El Viernes Negro de Hollywood , o Viernes Sangriento de Hollywood , [1] es el nombre que se le dio, en la historia del trabajo organizado en los Estados Unidos , al 5 de octubre de 1945. En esa fecha, una huelga de seis meses de los decoradores de escenarios representados por la Conferencia de Sindicatos de Estudios (CSU) desembocó en un motín sangriento a las puertas de los estudios de Warner Bros. en Burbank, California, liderado por Herbert Sorrell . Las huelgas ayudaron a la aprobación de la Ley Taft-Hartley en 1947 y llevaron a la eventual disolución de la CSU y la reorganización de la dirección rival de la Alianza Internacional de Empleados de Escenarios Teatrales (IATSE). [2]
La Conferencia de Sindicatos de Estudios era entonces un sindicato internacional, dirigido por el organizador de los Pintores Unidos , Herbert Sorrell . Representaba a los carpinteros, los pintores unidos 644, el gremio de dibujantes de cine, los electricistas [IBEW 40], los trabajadores, el gremio de decoradores de escenarios y otros gremios que trabajaban para los estudios de Hollywood .
Setenta y siete decoradores de escenarios se separaron de la IATSE para formar la Sociedad de Decoradores de Interiores Cinematográficos (SMPID) y negociaron un contrato independiente con los productores en 1937. La SMPID se unió a la CSU en 1943, y la CSU representó a la SMPID en sus negociaciones contractuales. Después de que los productores paralizaran las negociaciones durante nueve meses, la IATSE cuestionó la jurisdicción de la CSU sobre los decoradores de escenarios, lo que provocó un retraso adicional de cinco meses mientras la CSU y la IATSE luchaban por la jurisdicción. Cuando los productores se negaron a reconocer a un árbitro independiente designado por la evaluación de la Junta Laboral de Guerra de que la CSU tenía jurisdicción sobre los decoradores de escenarios en febrero de 1945, preparó el escenario para la huelga . Después de la huelga de 1946, la CSU sería expulsada estratégicamente de los estudios por los productores, influenciados por el líder de la IATSE, Roy Brewer. Luego lideraría la falsa acusación de la infiltración de comunistas dentro de los sindicatos laborales centrada en Sorrell y la CSU. Algunos de los sindicatos se vieron obligados a volver al trabajo, pero otros hicieron que la IATSE asumiera sus funciones ante aquellos que no regresaron y así expulsaron al Sindicato Unido de Pintores y al Sindicato de Carpinteros.
Se estima que 10.500 trabajadores de la CSU se declararon en huelga en marzo de 1945 y comenzaron a hacer piquetes en todos los estudios, lo que provocó retrasos en la producción de varias películas, entre ellas la épica Duelo al sol de David O. Selznick y la historia de Cole Porter Noche y día . Desafortunadamente para la CSU, los estudios tenían unas 130 películas en las estanterías, por lo que cómodamente se mantuvieron al margen de la huelga por el momento. A pesar de todo, Disney , Monogram y varios estudios independientes negociaron con la CSU, pero Columbia , Fox , MGM , Paramount , RKO , Universal y Warner no lo hicieron.
A pesar de las órdenes de sus dirigentes y las amenazas de multas y revocación de sus tarjetas, muchos miembros de IATSE se negaron a cruzar las líneas de piquetes o a realizar trabajos que normalmente realizaban los miembros de la CSU.
En octubre, el dinero y la paciencia se estaban agotando cuando unos 300 huelguistas se reunieron en la puerta principal de Warner Bros. el 5 de octubre de 1945. Las temperaturas eran anormalmente cálidas para el ya caluroso otoño de Los Ángeles. Cuando los que no estaban en huelga intentaron presentarse a trabajar a las 6:00 de la mañana, se levantaron barricadas y la tensión aumentó. Cuando los trabajadores de reemplazo intentaron atravesar la multitud, sus autos fueron detenidos y volcados.
Los refuerzos llegaron de ambos lados a medida que el piquete aumentaba a unas 1.000 personas y la policía de Glendale y Los Ángeles acudió para ayudar a la policía de Burbank y a Warner Security en su intento de mantener la paz. Cuando más trabajadores de reemplazo intentaron abrirse paso hasta la puerta, se produjo una pelea generalizada cuando los huelguistas los acosaron y los rompehuelgas respondieron atacando a los huelguistas con cadenas, martillos, tubos, gases lacrimógenos y porras. La seguridad de Warner lanzó más gases lacrimógenos desde los tejados de los edificios adyacentes a la entrada. Los bomberos de Warner rociaron a los huelguistas con mangueras contra incendios. Al final del día, unos 300 policías y alguaciles adjuntos habían sido llamados al lugar y se informó de más de 40 heridos.
Los piqueteros volvieron el lunes siguiente con una orden judicial que prohibía a la policía interferir con la huelga, y Warner respondió con su propia orden judicial que limitaba el número de piqueteros en la puerta. Aunque la violencia continuaría durante la semana, la exposición nacional obligó a las partes a volver a la mesa de negociaciones y resultó en el fin de la huelga un mes después, pero la victoria de la CSU fue pírrica, ya que las disputas sobre la redacción dictada por un equipo de arbitraje de la AFL conducirían a más cuestionamientos sobre la jurisdicción de la CSU y la IATSE en el set.
Después de que las reuniones entre la IATSE y los representantes de los estudios a principios de septiembre de 1946 garantizaran que los trabajadores de la IATSE ocuparan los puestos de los empleados existentes de la CSU, los estudios idearon un plan para obligar a la CSU a abandonar los estudios de una vez por todas. El 23 de septiembre, los estudios reasignaron a todos los miembros de la CSU de supervisores de construcción, capataces y personal de mantenimiento a trabajar como carpinteros oficiales en "sets calientes", un puesto en el que muchos de los hombres no habían trabajado durante muchos años. La violación de sus descripciones de trabajo fue motivo de una queja del sindicato.
Los trabajadores protestaron y se negaron, por lo que recibieron cheques de pago preparados de antemano por su tiempo y fueron enviados a casa y luego despedidos. Los piquetes volvieron a levantarse y la CSU se vio obligada a asumir la aplastante carga de otra huelga.
A pesar de que los miembros de los técnicos de laboratorio cinematográficos de IATSE 683 se retiraron de la actividad en solidaridad con la CSU, los esfuerzos de la CSU se vieron obstaculizados por los enfrentamientos abiertos entre los miembros de la CSU y las fuerzas de seguridad de los estudios y por una votación del Sindicato de Actores de Cine que, en la práctica, le dio la espalda a la CSU. La CSU nunca se recuperaría de la huelga, que había durado unos 13 meses antes de que votara a favor de permitir que los miembros y simpatizantes empobrecidos y desempleados durante mucho tiempo cruzaran la línea de piquete y volvieran a trabajar. El CIO también acudió en ayuda de los miembros de la CSU que estaban en dificultades y les ayudó a encontrar trabajo en otras industrias del CIO.
El desorden en Hollywood ayudó a impulsar la Ley Taft-Hartley , que se aprobó con la ayuda del lobby de los estudios y por acusaciones de la supuesta membresía al Partido Comunista de Herb Sorrell , el líder de la CSU durante la huelga, lo que llevó a Sorrell y a la CSU a descender lentamente a la oscuridad.
Más tarde, Thomas Pynchon utilizaría algunos de los acontecimientos como trasfondo en su novela Vineland .
