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Hilda Pinnix-Ragland

Hilda Pinnix-Ragland (nacida en mayo de 1955) es una ejecutiva de negocios y filántropa estadounidense. Como ex vicepresidenta de Asuntos Públicos Corporativos de Duke Energy , fue la primera mujer afroamericana en ocupar el cargo de vicepresidenta de la empresa. Anteriormente trabajó como vicepresidenta de Servicios de Entrega de Energía, vicepresidenta de la Región Norte y vicepresidenta de Desarrollo Económico de Progress Energy Inc. y fue la primera mujer afroamericana en ocupar el cargo de vicepresidenta. Actualmente forma parte de la junta directiva de RTI International como presidenta del Comité de Auditoría y Riesgos; en 2016, fue designada miembro de la junta directiva de 8 Rivers Capital, una empresa de tecnología energética, y en 2020 fue designada miembro de la junta directiva de Southwest Water Company. A menudo es la primera mujer afroamericana en ocupar un cargo en la junta directiva. Pinnix-Ragland también se desempeña como presidenta de la junta directiva de la Universidad Estatal A&T de Carolina del Norte . En mayo de 2017 fue coautora del libro La energía dentro de nosotros: una perspectiva iluminadora de cinco pioneros .

Vida temprana y educación

Pinnix-Ragland creció en Hillsborough, Carolina del Norte, en la granja de ganado angus de su familia, hija de Llyod Lee Pinnix e Irene Miles. [1] Su familia había sido terrateniente afroamericana durante cinco generaciones. [2] En 1965, miembros del Servicio de Alguaciles de los Estados Unidos la acompañaron a la escuela durante la integración de la Escuela Primaria Aycock. [3] [4]

Cuando era adolescente, fue miembro del equipo de atletismo de la escuela secundaria Orange High School , fue una Girl Scout y participó en la organización juvenil 4-H . [1] Pinnix-Ragland obtuvo su licencia de conducir de autobús en el condado de Orange mientras estaba en la escuela, y fue una de las primeras mujeres conductoras de autobuses escolares del condado, y también trabajó en la gasolinera de su tío. [1] Se graduó de la escuela secundaria en 1973. [5]

Se graduó magna cum laude de la Universidad Estatal A&T de Carolina del Norte , donde fue miembro de Alpha Kappa Alpha , en 1977 con un título en contabilidad. [6] Obtuvo una maestría en administración de empresas en finanzas de la Escuela de Negocios Fuqua de la Universidad de Duke en 1986. [7] [2] [8] También completó el programa de Liderazgo Ejecutivo de la Escuela Kennedy de Políticas Públicas de la Universidad de Harvard y completó estudios de posgrado en impuestos en la Universidad de St. John . [8] [9] [10]

Carrera

Después de graduarse de la universidad, se mudó a la ciudad de Nueva York y trabajó como auditora para Colgate-Palmolive y como auditora senior para Arthur Anderson . [2] [11] En 1980 regresó a Carolina del Norte y comenzó a trabajar para Carolina Power & Light , que más tarde se convirtió en Progress Energy , como auditora de sistemas. [7] [2] Pinnix-Ragland era la única auditora y persona de color en su equipo en Progress Energy. [2] Pasó de la auditoría a la tesorería y luego fue nombrada vicepresidenta de desarrollo económico, vicepresidenta de servicios de suministro de energía y vicepresidenta de la región norte de la empresa. [7] [2] Pinnix-Ragland fue la primera mujer afroamericana en desempeñarse como vicepresidenta dentro de la empresa. [7] Después de que Progress Energy se fusionara con Duke Energy en 2012, fue nombrada vicepresidenta de Asuntos Públicos Corporativos. [7] [2] En esta capacidad, trabajó con funcionarios públicos a nivel local, estatal y federal para desarrollar políticas públicas para proteger a los consumidores y las empresas. [2] Pinnix-Ragland se retiró de Duke Energy en junio de 2016. [11] Bill Kavanuagh la designó como la primera mujer afroamericana en la junta directiva y luego se convirtió en miembro de la junta. [2] También se desempeña como vicepresidenta del Consejo de Diversidad Corporativa de Progress Energy. [8]

En 2013, formó parte de la junta directiva del Instituto de Medicina de Carolina del Norte . [12] También forma parte de la junta directiva de Southwest Water Company, [13] se desempeña como vicepresidenta de la junta directiva de RTI International y es consultora de TVA Power. [2] [11] [14] [15] Se desempeñó como presidenta de la junta directiva del Sistema de Colegios Comunitarios de Carolina del Norte , [16] como copresidenta de Wake Invests in Women y como presidenta de la junta directiva de la Asociación Estadounidense de Negros en Energía. [11] [17] [18] Es miembro de la Asociación Nacional de Directores Corporativos y también es copresidenta de Wake Education Partnership. [11] [19] Se desempeña como presidenta del Comité de Nominaciones y Gobernanza y presidenta del Comité de Auditoría, en la junta de asesores de 8 Rivers Financial Capital y es presidenta de la junta directiva de North Carolina Dental Services. [10] También se desempeñó como copresidenta del equipo de transición del gobernador de Carolina del Norte y de la Comisión de Responsabilidad y Reforma Presupuestaria del estado. [10] Fue nominada por el presidente estadounidense Barack Obama para formar parte de la junta directiva de la Fundación de Parques Nacionales . [10]

Ragland fundó STEMulus Academy, un programa de ciencia, tecnología, ingeniería y matemáticas para niñas de quinto grado en el condado de Wake . [2] [11] [20] Fundó el Hilda Pinnix-Ragland Endowment a través de la North Carolina Community Foundation, que ofrece becas para estudiantes de contabilidad en la North Carolina A&T State University. [21]

En 2007, recibió el premio James E. Stewart de la Asociación Estadounidense de Negros en Energía. En 2008 recibió el premio a la trayectoria 4-H de Carolina del Norte. [22] En 2012, la revista Savoy la incluyó en la lista de las 100 mujeres más influyentes en el mundo empresarial estadounidense . [11] Joe Biden le otorgó el premio Education Award for Leadership in Community Colleges . [11] En 2017, Triangle Business Journal le otorgó a Pinnix-Ragland el premio Women in Business Lifetime Achievement Award. [11] Fue incluida en el Salón de la Fama de la Carrera de Negocios de la NCA&T State University en 2020. [10]

En mayo de 2019, fue coautora del libro The Energy Within Us: An Illuminating Perspective from Five Trailblazers junto con Carolyn Green, Joyce Hayes Giles, Rose McKinney-James y Telisa Toliver. [23]

Vida personal

Pinnix-Ragland está casada con Alvin Glendale Ragland, un especialista en recursos humanos que se desempeña como jefe de recursos humanos de Sony Ericsson en Research Triangle Park . [7] [24] Tienen una hija y viven en Cary, Carolina del Norte . [24] Ella y su esposo son miembros del Carolina Country Club en Raleigh, Carolina del Norte . [7] [25] Fueron los primeros miembros afroamericanos en los 103 años de historia del club de campo cuando se unieron en 2013. [7] [11] [26]

Ella es episcopal y enseña en la escuela dominical en la Iglesia Episcopal St. Ambrose en Raleigh. [24] [23]

Referencias

  1. ^ abc "Video". www.youtube.com . Consultado el 8 de noviembre de 2020 .
  2. ^ abcdefghijk Melatini, Claudia (1 de noviembre de 2020). "Hilda Pinnix-Ragland: llena de energía para el futuro".
  3. ^ "Perspectiva | Perfiles de pioneros: Hilda Pinnix-Ragland". 13 de diciembre de 2021.
  4. ^ "Proyecto de Historia del NCCCS: Página principal".
  5. ^ "Viejos amigos - Clase de 1973 - Escuela secundaria Orange - Una membresía de por vida por $3".
  6. ^ Hoja de hiedra . Verano de 2006.
  7. ^ abcdefgh "Carolina Country Club admite a su primera pareja afroamericana". www.newsobserver.com . 8 de julio de 2013 . Consultado el 8 de noviembre de 2020 .
  8. ^ abc "Serie de oradores distinguidos del Canciller Hilda Pinnix-Ragland - Mes de la Historia de la Mujer". uncfsu.campuslabs.com .
  9. ^ "Hilda Pinnix-Ragland". Savoy . 15 de octubre de 2012.
  10. ^ abcde "Hilda Pinnix-Ragland - Instituto de Empresa Privada Frank Hawkins Kenan". kenaninstitute.unc.edu (en húngaro). 2019-09-04 . Consultado el 9 de noviembre de 2020 .
  11. ^ abcdefghij "Mujeres en los negocios". www.bizjournals.com . 2017 . Consultado el 8 de noviembre de 2020 .
  12. ^ "Dando forma a la política para un Estado más saludable durante 30 años" (PDF) . nciom.org . 2017 . Consultado el 8 de noviembre de 2020 .
  13. ^ "Hilda Pinnix-Ragland".
  14. ^ "Gobierno corporativo". RTI . 19 de febrero de 2016.
  15. ^ "Día de la igualdad salarial para las mujeres negras: las empresas deben actuar".
  16. ^ "Halifax Community College". www.halifaxcc.edu . Consultado el 9 de noviembre de 2020 .
  17. ^ "Hilda Pinnix-Ragland". Blackfacts.com .
  18. ^ ""Wake Invests in Women" busca socios para fortalecer la fuerza laboral en el condado de Wake". Wake Technical Community College . 20 de septiembre de 2019.
  19. ^ "Wake Ed Power Hour lanza su campaña anual". 30 de marzo de 2007.
  20. ^ "Stemulus Academy – Mujeres en STEM".
  21. ^ Fundación Comunitaria de Raleigh, Carolina del Norte 3737 Glenwood Ave Suite 460; Font, NC 27612 919-828-4387 800-532-1349 919-827-0749Aumentar. "Fondo Hilda Pinnix-Ragland". Fundación Comunitaria de Carolina del Norte .{{cite web}}: CS1 maint: nombres numéricos: lista de autores ( enlace )
  22. ^ "Consejo de Liderazgo Ejecutivo". elcinstitute.org .
  23. ^ ab "Cantando en una tierra extraña - St. Martin-in-the-Fields". www.stmartinec.org .
  24. ^ abc "Hilda Pinnix-Ragland, homenajeada en 2005 por Mujeres de Western Wake | Revista Cary".
  25. ^ "Archivos de Hilda Pinnix-Ragland". Negocios de clubes y complejos turísticos .
  26. ^ "Un hecho poco conocido de la historia negra: el Carolina Country Club". 8 de julio de 2013.