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Técnica Pomodoro

Un temporizador de cocina Pomodoro con forma de tomate
Un temporizador de cocina pomodoro

La técnica Pomodoro es un método de gestión del tiempo desarrollado por Francesco Cirillo a finales de los años 1980. [1] Utiliza un temporizador de cocina para dividir el trabajo en intervalos, normalmente de 25 minutos de duración, separados por breves descansos. Cada intervalo se conoce como pomodoro , de la palabra italiana para tomate, en honor al temporizador de cocina con forma de tomate que Cirillo usaba cuando era estudiante universitario. [2] [1]

Las aplicaciones y los sitios web que ofrecen temporizadores e instrucciones han popularizado ampliamente la técnica. Estrechamente relacionado con conceptos como el timeboxing y el desarrollo iterativo e incremental utilizados en el diseño de software, el método se ha adoptado en contextos de programación en pares . [3]

Descripción

La técnica original tiene seis pasos: [4]

  1. Decidir la tarea a realizar.
  2. Configure el temporizador Pomodoro (normalmente durante 25 minutos). [1]
  3. Trabajar en la tarea.
  4. Termine el trabajo cuando suene el cronómetro y tómese un breve descanso (normalmente de 5 a 10 minutos). [5]
  5. Regrese al paso 2 y repita hasta completar cuatro pomodori.
  6. Después de terminar cuatro pomodori, haz una pausa larga (normalmente de 20 a 30 minutos) en lugar de una pausa corta. Una vez que hayas terminado la pausa larga, vuelve al paso 2.

Para los efectos de la técnica, un pomodoro es un intervalo de tiempo de trabajo. [1]

Un objetivo de la técnica es reducir el efecto de las interrupciones internas y externas en la concentración y el flujo . Un pomodoro es indivisible; cuando se interrumpe durante un Pomodoro, se debe registrar y posponer la otra actividad (utilizando la estrategia de informar – negociar – programar – devolver la llamada [6] ) o se debe abandonar el pomodoro. [1] [4] [7]

Después de completar una tarea en un Pomodoro, el tiempo restante debe dedicarse a actividades, por ejemplo:

  1. Revisa tu trabajo recién completado (opcional)
  2. Revise las actividades desde un punto de vista de aprendizaje (por ejemplo: ¿Qué objetivo de aprendizaje logró? ¿Qué resultado de aprendizaje logró? ¿Cumplió con su objetivo, meta o resultado de aprendizaje para la tarea?)
  3. Revise la lista de tareas próximas para los próximos bloques de tiempo pomodoro planificados y comience a reflexionar sobre ellas o actualizarlas.

Cirillo sugiere:

Los casos específicos deben manejarse con sentido común: si terminas una tarea mientras el Pomodoro aún está funcionando, se aplica la siguiente regla: si comienza un Pomodoro, tiene que sonar. Es una buena idea aprovechar la oportunidad de sobreaprender, utilizando la parte restante del Pomodoro para revisar o repetir lo que has hecho, hacer pequeñas mejoras y anotar lo que has aprendido hasta que suene el Pomodoro. [1]

Las etapas de planificación, seguimiento, registro, procesamiento y visualización son fundamentales para la técnica. [1] En la fase de planificación, las tareas se priorizan registrándolas en una lista de “Para hacer hoy” , lo que permite a los usuarios estimar el esfuerzo que requerirán. A medida que se completan los pomodori, se registran, lo que aumenta la sensación de logro y proporciona datos en bruto para la autoobservación y la mejora posteriores. [1]

Herramientas

El creador y sus partidarios fomentan un enfoque de baja tecnología, utilizando un cronómetro mecánico, papel y lápiz. El acto físico de dar cuerda al cronómetro confirma la determinación del usuario de comenzar la tarea; el tictac exterioriza el deseo de completar la tarea; el timbre anuncia un descanso. El flujo y la concentración se asocian con estos estímulos físicos. [1] [8]

La técnica ha inspirado software de aplicación para varias plataformas, con varios programas disponibles. [9] [10]

Véase también

Referencias

  1. ^ abcdefghi Cirillo, Francesco, La técnica Pomodoro, archivado desde el original el 31 de marzo de 2023
  2. ^ Cummings, Tucker (31 de enero de 2011). "La técnica Pomodoro: ¿es adecuada para usted?". Lifehack . Consultado el 30 de diciembre de 2018 .
  3. ^ Olsen, Patricia R.; Remsik, Jim (19 de septiembre de 2009). "Para escribir software, un sistema de compañeros". The New York Times .
  4. ^ ab Nöteberg, Staffan (2010). Técnica Pomodoro Ilustrada . Raleigh, Carolina del Norte: estantería pragmática. ISBN 978-1-934356-50-0.
  5. ^ Cirillo, Francesco. "Get Started". La técnica Pomodoro . Archivado desde el original el 3 de febrero de 2018. Consultado el 6 de enero de 2016. 4. Cuando suene el Pomodoro, pon una marca de verificación en un papel .Haga clic en el enlace "cómo" y vea el paso 4. Probablemente, el trozo de papel puede ser una lista de tareas o algo similar. En cualquier caso, cuatro marcas de verificación indican una pausa más larga (paso 6).
  6. ^ "Productividad 101: Introducción a la técnica Pomodoro". Lifehacker . 12 de julio de 2019 . Consultado el 3 de junio de 2021 .
  7. ^ Kaufman, Josh (2011). El MBA personal: una formación empresarial de primera clase en un solo volumen . Penguin UK. ISBN 978-0-14-197109-4.
  8. ^ Burkeman, Oliver (2011). ¡Ayuda!: Cómo ser un poco más feliz, un poco más exitoso y hacer un poco más de cosas . Edimburgo: Canongate. págs. 139-140. ISBN 978-0-85786-025-5.
  9. ^ Sande, Steven (28 de noviembre de 2009). «La técnica Pomodoro, o cómo un tomate me hizo más productivo». Engadget . Consultado el 27 de octubre de 2018 .
  10. ^ Pash, Adam (2011). Lifehacker: la guía para trabajar de forma más inteligente, más rápida y mejor. Indianápolis, Indiana: Wiley. Hack 29. ISBN 978-1-118-13345-3.