La Federación de Policía de Irlanda del Norte (PFNI) es el organismo representativo al que pertenecen todos los miembros del Servicio de Policía de Irlanda del Norte , hasta el rango de Inspector Jefe , así como los rangos de oficiales de reserva y de tiempo parcial. La federación se estableció el 15 de julio de 1971 como resultado de la Ley de Policía (Irlanda del Norte) de 1970. Hay 6800 miembros en junio de 2016 según su sitio web y el presidente actual es Liam Kelly.
La composición de la federación está diseñada de manera similar a la de un distrito político. Se proporcionan representantes para cinco divisiones regionales más grandes y varios distritos dentro de ellas. Se asigna un número fijo de representantes a cada distrito y a cada región con un porcentaje predeterminado dentro de los rangos de policía, sargento, inspector y oficial a tiempo parcial. Solo cuatro de las regiones se basan en la geografía de Irlanda del Norte, y la Región 5 está dedicada a los oficiales de la Rama de Entrenamiento, Policía Vial, Región Urbana TSG, Cuartel General y Operaciones contra el Crimen. Las regiones 1 a 4 tienen representación asignada sobre una base igualitaria de región, distrito y recuento de oficiales, mientras que la Región 5 tiene reglas de asignación adicionales basadas en cada departamento. La Región 1 está basada exclusivamente en el área del Gran Belfast con cuatro distritos. La Región 2 cubre el sureste y está dividida en ocho distritos. La Región 3 cubre el oeste y está dividida en ocho distritos. La Región 4 cubre el norte y está dividida en nueve distritos. Las reuniones se llevan a cabo en seis ocasiones obligatorias cada año y se realizan reuniones adicionales tras la aprobación. La federación vota internamente para elegir un Comité Central compuesto por 10 agentes, 5 sargentos, 3 inspectores y un oficial a tiempo parcial. Luego, el Comité Central elige a cuatro funcionarios a tiempo completo entre sus miembros. Estos cargos incluyen Presidente, Secretario, Subsecretario y Tesorero. Las oficinas de la federación están ubicadas en Garnerville y los cargos están abiertos a elección una vez cada tres años.
La federación busca proporcionar "bienestar y eficiencia" al servicio de policía y sus principales actividades se llevan a cabo manteniendo el Fondo Benéfico RUCGC - PSNI y brindando asesoramiento legal. Los representantes se reúnen regularmente con el Secretario de Estado , la Oficina de Irlanda del Norte y el Ministro de Seguridad, así como también se reúnen ocasionalmente con el Primer Ministro . Las negociaciones involucran salarios, pensiones y condiciones generales, así como consultas sobre todos los niveles de servicio dentro del PSNI. La federación es miembro de la Confederación Europea de Policía (EUROCOP) con sede en Luxemburgo, que sirve como intermediario para el Parlamento Europeo y foro para asuntos de interés mutuo, incluidos terrorismo , salarios y condiciones laborales. [1] Los representantes también asisten regularmente a conferencias en el Reino Unido , Estados Unidos de América y la República de Irlanda , incluido el Comité Internacional de Aplicación de la Ley.
Se elaboran informes anuales, así como diversos informes y comunicados de prensa, de forma muy similar a los informes periodísticos.
Las obligaciones se dividen en cinco categorías generales: servicios generales, salud y seguridad, servicios de salud, solicitudes de PFNI y servicios de viajes. Estos servicios se dividen en la prestación de servicios generales: centros de tratamiento policial, cooperativa de crédito, coordinación de disciplina, lotería de la Federación de Policía, fideicomiso de rehabilitación y reentrenamiento policial, tarjeta de miembros jubilados, plan de beneficios y fondo benéfico de la RUC; salud y seguridad: función de salud y seguridad, información sobre legislación y juntas de apelación; servicios de salud: plan dental de BUPA, plan de enfermedades graves y plan de salud privado; solicitudes de PFNI: solicitudes de asesoramiento legal y solicitudes de financiación de lotería; servicios de viajes: seguro de viaje familiar, Hotelshop y tarifas especiales de Stenaline.
La federación representa al servicio de policía sobre una base similar a la de un sindicato, aunque la fuerza policial no tiene derecho legal a algunas acciones civiles, como la huelga .
En 1999, en respuesta al Informe Patton, la federación elaboró una declaración en la que apoyaba cambios radicales para facilitar la paz. Con vistas a reclutar católicos para la fuerza policial, la declaración sugería la separación voluntaria para que hubiera puestos de trabajo disponibles. A continuación, abogaba por una inversión adicional en la formación de los agentes y sargentos y prometía que la entonces Real Policía del Ulster había cambiado y se comprometía a evolucionar para satisfacer las demandas y los estándares. La declaración expresaba su oposición a cambiar el nombre del servicio de policía, ahora el Servicio de Policía de Irlanda del Norte (PSNI), como una orgullosa tradición y un monumento a los agentes heridos o muertos en relación con The Troubles , así como su oposición a cambiar el uniforme verde oscuro o los símbolos del arpa y la corona como representativos de cualquiera de las dos comunidades. Otras opiniones expresaban la preferencia por las zonas de trabajo neutrales, por ser una fuerza desarmada (al igual que la Garda Síochána y la Policía del Reino Unido en Gran Bretaña ), por la libertad de la dirección política, por que aceptar a antiguos paramilitares o terroristas en la policía es inaceptable y por que una fuerza policial dividida era inviable en una población tan pequeña. [2]