Susan Joy Fowler es una escritora e ingeniera de software estadounidense conocida por su papel en influir en los cambios institucionales en la forma en que las empresas de Uber y Silicon Valley tratan el acoso sexual.

Fowler recordó haber tenido poca orientación sobre su educación y, a menudo, visitaba la biblioteca y trataba de aprender temas por sí misma .

Fowler se preparó para tomar los exámenes de ingreso a la universidad sin la secundaria y fue aceptada con una beca completa para la Universidad Estatal de Arizona, donde quería estudiar astronomía.

Cuando Tim se suicidó, Fowler intentó buscar ayuda, pero la universidad la culpó y trató de sacar a Fowler de las clases que compartían.

[4]​ Fowler se unió a Uber como ingeniera en noviembre de 2015.

Ella contó cómo los recursos humanos de la empresa se negaron a castigar a su ex gerente, quien le había propuesto sexo, basándose en su productividad.

[3]​ Las investigaciones externas confirmaron su versión y dieron lugar a múltiples despidos.

[7]​ Las consecuencias finalmente obligaron al fundador y director ejecutivo de Uber, Travis Kalanick, a renunciar, [7]​ y una posterior reacción contra el acoso sexual en Silicon Valley, incluida la eliminación de los inversores en tecnología Dave McClure y Justin Caldbeck.