El Journal of Occupational and Organizational Psychology es una revista académica trimestral revisada por pares publicada por Wiley-Blackwell en nombre de la Sociedad Británica de Psicología . Cubre todos los aspectos de la psicología ocupacional y organizacional , y también incluye aspectos conductuales y cognitivos de las relaciones laborales y factores humanos y ergonomía . [1] La revista también es una salida para artículos en los campos de gestión del comportamiento organizacional y la gestión de recursos humanos . [2] Se estableció en 1922 como Psicología Ocupacional y pasó a llamarse Revista de Psicología Ocupacional en 1975 cuando la propiedad se transfirió a la Sociedad Británica de Psicología. [3]
La revista está resumida e indexada en:
Según Journal Citation Reports , la revista tiene un factor de impacto de 4,561 en 2017. [4]