La Labor Heritage Foundation es una organización sin fines de lucro que preserva y difunde información y artefactos sobre la historia laboral de los Estados Unidos .
La génesis de la Labor Heritage Foundation fue en junio de 1979. [1] Joe Glazer , compositor, músico y educador activo en el movimiento obrero estadounidense . Glazer invitó a otros 14 músicos sindicales al Centro George Meany de Estudios Laborales en Silver Spring, Maryland, para compartir composiciones musicales y escritas y discutir el uso efectivo de la música, las canciones, la poesía y los cánticos en el activismo laboral. El evento de tres días se convirtió en anual y pasó a ser conocido como el Gran Intercambio de Artes Laborales (GLAE).
Durante los siguientes cinco años, se expandió el concepto de "cultura laboral" y cómo interactuaban el movimiento obrero y las artes, que Glazer y otros sostenían. En 1984, Glazer, con Joe Uehlein [2] y Saul Schniderman, [3] incorporaron la Labor Heritage Foundation como organismo matriz de GLAE, así como para curar y promover la cultura del movimiento obrero estadounidense.
La Fundación Patrimonio Laboral está regida por un consejo directivo. [4]
En 1986, la fundación contrató a su primer director ejecutivo. El director ejecutivo, un puesto de tiempo completo, supervisa las operaciones diarias de la fundación.
La Labor Heritage Foundation comparte espacio de oficinas con la AFL-CIO en Washington, DC. El Great Labor Arts Exchange continúa celebrándose en el lugar original, que se convirtió en el National Labor College (de 1997 a 2014) [5] y ahora es el Tommy Centro de conferencias Douglas. [6]
GLAE sigue siendo el programa más grande y destacado de la Labor Heritage Foundation. El festival ahora incluye una variedad de actividades artísticas y culturales, como dibujos animados, pintura, cine, títeres, teatro callejero y fotografía. Entre los participantes del GLAE se encuentran el cantante Pete Seeger , el artista Ralph Fasanella , el fotógrafo Earl Dotter y el poeta Chris Llewellyn .
Simultáneamente con GLAE, la Labor Heritage Foundation también celebra una Conferencia anual sobre Organización Creativa, que capacita a trabajadores activistas y personal sindical en el uso de canciones, cánticos, parodias, disfraces, comida y otros medios culturales en campañas de organización y negociación colectiva .
La edición constituye un tercer gran programa de la fundación. La organización ha publicado varios libros y folletos. Los temas incluyen historia laboral, canciones, fotografía, poesía, actividades para niños, colecciones de cuentos, biografías y autobiografías, novelas gráficas y colecciones de arte gráfico. La fundación también ha publicado un número limitado de grabaciones de audio, incluidas colecciones de canciones e historias orales.
En 1996, la fundación desarrolló el Servicio de Referencia y Consultoría sobre Cultura Laboral, una base de datos de artistas activos en el movimiento laboral, y publicó el Directorio de Recursos Culturales para que los sindicatos locales lo utilicen a la hora de identificar artistas comunitarios y organizaciones artísticas que puedan ser de ayuda en la unión. actividades.
La fundación apoya festivales regionales de artes laborales e intercambios artísticos comunitarios de forma irregular y limitada.
La Labor Heritage Foundation comenzó a presentar el premio Joe Hill en 1989. El premio honra a personas por un conjunto de trabajos en el campo de la cultura laboral.