El líder del Partido Verde de Inglaterra y Gales es la figura política de mayor rango dentro del Partido Verde de Inglaterra y Gales . El papel se introdujo junto con el de líder adjunto en 2008. Antes de esto, los portavoces públicos del partido eran los oradores principales. Hubo dos oradores principales, una mujer y un hombre, que fueron elegidos anualmente en la Conferencia de Otoño del Partido Verde y no votaron en el Ejecutivo del Partido Verde (GPEx).
El 30 de noviembre de 2007 se aprobó un referéndum que abolió los puestos de presidentes principales y en la siguiente conferencia de otoño del partido, el 5 de septiembre de 2008, se eligió un líder y un diputado.
Los principales oradores desempeñaron los roles públicos y mediáticos asumidos por los líderes de los partidos políticos más convencionales. Los partidos verdes a menudo consideran que el liderazgo conjunto de este tipo encarna las creencias verdes ampliamente arraigadas en la toma de decisiones por consenso y el equilibrio de género . También simboliza su creencia en la necesidad de una sociedad en la que las personas tengan poder y participen en la toma de decisiones que les afectan. En la Base Filosófica del partido , se afirma que el Partido Verde "rechaza la estructura jerárquica de líderes y seguidores y, en cambio, aboga por políticas participativas" y es "por esta razón" que el Partido Verde ha evitado una líder individual. [1]
Había seis oradores principales en el Partido Verde del Reino Unido hasta 1991, cuando los cambios introducidos por el grupo Verde 2000 los redujeron a dos y racionalizaron la organización del partido. [2] Esto dejó un sistema con el que ninguna de las partes en el referéndum sobre el liderazgo de 2007 estaba contenta.
En la conferencia de primavera del partido de 2007 en Swansea, los miembros votaron a favor de celebrar un referéndum entre partidos sobre si los puestos deberían cambiarse a líder y líder adjunto (con la opción de co-líderes si dos candidatos optaban por postularse juntos y tenían equilibrio de género). en cuyo caso no habría subdirector). El nuevo sistema permitiría que el líder y el diputado (o colíderes) votaran en GPEx y, en lugar de ser elegidos anualmente (como los oradores principales), los cargos se elegirían cada dos años. Se articularon disposiciones para destituir al líder y al diputado. [3] A pesar de la naturaleza controvertida de este tema, muchos participantes, como Siân Berry , quedaron sorprendidos por lo "constructivo" que resultó ser el debate. [4]
El viernes 30 de noviembre de 2007 se contaron los votos y los miembros votaron 73% contra 27% a favor del nuevo modelo de liderazgo, con una participación del 48,3% de los miembros del Partido Verde. [5]
Entre los partidarios de la campaña "Sí Verde" para votar sí en el referéndum se encontraban la entonces portavoz principal, la eurodiputada Caroline Lucas , Siân Berry , Darren Johnson AM ( miembro Verde de la Asamblea de Londres ), el comentarista medioambiental y miembro Verde Mark Lynas , ex El portavoz principal Jonathon Porritt , concejales de Lewisham, Brighton, Norwich, Leicester y Lancaster, y miembros del Ejecutivo del Partido Verde (GPEx), entre ellos Jim Killock (responsable de comunicaciones externas), el coordinador electoral Peter Cranie y Khalid Hussenbux, coordinador financiero del partido. [6]
La campaña Verde Sí creía que el Partido Verde necesitaba un líder para alcanzar su potencial y que, si el partido no alcanzaba su potencial, estaría "vendiendo en corto nuestro planeta y todo lo que contiene". Sugirieron que el éxito del partido ha sido demasiado lento y que "un líder ayudaría a establecer la dirección, el enfoque político y garantizaría que el partido obtenga los recursos para crecer". La campaña esperaba que tener un líder fuera "una cuestión de empoderar al partido" y "una cuestión de responsabilidad", en el sentido de que un líder "significaría que podemos identificar a quién pedir cuentas cuando las cosas necesiten cambiar". El grupo añadió que otros Partidos Verdes del mundo tenían líderes y seguían siendo "tan Verdes como el resto de nosotros". [6]
Mark Lynas , en varias ediciones de su blog New Statesman , afirmó además que el nombre 'Orador principal' no era transparente para el público, que desperdiciaba un tiempo valioso explicando el sistema a los medios y que carecía de credibilidad. [7] Darren Johnson caracterizó la falta de un líder único como "simplemente una barrera ridícula en términos de transmitir nuestro mensaje realmente importante". [8]
Los partidarios de la campaña 'Green Empowerment' para votar en contra en el referéndum sobre liderazgo incluyeron al entonces presidente principal Derek Wall , Jenny Jones AM ( miembro verde de la Asamblea de Londres ), el fallecido Timothy Beaumont ( miembro verde de la Cámara de los Lores ), el destacado activista de derechos humanos y miembro del Partido Verde Peter Tatchell , Noel Lynch ( coordinador del Partido Verde de Londres y ex miembro de la Asamblea de Londres ), concejales de Scarborough, Lewisham, York, Norwich y Hackney, y miembros del Ejecutivo del Partido Verde (GPEx), entre ellos Coordinador de Campañas, Tim Summers y Pete McAskie (Coordinador de Gestión). [9] Algunos miembros, como Matt Sellwood, aunque en principio estaban a favor de un sistema Leader, se oponían al referéndum actual porque el plazo de reelección se ampliaría a dos años. [ cita necesaria ]
Los partidarios de Green Empowerment querían "mantener el compromiso de larga data del Partido Verde con las estructuras no jerárquicas y la democracia 'de base'" a través de un "liderazgo colectivo". Creían que un líder único "no sólo desviaría la atención de otros oradores y del Partido en general, sino que traería consigo riesgos que los demás partidos de este país conocen muy bien". La campaña se centró en mantener el equilibrio de género en las estructuras de los partidos y evitar la dilución de sus políticas radicales. Se centraron en el éxito del sistema de Portavoz Principal, visto en la constante acumulación de apoyo desde el punto más bajo de las elecciones generales de 1992 hasta la situación en el momento del referéndum, donde el partido tiene más de 100 concejales junto con dos miembros del Parlamento Europeo. Parlamento y dos miembros de la Asamblea de Londres . [9]
Derek Wall respondió a los argumentos a favor del líder afirmando que "si eres un orador claro, no hay problema en obtener cobertura y explicar las opiniones del partido". Le preocupaba la historia de partidos políticos del pasado que comenzaron siendo participativos hasta que adoptaron un sistema de líder único en el que los miembros se convertían en "títeres". [8] Wall también se opuso a la reducción del número de oradores principales de seis a dos en 1992, como propugnaba el grupo Verde 2000 . [2]
En septiembre de 2008, Caroline Lucas fue elegida primera líder del partido. Lucas fue reelegido en 2010, pero decidió no presentarse en 2012, cuando Natalie Bennett fue elegida su sucesora. Después de que Bennett dimitiera en 2016, Lucas regresó como líder, esta vez compartiendo el puesto con Jonathan Bartley . [10]
En 2018, Siân Berry reemplazó a Lucas como colíder, y Bartley continuó en el cargo.
En julio de 2021, Jonathan Bartley anunció que dejaría el cargo de colíder del partido a finales de mes, lo que desencadenaría las elecciones de liderazgo del Partido Verde de Inglaterra y Gales de 2021 . [11] Siân Berry permaneció como líder interina, pero decidió no presentarse a las elecciones de liderazgo debido a sus preocupaciones sobre el mensaje del partido sobre los derechos de las personas trans . En su declaración, Berry citó nombramientos de portavoces no especificados por ser inconsistentes con su promesa de apoyar la igualdad trans. [12]
Antes de 1992, se elegían anualmente seis oradores principales.
El puesto de oradora principal femenina lo ganó Siân Berry , sin concurso. [14]
El puesto de oradora principal femenina lo ganó Caroline Lucas , sin concurso. [15]
El líder del Partido Verde de Gales es Anthony Slaughter, quien fue elegido líder del partido en diciembre de 2018. [17] Algunos grupos regionales y locales han adoptado un principio de equilibrio de género y han emulado la estructura del Portavoz Principal, incluido el Sindicato de Estudiantes Verdes de la LSE. Partido, que cuenta con un copresidente femenino y masculino. [18]