El Common Wealth Party (CW) fue un partido político socialista del Reino Unido con representación parlamentaria en la Cámara de los Comunes desde 1942 (mediados de la Segunda Guerra Mundial ) hasta 1946. A partir de entonces, CW continuó funcionando, esencialmente como un grupo de presión . hasta 1993.
Common Wealth fue fundado el 26 de julio de 1942 en la Segunda Guerra Mundial por la alianza de dos grupos de izquierda: el Comité 1941 , un grupo de expertos centrado en el propietario de Picture Post, Edward G. Hulton , y sus escritores "estrella" JB Priestley y la Guerra Civil Española. el veterano Tom Wintringham ; [1] y el movimiento neocristiano Marcha Adelante liderado por el miembro del Parlamento (MP) del Partido Liberal Sir Richard Acland , junto con independientes como el industrial y diseñador Robert Dudley Best [2] y ex liberales que creían que el partido no tenía dirección. Su objetivo era ser más atractivo para los votantes potenciales laboristas que para aquellos que se inclinaban hacia el conservadurismo. [3] [4]
Common Wealth defendía tres principios: propiedad común, moralidad en la política y democracia vital . [1] Al no estar de acuerdo con el pacto electoral establecido con otros partidos de la coalición en tiempos de guerra, figuras clave del Comité de 1941 comenzaron a patrocinar candidatos independientes en elecciones parciales bajo la bandera del Grupo Nine Point .
Tras el éxito electoral de Tom Driberg con este apoyo en 1942, el Comité, un movimiento social, propuso convertirse en partido político mediante una fusión con Forward March, aunque muchos prefirieron el estatus de movimiento. Debido a la presión de Priestley y Wintringham, "Partido" nunca fue formalmente parte del nombre de Common Wealth. El grupo estaba dirigido por Acland (MP), Vernon Bartlett , JB Priestley y Tom Wintringham. Su programa de propiedad común se hacía eco del del Partido Laborista pero tenía una perspectiva más idealista, más tarde denominada "socialista libertaria". Llegó a rechazar la forma de socialismo dominada por el Estado adoptada por el Partido Laborista bajo la influencia de Beatrice y Sidney Webb , alineándose en cambio con las tradiciones socialistas cooperativas , sindicalistas y gremiales . Una propuesta del partido fue que los ingresos personales, mediante impuestos, deberían tener un límite superior. [3]
Aunque el partido estuvo inicialmente presidido por Priestley, renunció después de unos pocos meses, incapaz de reconciliarse con la política de Acland, a quien consideraba que, como diputado en ejercicio, ejercía una influencia indebida. Wintringham fue el sucesor natural, pero cedió a Acland, a pesar de diferencias políticas muy reales entre ellos.
El propio Acland tuvo un enfoque menos tolerante. En su libro The Forward March había afirmado que en Gran Bretaña, bajo un gobierno de Forward March:
[es] la comunidad en su conjunto la que debe decidir si un hombre será empleado o no con nuestros recursos, y cómo, cuándo y de qué manera trabajará... [la comunidad] organizará campamentos para haraganes en condiciones muy tolerables. condiciones.
Acland continuó diciendo de estos campos:
[Hitler] ha tropezado con (o ha necesitado hacer uso de) una pequeña parte, o tal vez debería decir un aspecto particular, de lo que en última instancia se requerirá de la humanidad.
Estas diferencias, que llevaron a Priestley a dimitir de la dirección y a su retirada gradual del partido (aunque siguió apoyando y respaldando a candidatos individuales), fueron una fuente de tensión continua entre los ex miembros del Comité de 1941 y del Grupo de Nueve Puntos, por un lado, y Los Manifestantes Adelante y los Socialistas Cristianos, por el otro.
Estas diferencias de enfoque dentro de Common Wealth fueron destacadas en un folleto de 1944 de Tom y Kitty Wintringham titulado Fellowship or Morality? . Wintringham animó a CA Smith a convertirse en presidente del partido, ya que los dos se habían reunido para la revista Left , después de renunciar a sus respectivos partidos marxistas (el Partido Comunista de Gran Bretaña y el Partido Laborista Independiente ) por su apoyo a la guerra, y la elección de Smith en 1944 fortaleció la visión libertaria y sindicalista del partido.
La administración de guerra fue un gobierno de coalición de todos los partidos que incorporó a los partidos Conservador , Laborista y Liberal , quienes acordaron que sus vacantes de diputados debían cubrirse sin oposición. La intervención del Common Weald permitió a un electorado radicalizado devolver candidatos socialistas a escaños conservadores: en Eddisbury , Skipton y Chelmsford .
En febrero de 1943, el partido disputó y perdió cuatro elecciones parciales: la décima en Ashford, Catherine Williamson contra el conservador por 5.000 votos; al día siguiente, Wintringham en North Midlothian contra el candidato de ese partido por 869 votos; los días dieciséis y veintitrés contra otros en North Portsmouth y Watford por más de 2.000 votos. [4]
En abril, John Eric Loverseed se convirtió en el primer candidato ganador que volvió a la Cámara de los Comunes, al ganar en Eddisbury . [4] En noviembre de 1944, abandonó el partido y se unió al Partido Laborista en mayo del año siguiente. [5] En las elecciones generales de 1945 , los votantes abandonaron el Common Wealth en favor del Partido Laborista; sólo se celebró Chelmsford (no combatido por los laboristas). En 1946, después de que Wintringham abandonara el partido, el diputado Ernest Millington cruzó la cancha para unirse al Partido Laborista.
La incapacidad de mantener una presencia parlamentaria creó una crisis para el Common Wealth. En la conferencia de Hastings de 1946, el partido se dividió. Dos tercios, incluida la dirección original, desertaron y se pasaron al Partido Laborista, pero no pudieron persuadir al resto para que se disolviera. Tom y Kitty Wintringham se fueron y Tom se unió al Partido Laborista, aunque mantuvo amistad con los miembros de CW y mantuvo un interés activo en el partido y el desarrollo de su teoría y postura hasta su muerte, Kitty permaneció involucrada informalmente con The Libertarian hasta su muerte en 1963. Muchos de los nuevos dirigentes entonces elegidos se habían unido cuando estaban en las fuerzas armadas, entre ellos figuras destacadas del Parlamento de las Fuerzas de El Cairo .
Durante la década de 1950, el partido hizo preparativos para competir en Oxford , con Douglas Stuckey como posible candidato, pero nunca llegaron a buen término. Durante el resto de su existencia se convirtió, de facto , en un grupo de presión; su organización evolucionó y, en general, se contrajo a medida que la vejez cobraba su precio entre las figuras principales.
En el período de posguerra, CW participó activamente en algunas campañas nacionales e internacionales; desarrolló contactos en todo el mundo. Para Israel y el poco Estado de Palestina, abogó por dos Estados reconocidos internacionalmente. En casa, ayudó a formar el Movimiento Industrial de Propiedad Común (ICOM) y co-campaña para que se permitiera a los partidos pequeños realizar transmisiones políticas partidistas. A través de esta última campaña desarrolló estrechos vínculos con Plaid Cymru (que comparte una tradición sindicalista) y el Partido Nacional Escocés .
La colaboración activa condujo a la publicación conjunta en 1956 de Nuestras Tres Naciones . Este defendía una gran devolución en el Reino Unido : una "cofradía" de estados autónomos. CW también favoreció al gobierno regional en Inglaterra y simpatizó con Mebyon Kernow . Miembros como Banks se unieron a los regionalistas de Wessex . Los miembros del Comité Ejecutivo desempeñaron un papel activo, a veces de liderazgo, en estos movimientos, especialmente durante la década de 1980. Otros participaron activamente en el naciente ambientalismo, incluido su entonces principal partido político, el Partido Ecologista .
En 1992, los miembros supervivientes y asociados políticos se reunieron en Londres para un almuerzo por el 50 aniversario. Semanas después, la muerte de WJ 'Buck' Taylor, durante muchos años secretario, puso en duda su capacidad para continuar. Common Wealth resolvió disolverse en una reunión en Cheltenham el año siguiente.
Los archivos están a cargo de la Universidad de Sussex . La historia temprana fue el tema de la tesis doctoral del Dr. Angus Calder .
Los detalles de la formación del partido y las elecciones parciales se pueden encontrar en una biografía de Wintringham, The Last English Revolutionary . [6] La lucha entre el didáctico cristianismo de raíz anglicana de Acland y el marxismo sindicalista de Wintringham se encuentra en Socialismo y religión: caminos hacia la riqueza común . [7]
Las cronologías contemporáneas de fuente primaria se encuentran en las publicaciones periódicas The Libertarian y luego en Common Wealth Journal . [8]
La filosofía política posterior de Common Wealth estuvo fuertemente influenciada por la noción de que un nuevo modo de producción , conocido como gerencialismo , estaba reemplazando las formas arquetípicas del capitalismo. Esta idea se extrajo de obras como The Managerial Revolution (1941) de James Burnham . Burnham (un ex marxista trotskista convertido en pionero neoconservador ) argumentó que el surgimiento de una clase gerencial asalariada , acompañado por la retirada de los accionistas de la gestión activa de las grandes empresas, estaba creando una división entre los propietarios (legales) de las organizaciones y una clase de no empresarios. -profesionales propietarios que eran responsables de la gestión diaria de dichas organizaciones. CW utilizó esto para desarrollar un análisis marxista modificado: veía el gerencialismo como una etapa histórica entre el capitalismo y el socialismo.
Esto, según Common Wealth, caracterizó el programa de nacionalización de posguerra del gobierno de Attlee . El partido expuso su crítica al gerencialismo en un folleto titulado La nacionalización no es socialismo (1948). En esencia, esta crítica sugería que: muchos aspectos del programa del Partido Laborista no habían sido aprobados por los votantes; esto confirmó la teoría de que el poder, tanto en las economías "socializadas" como en las de mercado, estaba en manos de una clase directiva en gran medida irresponsable, que servía a los propietarios del capital a distancia; la mayor parte de la propiedad privada continuaba; las acciones estaban siendo reemplazadas por acciones en préstamo con valoraciones infladas, cuyos intereses se pagaban con las ganancias de las industrias estatales; los ministros se negaron a responder preguntas en el parlamento sobre cuestiones operativas, lo que significaba que la gestión de las industrias nacionalizadas no estaba sujeta a un control democrático significativo; La representación de los trabajadores a nivel de la junta directiva era simbólica o inexistente y a menudo se justificaba mediante estereotipos de que los trabajadores aún no tenían las habilidades requeridas (poco convincente en opinión de CW, dado el historial del movimiento cooperativo, los sindicatos y el propio Partido Laborista). ), y; un creciente culto a los "expertos" (es decir, la tecnocracia ) y una tendencia hacia el autoritarismo, como en el caso de ex oficiales militares nombrados a menudo que dirigen dichas industrias.
CW también promovió organizaciones controladas por trabajadores, que dio a conocer ejemplos exitosos del mundo real, como el fabricante de productos químicos Scott Bader Commonwealth . Si bien CW criticó las dictaduras comunistas, expresó un apoyo limitado al sistema de autogestión de los trabajadores en Yugoslavia bajo Josep Tito (ver Economía de SFR Yugoslavia ).
Aunque simpatizaba con el movimiento de los países no alineados , CW criticó su inclusión de dictaduras de diversas partes del espectro político. Algunos miembros de CW estaban activos en Amnistía Internacional .
Otras influencias durante esta época incluyeron la psicología humanista. Los destacados psicólogos Dr. Don Bannister y Dr. James Hemming eran miembros de CW y, a través de Hemming y Wintringham, su amigo Ernst Schumacher también hizo contribuciones al pensamiento del partido. CW adoptó con entusiasmo el modelo de organización del "nexo ejecutivo-sensorial", derivado de la teoría del cerebro izquierdo/derecho. En virtud de esto, el Comité Ejecutivo, responsable de la toma de decisiones actual, está seguido por un panel de escrutinio, conocido en CW como Comité Sensorial, cuya función es monitorear y revisar, investigar y desarrollar a largo plazo. El interés de CW por optimizar la organización social de forma coherente con sus principios también le llevó a desarrollar estrechos vínculos con la Escuela de Investigación Social Integrativa de Braziers Park , Oxfordshire .
Izquierda 1942-1947 Town and Country Review 1943-44 Common Wealth Review 1944-49 Common Wealth News 1949 The Libertarian 1950-1988 Common Wealth Journal 1989-1990