, una empresa no puede utilizar sus recursos adecuadamente, por lo que es el término más importante en la gestión de una empresa comercial. [4]

Habilidades clave para la Gestión Empresarial

El pensamiento estratégico , el liderazgo , la resolución de problemas , la comunicación y la capacidad de trabajar eficazmente con una amplia gama de personas y organizaciones se encuentran entre las habilidades y competencias clave que se requieren de los gerentes eficaces. Los gerentes también deben poder equilibrar las necesidades e intereses de diversas partes interesadas, como empleados, clientes, accionistas y la comunidad en general. [5] La gestión es un aspecto crítico de cualquier organización exitosa y requiere una amplia gama de habilidades, conocimientos y experiencia. Ya sea que se gestione un equipo pequeño o una gran corporación, la gestión eficaz es esencial para lograr el éxito e impulsar el crecimiento. Otro aspecto crítico es gestionar y motivar eficazmente a los empleados. Los gerentes deben poder fomentar un ambiente de trabajo positivo y productivo, así como reconocer y recompensar a los empleados que contribuyen al éxito general de la organización. Esto puede incluir brindar oportunidades para el desarrollo y crecimiento profesional, así como establecer canales de comunicación claros y garantizar que todos comprendan su función y responsabilidades. [6]

Conceptos en gestión empresarial.

Grado Académico (s

Licenciado en Administración de Empresas

Licenciatura en Administración de Empresas (BBA, BBA, BSBA, BSBA, BS, BS o B.Sc.), Licenciatura en Ciencias Empresariales, Administración de Empresas, Gestión Empresarial (BS) o Licenciatura en Comercio (Bcom. o BComm) Es Licenciado en Comercio y Administración de Empresas. La duración de la carrera es de cuatro años en Estados Unidos y de tres años en Europa. La carrera está diseñada para brindar un amplio conocimiento de los aspectos funcionales de una empresa y su interconexión, permitiendo al mismo tiempo la especialización en un área particular. El título también desarrolla las habilidades prácticas, gerenciales y de comunicación del estudiante, y la capacidad de toma de decisiones comerciales para tener éxito en el mundo competitivo. Muchos programas incorporan formación y experiencia práctica, en forma de proyectos de casos, presentaciones, pasantías, visitas industriales e interacción con expertos de la industria.

Máster en Administración de Empresas

La Maestría en Administración de Empresas (MBA o MBA) es una maestría en administración de empresas con un enfoque importante en la gestión. El título de MBA se originó en los Estados Unidos a principios del siglo XX, cuando la nación se industrializó y las empresas buscaron enfoques científicos para la gestión. Los cursos básicos de un programa de MBA cubren diversas áreas de negocios, como contabilidad, finanzas, marketing, recursos humanos y operaciones, de la manera más relevante para el análisis y la estrategia de gestión. La mayoría de los programas también incluyen cursos optativos.

Maestría en Gestión

La Maestría en Administración (MiM) o Maestría en Ciencias en Administración (MSM) es un posgrado con enfoque en gestión empresarial . [7]

En términos de contenido, es similar a la Maestría en Administración de Empresas (MBA), ya que contiene cursos de gestión idénticos, pero está abierto a posibles candidatos de posgrado en cualquier nivel de su carrera, a diferencia de los programas MBA que tienen requisitos de créditos de cursos más largos y solo aceptan mitad. -profesionales de carrera. [8]

Doctor en Administración de Empresas

El Doctorado en Administración de Empresas (DBA o DrBA) es un doctorado de investigación otorgado sobre la base de estudios e investigaciones avanzados en el campo de la administración de empresas. El DBA es un título terminal en administración de empresas y es equivalente al Ph.D. en Administración de Empresas. [9]

Doctorado en Gestión

El Doctorado en Gestión es el máximo título académico otorgado en el estudio de la gestión empresarial. El título está destinado a quienes buscan carreras académicas de investigación y enseñanza como docentes o profesores en el estudio de la gestión en escuelas de negocios de todo el mundo.

Doctor en Gestión

Una forma más nueva de doctorado en gestión es el Doctorado en Gestión (DM, D.Mgt., DBA o DMan). Es un título de doctorado otorgado a una persona capacitada a través de estudios e investigaciones avanzados en las ciencias aplicadas y la práctica profesional de la administración . Este doctorado tiene elementos tanto de investigación como de práctica relacionados con preocupaciones sociales y de gestión dentro de la sociedad y las organizaciones.

Ver también

Referencias

  1. ^ Comparar: Thuis, Peter; Stuive, Rienk (2012). Administración de Empresas. Ediciones internacionales de Routledge-Noordhoff (reimpresión ed.). Groningen: Routledge (publicado en 2019). ISBN 9781000035889. Consultado el 7 de noviembre de 2020 . [...] administración de empresas es la rama de la ciencia que se ocupa de la organización y el contexto alrededor de las empresas.
  2. ^ Farazmand, Ali (23 de junio de 2009). Burocracia y Administración. Prensa CRC. ISBN 978-1-4200-1522-5.
  3. ^ Pryor dorado, Mildred; Taneja, Sonia (18/10/2020). "Henri Fayol, practicante y teórico, venerado y vilipendiado" . Revista de Historia de la Gestión . 16 (4): 489–503. doi :10.1108/17511341011073960.
  4. ^ Candoli, I. Carl; Hackear, Walter G.; Rayo, John R. (1991). "La Administración de Empresas Escolares como Subconjunto de la Gestión Genérica". Administración de empresas escolares: un enfoque de planificación (4 ed.). Allyn y Bacon. pag. 58.ISBN 9780205131396. Consultado el 16 de octubre de 2019 .
  5. ^ {"evaluación de la viabilidad del cañón estratégico de largo alcance: resumen sin clasificar" en nap.edu. 2 El entorno operativo actual | Evaluación de la viabilidad del cañón estratégico de largo alcance: resumen sin clasificar | The National Academies Press. (Dakota del Norte). Obtenido el 12 de febrero de 2023 de https://nap.nationalacademies.org/read/26129/chapter/4 |url=https://nap.nationalacademies.org/read/26129/chapter/4#14}}
  6. ^ Tejas Ramdas, Raffaella Sadun y Nicholas Bloom (2022). "Visualizando un siglo de ideas de gestión". Harvard Business Review , 19 de septiembre de 2022.
  7. ^ "Andreas Kaplan: Una escuela es" un edificio que tiene cuatro paredes... con el mañana dentro ": Hacia la reinvención de la escuela de negocios". Horizontes empresariales . doi :10.1016/j.bushor.2018.03.010. S2CID  158794290.
  8. ^ "Andreas Kaplan: Una escuela es" un edificio que tiene cuatro paredes... con el mañana dentro ": Hacia la reinvención de la escuela de negocios". Horizontes empresariales . doi :10.1016/j.bushor.2018.03.010. S2CID  158794290.
  9. ^ "Estructura de la educación estadounidense". Departamento de Educación de EE. UU. 2008 . Consultado el 15 de noviembre de 2017 .