Un aliado masculino (a menudo denominado simplemente aliado) es un hombre que apoya activamente la igualdad de género y la igualdad de derechos civiles. Las personas pueden cumplir con esta designación a través de sus acciones sin identificarse activamente como aliados. [1]
Los primeros casos registrados de apoyo masculino fueron los actos llevados a cabo por la Liga de Hombres por el Sufragio Femenino en el Reino Unido y su organización hermana, la Liga de Hombres en los Estados Unidos. Los hombres de estos grupos, incluidos James Lees Laidlaw y Henry Brailsford, brindaron un apoyo fundamental al movimiento por el sufragio femenino, incluidos discursos, recaudación de fondos y cabildeo ante funcionarios gubernamentales. [2]
Durante la segunda ola de feminismo en la década de 1970, se formaron grupos de hombres antisexistas como Hombres Contra el Patriarcado (MAP) en Australia, y hombres como George Brewster y Walter McFall abogaron activamente por las mujeres en la ingeniería con sus roles como parte de la Sociedad de Mujeres Ingenieras . [3]
En la historia más reciente, organizaciones internacionales como la Campaña del Lazo Blanco , He For She y la Alianza MenEngage abogan por que los hombres se comprometan a colaborar. Un número pequeño pero creciente de hombres en todo el mundo se están involucrando en el activismo por la igualdad de género, incluida la prevención de la violencia contra las mujeres y las niñas y la lucha contra el sexismo en el lugar de trabajo. [4]
El término se generalizó durante la década de 2010, en gran parte debido al movimiento MeToo . Su uso ha crecido, volviéndose especialmente común en la diversidad, la equidad y la inclusión en el lugar de trabajo, desde el asesinato de George Floyd y las posteriores protestas internacionales en mayo de 2020. Su uso también ha aumentado entre quienes trabajan dentro del sexismo ocupacional, como el autor de Good Guys Brad Johnson , Lee Chambers de Male Allies UK y el sociólogo Michael Flood . [5]
El término ha enfrentado algunas críticas, con aliados potenciales que sobreestiman el impacto que están teniendo, quitándole espacio a las mujeres en su deseo de apoyarse y centrarse en sí mismas sin darse cuenta de las implicaciones de esto. [6]