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Parque Industrial Barkán

El Parque Industrial Barkan ( hebreo : איזור התעשיה ברקן , iluminado. Área Industrial Barkan ) está situado a unos 25 kilómetros al este de Tel Aviv en Cisjordania . Sus oficinas están ubicadas en la entrada norte. El parque industrial está situado junto al asentamiento israelí Barkan y cerca del asentamiento y la ciudad de Ariel .

Un informe de enero de 2016 de Human Rights Watch pidió a las empresas que se retiraran de Cisjordania, ya que el estudio dice que estas empresas, incluido el Parque Industrial Barkan, violan el derecho internacional al dañar los derechos de los palestinos. [1] [2] Sin embargo, otros sostienen que la zona industrial es una fuente importante de empleo para los trabajadores palestinos. [3] [4]

La comunidad internacional considera que los asentamientos israelíes en Cisjordania son ilegales según el derecho internacional , pero el gobierno israelí lo cuestiona. [5] [6] [2]

Contaminación

Se informa que muchas fábricas israelíes altamente contaminantes se trasladaron a zonas industriales de asentamiento como Barkan para beneficiarse de la relativa falta de regulaciones ambientales allí. [7]

En 1998, las fábricas de Barkan generaron aproximadamente 810.000 metros cúbicos de aguas residuales industriales , que fluyeron sin tratar desde los tres tanques de almacenamiento, después de que un defecto de diseño los hizo no operativos al estar sobrecargados, hacia un wadi cercano hacia las tierras agrícolas de las aldeas palestinas de Sarta , Kafr ad. -Dik y Bruqin , y supuestamente contaminan las aguas subterráneas con metales pesados. [8] Según el Ministerio de Salud palestino, aproximadamente el 70% de los cánceres entre los palestinos en la contigua gobernación de Salfit ocurren entre personas que viven cerca del parque industrial y están expuestas al desbordamiento de desechos. [9] [10]

Historia

Fundado en 1982, con el fin de fortalecer la presencia judía en Cisjordania, [11] el parque industrial incluye actualmente alrededor de 120 empresas y fábricas que fabrican plásticos , metalurgia , alimentos , textiles y más, con una fuerza laboral de 20.000, la mitad de los cuales son palestinos. [3]

Según Suleiman Shamlawi, de la cercana aldea de Haris , gran parte de la planta industrial de Barkan está construida sobre 215 dunams (22 hectáreas) de tierra que pertenece a su familia, que las FDI confiscaron en 1981 por no estar registrada como privada. propiedad en 1967. Shamlawi afirma que, si bien esto es cierto, los registros de sus pagos de impuestos a las autoridades jordanas prueban que la familia pagó sus impuestos sobre la tierra a la autoridad gobernante jordana hasta 1967. [2] El caso fue discutido ante el Tribunal Supremo de Israel que dictaminó que la familia Shamlawi había demostrado su propiedad y tenía derecho a registrar sus tierras en Israel. En 2006, una organización de colonos presentó un contrato de venta que databa de 1963 afirmando que demostraba que la familia (otro palestino) había comprado el terreno a los Shamlawi, y que luego fue revendido a los colonos, un documento de venta que los Shamlawi descartan como una falsificación. La Corte Suprema de Israel sostuvo que Suleiman había demostrado suficientemente su propiedad y podía registrar la tierra ante las autoridades israelíes. En 2007, el Comité Militar Israelí para el Registro Inicial de Tierras rechazó la afirmación de los colonos de que podían registrarlas en su título por carecer de credibilidad, [2] pero luego confiscó 170 dunams de la tierra de Shamlawi en la que ya se habían construido plantas industriales de Barkan. [2] En 2014, en reconocimiento parcial de los reclamos de Shamlawi, Israel dictaminó que 42 dunams del polígono industrial de Barkan aún no construido podían registrarse a nombre de Suleiman Shalùmlawi. [2]

Conflicto israelí-palestino

El gobierno israelí subsidia a las empresas que se instalan en las zonas industriales de Cisjordania, donde los alquileres y los tipos impositivos son mucho más bajos que en Israel. Se transfiere a dichas empresas un beneficio de inversión inicial mínimo, junto con un paquete de beneficios que favorece el asentamiento de zonas industriales. En Barkan (2012), el alquiler promediaba 24/27 shekels por metro cuadrado, a diferencia de la tasa israelí de 43 shekels en las zonas industriales de Cesarea y Rosh Ha'Ayin, y las tasas en tierras de Barkan ascienden a 47 shekels por metro cuadrado, en comparación con a 100 siclos en Rosh Ha'Ayin. [2]

En el Parque Industrial Barkan, miles de israelíes y palestinos trabajan en muchas de las fábricas. [3] [4]

Numerosas autoridades israelíes han declarado que Barkan es un ejemplo de los beneficios de la cooperación palestino-israelí. Según el propio consejo de los colonos: las buenas relaciones se evidencian en el hecho de que durante todos los años transcurridos desde el comienzo de la Primera Intifada , Barkan funcionó sin problemas. [12] El ex jefe del Consejo Regional de Samaria, Gershon Mesika , dijo:

Es sorprendente cómo la izquierda radical no comprende que las principales víctimas son los propios palestinos... Afortunadamente, hasta ahora estos boicots no han sido más que maniobras de relaciones públicas, y estamos seguros de que judíos y árabes seguirán trabajando juntos y fortaleciendo nuestra próspera industria y vivir en convivencia [4]

Human Rights Watch dice que esos "sentimientos optimistas ignoran el entorno profundamente discriminatorio en el que operan las empresas de los asentamientos y la vulnerabilidad de los trabajadores palestinos a los abusos". [2]

Los empresarios israelíes de Barkan elogian el acuerdo por contribuir a la economía palestina, mientras que numerosos informes de ONG y sindicatos israelíes y palestinos citan testimonios de trabajadores que afirman que existen abusos de los derechos laborales y prácticas de explotación. [13] El propio sitio web de Barkan afirma que una de las funciones de su desarrollo industrial es permitir una mayor inmigración israelí a los territorios palestinos ocupados. [2]

Se dice que los trabajadores palestinos comienzan con un salario mínimo, pero pueden aumentar hasta ganar más de tres veces el salario promedio en áreas gobernadas por la Autoridad Palestina. [11] [3] Aunque las fábricas generalmente cumplen con el fallo de la Corte Suprema de Israel de 2007 que exigía a los empleadores proporcionar los mismos salarios, beneficios y condiciones a todos los empleados, tanto palestinos como israelíes. En fábricas más pequeñas se han denunciado abusos. [11] Según Kav LaOved, una organización israelí de derechos de los trabajadores, los trabajadores palestinos en la zona industrial de Barkan (2009) reciben salarios inferiores a un tercio del establecido como salario mínimo de Israel, y no reciben nóminas, ni vacaciones. , subsidios por enfermedad, horas extras o pagos por convalecencia. [14] Además, Kav LaOved afirma que la mayoría de los trabajadores ganan entre 2 y 4 dólares por hora, en comparación con los 5,75 dólares de los israelíes. [2]

Un artículo publicado en Al-Hayat Al-Jadida , el diario oficial de la Autoridad Palestina , elogia el trato israelí a los trabajadores palestinos. Al tener beneficios adicionales como transporte, atención médica y pensiones, los palestinos se apresuran a dejar a sus empleadores palestinos y trabajar para israelíes, siempre que tienen la oportunidad de hacerlo. El Sindicato de Trabajadores de Israel hace cumplir estrictamente las normas de seguridad y los médicos realizan los exámenes físicos. [15] [16] [17] Los samaritanos de Nablus se sintieron atraídos a trabajar en lugares como Barkan porque pueden obtener la ciudadanía israelí y ganar salarios estándar israelíes. [18]

Efectos sobre la economía palestina

Es una de las 15 zonas industriales establecidas en Cisjordania, que proporcionan empleos a los palestinos y dinero para su economía, al tiempo que ocupan grandes extensiones de tierra que los palestinos ven como parte de su futuro Estado. [11] Una sentencia de la Corte Suprema de Israel de 2007 obliga a los palestinos contratados por tales plantas a recibir los mismos salarios, beneficios y condiciones que los israelíes. [11] Según Diana Buttu, si bien zonas industriales como Barkan proporcionan importantes empleos a los trabajadores palestinos, su existencia desafía las aspiraciones palestinas de un estado independiente. [11] Mohammed Mustafa, el viceprimer ministro palestino para asuntos económicos, ha calificado tales parques industriales como una forma de "colonización empresarial". [11] En 1998, se extendía a más de 150 dunams (37 acres) [8] y desde entonces se ha expandido hasta cubrir más de 1300 dunams (alrededor de 325 acres) (2013). [3]

Presión del BDS y acción legislativa

Hasta el 80% de los productos de las plantas de Barkan se exportan y están cada vez más sujetos a amenazas en Europa de prohibiciones sobre los productos producidos por las industrias israelíes en Cisjordania. [3] Los propietarios de fábricas allí dicen que los llamados a boicotear algunas fábricas ponen en peligro el empleo de muchos palestinos. [4] Según Mohammad Chaichian, la práctica de zonas industriales como Barkan en Cisjordania no deja a los palestinos, para quienes los permisos de trabajo en Israel están restringidos, otra opción que aceptar trabajo en lo que él llama "zonas de prisión económica". [14]

En 2008, las industrias del parque se vieron afectadas por la creciente presión en Europa, por parte del movimiento de Boicot, Desinversión y Sanciones , para que las empresas retiraran su participación en el parque. Barkan Wine Cellars, de propiedad parcialmente holandesa, se incorporó allí y trasladó sus instalaciones al kibutz Hulda . [19] [20] En octubre de 2008, siguiendo el ejemplo holandés, la empresa sueca Assa Abloy , respondiendo a su vez a los llamamientos de la Iglesia de Suecia [19] y otros grupos, anunció que trasladaría su planta de producción perteneciente a su israelí filial Mul-T-Lock de Barkan y trasladarse dentro de Israel. [21]

Referencias

  1. ^ Vick, Karl (19 de enero de 2016). "Por qué Human Rights Watch insta a las empresas a retirarse de los asentamientos israelíes". Tiempo . Archivado desde el original el 20 de enero de 2016 . Consultado el 24 de abril de 2023 .
  2. ^ abcdefghij "Ocupación, Inc". Observador de derechos humanos . 2016-01-19.
  3. ^ abcdef Schechter, Asher (11 de agosto de 2013). "La prohibición de los asentamientos de la UE ensombrece la industria palestina en Cisjordania". Haaretz . Consultado el 24 de abril de 2023 .
  4. ^ abcd Levy, Elior (19 de mayo de 2012). "'Los palestinos perderán empleos si persiste el boicot'". Ynetnews . Consultado el 24 de abril de 2023 .
  5. ^ "La Convención de Ginebra". Noticias de la BBC. 10 de diciembre de 2009 . Consultado el 27 de noviembre de 2010 .
  6. ^ "Persecución humana después de la muerte de dos israelíes en el Banco W". Noticias de la BBC . 8 de octubre de 2018 . Consultado el 15 de abril de 2020 .
  7. ^ Reidy, Eric (21 de diciembre de 2013). "Los palestinos tienen sed de una planta de tratamiento de agua". Al Jazeera . Consultado el 24 de abril de 2023 .
  8. ^ ab Qumsieh, Violeta. "El impacto ambiental de los asentamientos judíos en Cisjordania por Violet Qumsieh". Revista Palestina-Israel . Consultado el 24 de abril de 2023 .
  9. ^ Seitz, Charmaine (23 de septiembre de 2011). "Las mujeres palestinas enfrentan frustraciones políticas y sociales". Unicef
  10. ^ Anillo, Kenneth ; ʻAbd Allāh, Ghassān (2010). Cartas desde Palestina: los palestinos hablan sobre sus vidas, su país y el poder de la no violencia. Tucson, Arizona. ISBN 978-1-60494-416-7. OCLC  644652034.{{cite book}}: Mantenimiento CS1: falta el editor de la ubicación ( enlace )
  11. ^ abcdefg Rudoren, Jodi (10 de febrero de 2014). "En los asentamientos de Cisjordania, los empleos israelíes son un arma de doble filo". Los New York Times .
  12. ^ "מידע כללי". Archivado desde el original el 2 de abril de 2015 . Consultado el 1 de marzo de 2015 .
  13. ^ La situación de los trabajadores de los territorios árabes ocupados. Organización Internacional del Trabajo . Ginebra. (2010). pag. 20-21.
  14. ^ ab Chaichian, Mohammad A. (2013). Imperios y muros: globalización, migración y dominación colonial. Rodaballo. pag. 312.
  15. ^ "El diario oficial de la Autoridad Palestina elogia el trato que Israel da a los trabajadores palestinos". Vigilancia de los medios palestinos . 23 de septiembre de 2014.
  16. ^ "Los trabajadores palestinos reciben un mejor trato en Israel". i24noticias . 24 de septiembre de 2014. Archivado desde el original el 23 de diciembre de 2014.
  17. ^ Copia archivada Archivado el 25 de febrero de 2015 en Wayback Machine.
  18. ^ Schreiber, Monika (2014). El consuelo de los parientes: comunidad, parentesco y matrimonio samaritanos. Genial . pag. 172.
  19. ^ ab Barghouti, Omar (2011). BDS: Boicot, desinversión, sanciones: la lucha global por los derechos de los palestinos. Libros de Haymarket. págs. 183-184.
  20. ^ Meotti, Giulio (31 de agosto de 2011). "¿Está funcionando la campaña BDS?". Ynet .
  21. ^ "Assa Abloy confirma la decisión de trasladar la fábrica Mul-T-Lock desde Cisjordania debido a las críticas de que la fábrica estaba ubicada en terrenos 'ocupados'". Centro de recursos sobre empresas y derechos humanos.

enlaces externos