El Journal of Organizational Behavior es una revista académica revisada por pares publicada ocho veces al año por Wiley-Blackwell . La revista publica informes empíricos y revisiones teóricas que abarcan el espectro de la investigación del comportamiento organizacional . Fue fundada en 1980 como Journal of Occupational Behavior , obteniendo su título actual en 1988. El editor en jefe fundador fue Cary Cooper ( Manchester Business School ), a quien sucedió Neal Ashkanasy ( UQ Business School ). El editor en jefe actual es Christian Resick ( Drexel University ).
La revista está resumida e indexada en el Social Sciences Citation Index , [1] Scopus , [2] ProQuest , Cambridge Scientific Abstracts , bases de datos EBSCO y Emerald Management Reviews . [3] Según Journal Citation Reports , tiene un factor de impacto de 2022 de 6,8. [4]
La revista patrocina el premio anual "Mejor artículo basado en disertación" de la División de Comportamiento Organizacional de la Academia de Administración , que reconoce un artículo, basado en una disertación, que hace una contribución significativa a la disciplina del CO. [5]
En 2012, se anunció que la Revista Internacional de Psicología Industrial y Organizacional se publicaría como una edición anual de la Revista de Comportamiento Organizacional . Esta edición será coeditada por Gerard P. Hodgkinson ( Warwick Business School ) y J. Kevin Ford ( Michigan State University ). [6]