El Queen's Nursing Institute (QNI) es una organización benéfica que trabaja para mejorar la atención de enfermería de las personas en sus propios hogares en Inglaterra, Gales e Irlanda del Norte. No opera en Escocia, donde el Queen's Nursing Institute Scotland desempeña una función similar. El QNI también está afiliado al Queen's Institute of District Nursing de Irlanda. [1] El QNI es miembro del Consejo Internacional de Enfermeras .
En 1859, el comerciante y filántropo de Liverpool William Rathbone contrató a una enfermera llamada Mary Robinson para que cuidara a su esposa en casa durante su última enfermedad. Después de la muerte de su esposa, Rathbone decidió contratar a Robinson para cuidar en sus propios hogares a personas que no podían pagar la atención médica. El éxito de este primer experimento lo animó a hacer campaña para que se contrataran más enfermeras en la comunidad.
A Elizabeth Malleson le preocupaba descubrir que en la década de 1880 había poco servicio local de enfermeras para mujeres embarazadas. Malleson dispuso que una enfermera y una partera capacitadas estuvieran disponibles para atender a la gente de Gotherington . El plan de Malleson no fue el primero, pero decidió formar una organización nacional y su pedido de ayuda la puso en contacto con Lady Lucy Hicks-Beech . Era la esposa de Michael Hicks Beach, primer conde de St Aldwyn , y reunieron suficiente apoyo para lanzar una Asociación de Enfermería Rural. [2] Esto fue a pesar de la oposición de Florence Nightingale . [3]
Estos fueron el comienzo de la enfermería distrital organizada . A finales del siglo XIX, con la aprobación de la reina Victoria , el movimiento se convirtió en una organización voluntaria nacional responsable de establecer estándares y formar enfermeras. En 1887, "las mujeres de Inglaterra" recaudaron un Fondo de Jubileo de 70.000 libras esterlinas para conmemorar el Jubileo de Oro de Victoria . La Reina anunció que el dinero debería usarse para enfermería, y el Instituto Jubileo para Enfermeras de la Reina Victoria fue fundado en 1889. [4] Las enfermeras de Elizabeth Malleson se convirtieron en la División de Enfermería Rural en 1891 con Malleson como secretaria. [2] Rosalind Paget fue la primera superintendente de la organización principal y más tarde inspectora general. [5] La reina Alejandra aceptó ser patrocinadora en 1901, y desde entonces una reina ha sido patrocinadora de la organización benéfica. Desde 1928, el instituto fue conocido como The Queen's Institute of District Nursing hasta que asumió su nombre actual en 1973.
Una de cada cuatro personas mayores de 75 años en el Reino Unido necesita la atención de una enfermera de distrito en casa, cifra que aumenta a 1 de cada 2 personas mayores de 85 años. Las enfermeras de distrito visitan a más de 2,6 millones de personas al año (c. 2011) pero en ese momento el número de enfermeras de distrito capacitadas se había reducido a menos de 10 000 en Inglaterra y ha seguido disminuyendo desde entonces (QNI, 2022). El número de asistentes de atención médica (capacitados para realizar tareas específicas pero sin educación ni registro como enfermeros) se había más que duplicado. [6] Fue en este contexto que el Queen's Nursing Institute lanzó la campaña 'Enfermera adecuada, habilidades adecuadas'. [ cita necesaria ]
El título de "Enfermera de la Reina" se otorgó por primera vez a las enfermeras de distrito que se habían capacitado en el Instituto de Enfermería de la Reina y habían realizado su examen escrito. El instituto continuó otorgando esta calificación hasta 1968, cuando la educación de enfermería pasó a la educación superior y el título quedó en suspenso. La QNI restableció el título de Enfermera de la Reina en 2007 después de un intervalo de 40 años con la aprobación de la patrocinadora de la organización benéfica, la Reina. El título moderno de Queen's Nurse no es una calificación, pero se otorga luego de un riguroso proceso de evaluación anónima, que requiere que los solicitantes presenten detalles de su carrera profesional, ensayos sobre práctica reflexiva y referencias de pacientes, gerentes y colegas. Está disponible para todas las enfermeras que hayan trabajado en entornos comunitarios durante más de cinco años y no se limita a las enfermeras de distrito. En 2021, hay alrededor de 1700 Queen's Nurses en Inglaterra, Gales e Irlanda del Norte. [7] El Queen's Nursing Institute Scotland también ha reintroducido el título de Queen's Nurse en una forma diferente, utilizando sus propios criterios de evaluación.
La organización benéfica tiene oportunidades para enfermeras senior que trabajan en la comunidad y desean progresar personal y profesionalmente.
El QNI desarrolla estándares voluntarios de educación y práctica para las especialidades de enfermería comunitaria. Esta área de trabajo se ampliará en 2022 tras la revisión de la práctica especializada por parte del Consejo de Enfermería y Partería. La información sobre los nuevos estándares SPQ adoptados por QNI estará disponible en su sitio web. [8]
La organización benéfica ofrece subvenciones a enfermeras con necesidades económicas y subvenciones educativas para apoyar a las enfermeras que toman cursos de enfermería comunitarios acreditados. En 2020, durante la pandemia de COVID-19 , QNI lanzó TalkToUs, un servicio de escucha confidencial para que las enfermeras comunitarias puedan hablar con alguien sobre desafíos laborales o personales. El QNI también tiene un programa llamado Keep in Touch, que reúne a las enfermeras de Queen's que trabajan y a las jubiladas para mantener un contacto telefónico regular.
Desde 1990, el Queen's Nursing Institute ha apoyado cientos de proyectos dirigidos por enfermeras a través de su Fondo para la Innovación. [9] La difusión de los resultados del proyecto también ayuda a las enfermeras de otras áreas a aprender e implementar nuevas ideas. Los proyectos, dirigidos por enfermeras comunitarias, parteras o visitadores sanitarios, establecen nuevos servicios o mejores formas de trabajar. Se encuentran disponibles subvenciones de hasta £ 5000, además de un año completo de desarrollo y apoyo profesional. Todos los líderes de proyectos se benefician de un programa de desarrollo profesional.
El QNI lanzó el Programa de Salud para Personas sin Hogar en 2007, que se puso a prueba con fondos del Big Lottery Fund hasta 2010, para ofrecer apoyo a todas las enfermeras comunitarias, visitadores sanitarios, parteras y otros profesionales de la salud que trabajan con personas y familias sin un hogar seguro. [10] Esta iniciativa estableció una red nacional de profesionales de la salud para personas sin hogar, que ofrece eventos de capacitación, publicaciones especializadas y otro tipo de apoyo. [11] La red ha seguido creciendo y desarrollándose desde su lanzamiento, y busca compartir conocimientos y prácticas para profesionales que trabajan con una amplia gama de personas que normalmente pueden experimentar barreras para acceder a los servicios de salud, por ejemplo, gitanos, romaníes y nómadas. comunidades.
En 2018, el Queen's Nursing Institute (QNI) lanzó un nuevo sitio web que muestra la historia de la enfermería comunitaria desde 1859, cuando se contrató a la primera enfermera de distrito en Inglaterra. [12]
La política sanitaria es una actividad clave para The Queen's Nursing Institute. El QNI trabaja para influir en los tomadores de decisiones en Inglaterra, Gales e Irlanda del Norte sobre políticas de atención médica, incluida la atención primaria, la salud pública, la educación de enfermería, la regulación y la combinación de habilidades y cuestiones como los servicios para personas sin hogar y la reducción de las desigualdades en salud. Para ello, el QNI contribuye a las reuniones de las partes interesadas, responde a consultas nacionales, aborda cuestiones planteadas por proyectos locales cuando parece que pueden tener una importancia más amplia y proporciona ejemplos e información a los responsables de la formulación de políticas. [ cita necesaria ]
En 2009, QNI publicó un informe 'Visión 2020: centrándose en el futuro de la enfermería de distrito' que establece una mirada clara y centrada en lo que es y hace la enfermería de distrito moderna. [13]
En él, el QNI compartió una visión de un futuro en el que “muchas más personas recibirán tratamiento en casa, la tecnología se explotará al máximo para ayudar a brindar atención y mantener la independencia, y la relación entre el individuo, su familia o cuidadores y la enfermera será mejor”. Es clave para generar la confianza que las personas necesitan para permanecer en casa el mayor tiempo posible”. [14] El informe esboza recomendaciones para la práctica, educación, formación y gestión de la enfermería comunitaria en el futuro. En 2014 se publicó un informe actualizado que ha sido la inspiración para informes posteriores sobre enfermería de distrito y otras especialidades comunitarias, incluida la enfermería de práctica general, las nuevas tecnologías en enfermería comunitaria y la atención sanitaria de inclusión.
En 2019, el QNI junto con el Royal College of Nursing publicaron un nuevo informe, Modelos excepcionales de enfermería de distrito, que destacó la caída en el número de enfermeras de distrito calificadas equivalentes a tiempo completo que se muestra en las estadísticas nacionales de fuerza laboral. [15]
En noviembre de 2019, la organización benéfica lanzó el Observatorio Internacional de Enfermería Comunitaria (ICNO) para promover sus objetivos de investigación y recopilación de datos, particularmente en torno a la evidencia para la fuerza laboral de enfermería comunitaria en el Reino Unido. https://www.qni.org.uk/explore-qni/icno/
La organización benéfica otorga una serie de premios a enfermeras comunitarias individuales cada año y estos se entregan tradicionalmente en la ceremonia de premios. Los criterios para cada premio están disponibles en el sitio web de la organización benéfica; algunos están abiertos a solicitudes individuales, mientras que otros requieren la nominación de colegas.
Premio Reina Isabel Reina Madre por Servicio Destacado
Fundado en 1994, este premio se otorga a enfermeras que han brindado un servicio excepcional a los pacientes a través de la práctica de la enfermería en cualquier aspecto de la atención primaria o comunitaria de salud.
Premio QNI por servicio prolongado
Este premio se otorga a enfermeras que han trabajado durante 21 años o más en la comunidad.
Premio en memoria de Philip Goodeve-Docker Este premio se otorga a un estudiante destacado de cada universidad que ofrece el programa de calificación de profesional especialista en enfermería del distrito. El premio lleva el nombre de un joven que murió mientras recaudaba fondos para la organización benéfica, en una expedición para cruzar la capa de hielo de Groenlandia.
Premio en Memoria de Dora Rylance Un premio para estudiantes destacados de los programas de Visitas de Salud de SCHPN.
El Premio Ellen Mary Memorial Un premio para estudiantes destacados de los programas de Calificación de Profesionales Especializados en Enfermería de Práctica General.
Premio a la enfermera comunitaria internacional del año Un premio creado en 2021 para enfermeras con formación internacional que ahora trabajan en Inglaterra.
Premio Anual William Rathbone X Un premio a la excelencia en el liderazgo de enfermería ejecutiva de los servicios comunitarios de enfermería [16]
En febrero de 2011, el Queen's Nursing Institute cambió el nombre de la organización. Como parte de este proceso, volvió a enfatizar su misión de centrarse en proteger y mejorar los estándares de atención de enfermería en el hogar. [17] El antiguo logotipo, en uso desde hace más de 120 años, todavía se utiliza en determinadas circunstancias.
Las principales fuentes de financiación del QNI provienen de organizaciones que otorgan subvenciones, donaciones e ingresos por inversiones. El QNI no forma parte del NHS y no recibe financiación gubernamental regular. El contribuyente financiero más importante del QNI anualmente es el National Garden Scheme , [18] que fue creado por el QNI y que ha apoyado a la organización benéfica desde 1927.
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