Las funciones de la Oficina de Investigación y Desarrollo Policial (BPR&D) son diferentes para cada una de las cuatro divisiones y son las siguientes:
División de Investigación
Análisis y estudio de la delincuencia y de los problemas de carácter general que afectan a la policía , por ejemplo,
Tendencias y causas del delito.
Prevención del delito-medidas preventivas, su eficacia y relación con el delito.
Organización, dotación, administración, métodos, procedimientos y técnicas de las fuerzas policiales y su modernización, ley y manuales de policía.
Mejoras en los métodos de investigación, utilidad y resultados de la introducción de ayudas científicas y castigos.
Insuficiencia de las leyes.
Delincuencia juvenil.
Uniforme policial, insignias, medallas, condecoraciones, colores y banderas, ejercicios policiales, orden de procedimiento, etc.
Asistencia a programas de investigación policial en estados y territorios de la Unión , tramitación y coordinación de proyectos de investigación, patrocinio de investigaciones mutuas adicionales.
Trabajos relacionados con el Comité Permanente de Investigaciones Policiales.
Congreso de Ciencias Policiales y otras conferencias y seminarios relacionados con el estudio de problemas policiales.
Participación en programas de defensa social y prevención del delito.
Participación en la labor de las Naciones Unidas en la esfera de la prevención del delito y el tratamiento del delincuente.
Mantenimiento de todas las estadísticas sobre delincuencia de la India.
Análisis estadístico de las tendencias delictivas.
Documentación relativa a la Ciencia Policial y la Criminología.
Informes de investigación y boletines informativos
Informes, reseñas, otras revistas y libros relacionados con asuntos relacionados con el trabajo policial.
División de Desarrollo
Revisión del desempeño de varios tipos de equipos utilizados por las fuerzas policiales en la India y desarrollo de nuevos equipos en los siguientes campos:
Armas y municiones
Equipo antidisturbios
Equipos de control de tráfico
Transporte policial
Equipos científicos diversos y ayudas científicas para la investigación
Enlace con los laboratorios nacionales, fábricas de artillería indias , diversas organizaciones e instituciones científicas y empresas del sector público y privado en los campos antes mencionados, coordinación de programas de desarrollo y estímulo de la producción autóctona de equipo policial.
Publicidad policial y expedientes de publicidad policial, semanas policiales y desfiles.
Trabajos relacionados con el Consejo Asesor de Investigación y Desarrollo Policial y sus Comités Permanentes, distintos de los relacionados con la investigación policial.
División de Formación
Revisar periódicamente las disposiciones sobre la formación de la policía y las necesidades del país en esta esfera en vista de las cambiantes condiciones sociales y la introducción de técnicas científicas en la formación y en el trabajo policial, y formular y coordinar políticas y programas de formación en la esfera de la administración y la gestión de la policía.
Escuelas centrales de formación de detectives, Calcuta , Hyderabad y Chandigarh .Evaluar los programas de capacitación con miras a asegurar la estandarización y uniformidad en los acuerdos de capacitación, incluidos cursos, programas de estudio y currículos para los diversos rangos en los Estados y Territorios de la Unión , según sea deseable, y sugerir modificaciones y mejoras que puedan considerarse necesarias de vez en cuando para enfrentar nuevos desafíos y problemas.
Contribuir al diseño de nuevos cursos de actualización, promoción, especialización y orientación que se consideren necesarios para los diferentes grados y clases de agentes policiales.
Trabajos relativos a la creación del Instituto Médico Legal Central y del Instituto Central de Tránsito.
Preparar, en coordinación con las instituciones de formación policial, manuales estándar, libros de texto, folletos, apuntes de conferencias, estudios de casos, ejercicios prácticos y otra literatura educativa para uso en dichas instituciones.
Distribuir literatura relevante a los Inspectores Generales / DIG (Capacitación) en los estados para que la circulen entre los oficiales a fin de familiarizarlos con los conceptos de capacitación y fortalecer la conciencia de capacitación entre los rangos superiores.
Estandarizar los equipos de formación y los materiales de apoyo a la formación y organizar su producción y suministro a las distintas instituciones de formación.
Crear y mantener una biblioteca circulante de películas para uso de diversas instituciones de formación policial.
Ayudar en la capacitación de oficiales de policía de diversos rangos en instituciones no policiales apropiadas dentro y fuera de la India .
Organizar el Simposio anual de Jefes de Instituciones de Formación Policial y seminarios cortos sobre diversos aspectos de la formación policial .
Sugerir la creación de nuevas instituciones de capacitación en el marco del Centro, según sea necesario en cada momento.
Actuar como centro de intercambio de información relacionada con programas de estudio, métodos de formación, material didáctico, programas de formación y literatura sobre diversos aspectos del trabajo policial, etc. de la India y del extranjero.
Contribuir al desarrollo de las bibliotecas en las instituciones de formación de la Policía Central y Estatal.
Análisis y estudio de las estadísticas penitenciarias y problemas de carácter general que afectan a la Administración Penitenciaria.
Asimilación y difusión de información relevante a los Estados en materia de Administración Penitenciaria.
Coordinar los estudios de investigación realizados por los RICA y otros institutos académicos y de investigación en administración correccional y elaborar directrices para la realización de estudios de investigación y encuestas en consulta con los gobiernos estatales.
Revisar los programas de formación teniendo en cuenta las condiciones sociales cambiantes, la introducción de nuevas técnicas científicas y otros aspectos relacionados.
Preparar un módulo de capacitación uniforme que incluya cursos, programas de estudio, currículo, etc. para brindar capacitación en varios niveles al personal penitenciario en el campo de la administración correccional.
Publicación de informes, boletines, boletines y elaboración de ayudas Audiovisuales, etc. en el ámbito de la Administración Penitenciaria.
Crear un Comité Asesor para orientar el trabajo relacionado con la Administración Correccional.
^ "Sitio web oficial del Gobierno de la Oficina de Investigación y Desarrollo de la Policía (BPR&D)". Gobierno de la India. Archivado desde el original el 11 de diciembre de 2009. Consultado el 13 de noviembre de 2009 .