El Colegio de Entrenadores fue una práctica organizativa poco ortodoxa del béisbol empleada por los Chicago Cubs de la Liga Nacional en 1961 y 1962. Después de que los Cubs terminaran 60-94 en 1960 , su 14º puesto consecutivo en la segunda división de la Liga Nacional, el propietario de los Cubs, PK Wrigley, anunció en diciembre de 1960 que los Cubs ya no tendrían un único manager de campo , sino que serían dirigidos por un comité de ocho hombres. El experimento, ampliamente ridiculizado en los círculos de béisbol, terminó efectivamente en 1962 antes de ser abandonado por completo en 1965.
Después de la temporada de 1960, el propietario PK Wrigley fue al receptor y entrenador suplente El Tappe para pedirle su opinión sobre un sucesor de Lou Boudreau , quien había dirigido a los Cachorros desde el 5 de mayo hasta el final de la campaña . [1] Tappe dijo años después que sugirió a Wrigley que no permitiera que el mánager entrante trajera a sus propios entrenadores, como era una práctica estándar. En cambio, sugirió que Wrigley trajera a ocho veteranos de la organización de los Cachorros como entrenadores: cuatro para las menores y cuatro para los Cachorros. Tappe creía que si los entrenadores seguían siendo los mismos durante los inevitables cambios de mánager, la franquicia aún tendría cierta consistencia. A Wrigley le gustó esta idea, pero agregó un giro: uno de los entrenadores también debería desempeñar el papel de mánager. [2]
Los Cubs pusieron en marcha oficialmente el Colegio de Entrenadores durante los entrenamientos de primavera de 1961. El "profesorado" original incluía a Tappe, Charlie Grimm , Goldie Holt , Bobby Adams , Harry Craft , Verlon Walker , Ripper Collins y Vedie Himsl . Cada entrenador serviría como "entrenador principal" durante parte de la temporada. El concepto original exigía que los ocho entrenadores rotaran por toda la organización desde las ligas menores hasta los Cubs, asegurando un sistema de juego estándar. Además, Wrigley argumentó que sería mejor para los jugadores estar expuestos a la sabiduría y la experiencia de ocho hombres en lugar de solo uno.
Al anunciar el experimento, Wrigley argumentó: "Los gerentes son prescindibles. Creo que debería haber gerentes de relevo, al igual que hay lanzadores de relevo ". También sostuvo que el sistema de gerentes era nepotista y conducía a una rotación constante.
Sin embargo, no había un patrón discernible en la rotación de entrenadores. El puesto de entrenador principal rotaba entre cuatro hombres diferentes en 1961 y tres más en 1962. Ocasionalmente, los diversos entrenadores estaban en desacuerdo entre sí. Cada entrenador trajo un estilo de juego diferente y una alineación diferente. Además, según el lanzador de relevo Don Elston , los otros entrenadores no se molestaron en ayudar al "entrenador principal", dejando que quien estuviera a cargo se las arreglara solo. [3]
La mayoría de los equipos de las granjas de los Cubs también emplearon a varios mánagers debido al concepto del Colegio de Entrenadores. Por ejemplo, Lou Klein , que se unió al colegio a mediados de la temporada de 1961, se encontró liderando equipos que iban desde la Clase D (el equivalente a un equipo de nivel Rookie en la actualidad) hasta el club matriz durante la temporada de 1961.
Sin un liderazgo firme y consistente, el caos reinó en el dugout de los Cubs, y se notó en el campo. En 1961 , los Cubs terminaron con un récord de 64-90, séptimo en la Liga Nacional de ocho equipos , lo que en realidad fue una ligera mejora con respecto al año anterior. La temporada de 1962 trajo el peor récord en la historia de los Cubs, ya que terminaron 59-103, en el noveno lugar en la Liga Nacional expandida; solo los New York Mets de primer año , que perdieron 120 juegos, terminaron más abajo. Chicago terminó seis juegos detrás del segundo equipo de expansión, los Houston Colt .45s , en la clasificación. Un jugador anónimo le dijo al Chicago Tribune que nunca había estado en un club con la moral más baja en su carrera.
Antes de la temporada de 1963 , Wrigley designó a un miembro de la universidad, Bob Kennedy , como único entrenador en jefe durante al menos dos temporadas. Sin embargo, ya en la temporada baja de 1961-62, Wrigley había insinuado que los Cubs podrían tener un solo entrenador en jefe durante toda una temporada.
Al mismo tiempo, Wrigley nombró a un "director atlético" para coordinar el sistema, un concepto tomado de las universidades estadounidenses. Contrató a Bob Whitlow , un ex coronel de la Fuerza Aérea de los Estados Unidos sin experiencia en béisbol, para ocupar el puesto, aunque el vicepresidente del equipo, John Holland, siguió siendo el gerente general nominal del club . [4] Whitlow no era del agrado de los jugadores por varias razones. En una medida que particularmente irritó a los jugadores, intentó mejorar el fondo de los bateadores en Wrigley Field construyendo una cerca sobre la pared en el jardín central y permitió que la hiedra se enroscarara, formando así un fondo sólido de hiedra. Esto dio como resultado que varios posibles jonrones se mantuvieran en juego. Para los jugadores, los periodistas deportivos y los fanáticos, esto fue una prueba de que Whitlow estaba sobrepasando sus límites.
Bajo la dirección de Kennedy, los Cachorros terminaron con un récord de 82-80 en 1963, su primera campaña ganadora desde 1946. Esto llevó a Kennedy a ejercer una autoridad gerencial más tradicional sobre el equipo, aunque todavía conservó el título de entrenador en jefe. Sin embargo, volverían a caer al final de la clasificación de la Liga Nacional en 1964 , cuando terminaron con un récord de 76-86 y terminaron octavos.
Kennedy fue trasladado a la gerencia en junio de 1965 y reemplazado por Klein, quien terminó la temporada; los Cubs tuvieron un récord de 72-90 y permanecieron en el octavo lugar. En noviembre, Wrigley contrató a Leo Durocher para reemplazar a Klein. En su conferencia de prensa, Durocher terminó enfáticamente el experimento del Colegio de Entrenadores al declararse gerente, con la bendición de Wrigley.
El Colegio de Entrenadores, que nunca ha sido intentado por otro equipo de las Grandes Ligas de Béisbol , sigue siendo ampliamente ridiculizado. [5] A pesar de tener varias leyendas de los Cachorros y favoritos de los fanáticos en la alineación durante este tiempo, como Ernie Banks , Billy Williams y Ron Santo , los Cachorros nunca terminaron más arriba del séptimo lugar durante el experimento de cuatro años, registraron solo un récord ganador y terminaron al menos 17 juegos detrás del ganador del banderín cada temporada.
Sin embargo, el concepto de un "sistema" en todos los niveles de los clubes agrícolas y de un número significativo de entrenadores especializados , iniciado por los Brooklyn Dodgers , los Baltimore Orioles y otros equipos antes de que se creara el Colegio de Entrenadores, es utilizado por todos los clubes de las grandes ligas hoy en día.
* Craft, Himsl, Klein, Lockman, Tappe y Walker también se desempeñaron como entrenadores de Chicago inmediatamente antes o inmediatamente después del experimento del Colegio de Entrenadores.
** En 1960 , la temporada antes de que se implementara la universidad, Grimm fue el mánager de los Cubs del 12 de abril al 4 de mayo; luego fue sucedido por Lou Boudreau y terminó el año como locutor de los Cubs, antes de regresar a vestir el uniforme como entrenador en 1961. [6]
1961
1962
1963
1964
1965