eLife es una editorial científica sin fines de lucro, revisada por pares yde acceso abierto para las ciencias biomédicas y. Fue establecida a fines de 2012 por el Instituto Médico Howard Hughes , la Sociedad Max Planck y Wellcome Trust , luego de un taller celebrado en 2010 en el Campus de Investigación de Janelia Farm . Juntas, estas organizaciones proporcionaron la financiación inicial para respaldar las operaciones comerciales y editoriales. [2] En 2016, las organizaciones comprometieron US$26 millones para continuar con la publicación de la revista. [3]
El editor jefe más reciente fue Michael Eisen ( Universidad de California, Berkeley ). [4] [5] Eisen fue despedido en octubre de 2023, una decisión controvertida que llevó a al menos cinco editores a renunciar en protesta. [6] Los editores adjuntos de eLife, Detlef Weigel y Tim Behrens, fueron invitados por la Junta Directiva de eLife a servir como coeditores en jefe hasta fines de 2024. [7]
Las decisiones editoriales las toman en gran medida los editores senior y los miembros del consejo de revisión editorial, todos ellos científicos activos que trabajan en campos que van desde la genética humana y la neurociencia hasta la biofísica , la epidemiología y la ecología . [8]
eLife es una organización sin fines de lucro , pero para la sostenibilidad a largo plazo del servicio, la revista solicita un cargo por procesamiento de artículos de US$3000 para los artículos aceptados para su publicación. [9] Este cargo se redujo a US$2000 en 2022 después de la adopción de un nuevo modelo sin decisiones de aceptación/rechazo. [10] Los autores con fondos insuficientes son elegibles para una exención de tarifas.
La revista está resumida e indexada en Medline , BIOSIS Previews , [11] Chemical Abstracts Service , [12] Science Citation Index Expanded , [11] y Scopus . [13] Según Journal Citation Reports , la revista tiene un factor de impacto de 2018 de 7.080. [14] La revista se opone a la excesiva dependencia del factor de impacto por parte de la comunidad científica. [15] En una entrevista, el entonces presidente del Instituto Médico Howard Hughes, Robert Tjian , reflexionó sobre eLife y señaló: "La otra gran cosa es que queremos eliminar el factor de impacto de las revistas. Intentamos evitar que las personas que hacen los factores de impacto nos dieran uno. Nos dieron uno de todos modos un año antes de lo que debían. No me pregunten qué es porque realmente no quiero saberlo y no me importa". [16]
El podcast eLife es producido por el presentador de BBC Radio y virólogo consultor de la Universidad de Cambridge, Chris Smith, de The Naked Scientists .
La mayoría de los artículos de investigación publicados en la revista incluyen un "resumen de eLife", un resumen no técnico de los resultados de la investigación diseñado para un público general. Desde diciembre de 2014, la revista ha estado compartiendo una selección de los resúmenes en la plataforma de publicación de blogs Medium . [17] eLife también publica artículos de opinión llamados "Insights", que también están escritos en términos más sencillos que el artículo de investigación, pero se centran más en el contexto de la investigación.
Randy Schekman (el primer editor en jefe [18] ) criticó a Nature , Science y Cell como "revistas de lujo" en 2013, comparando sus bajos niveles de aceptación y altos factores de impacto con los "diseñadores de moda" de alta gama que inflaron deliberadamente la demanda de su marca debido a la escasez. Durante el proceso de revisión por pares, eLife alienta a los revisores a discutir un manuscrito y acordar una recomendación común. [19] En ese momento, la tasa de aceptación de eLife fue del 15,4% (2015). [19]
En junio de 2018, eLife anunció que probaría un modelo innovador de revisión por pares (para alrededor de 300 envíos) donde la decisión editorial de enviar un manuscrito para revisión equivale a ofrecer la publicación de ese manuscrito, poniendo así a los autores en control de la publicación después de que se haya pasado la selección editorial. [20]
En diciembre de 2020, eLife anunció un nuevo modelo de publicación de "publicar y luego revisar"; a partir de julio de 2021, la revista solo revisará los manuscritos ya disponibles como preimpresiones . [21]
El 20 de octubre de 2022, eLife anunció: "A partir del año que viene, eLife eliminará las decisiones de aceptación o rechazo después de la revisión por pares y, en su lugar, se centrará en las revisiones públicas y las evaluaciones de las preimpresiones". [22] [23] Todos los artículos invitados a revisión por pares se publicarán en el sitio web de eLife como Preimpresiones revisadas, acompañadas de una evaluación de eLife y revisiones públicas. [22]
Los premios Ben Barres Spotlight Awards , establecidos por eLife, encarnan un prestigioso reconocimiento que elogia los logros científicos excepcionales en los campos de la biología y la medicina , destacando particularmente las contribuciones de esferas históricamente marginadas. Este distinguido premio no solo destaca a los investigadores que operan en dominios con recursos limitados, sino que también extiende su alcance para abarcar a los pioneros neurodivergentes, lo que significa un paso pionero hacia la inclusión integral. [24] Honrando el legado del visionario neurobiólogo estadounidense Ben Barres , un científico transgénero y apasionado defensor de la paridad científica, estos premios tienen un profundo significado. Barres, un miembro reverenciado del Consejo de Editores Revisores de eLife, dejó una huella perdurable que continúa resonando.
Los premios Ben Barres Spotlight Awards se otorgan cada año desde 2019. Para participar, los solicitantes deben ser investigadores activos que se dediquen a las ciencias biológicas o biomédicas en una universidad u otro instituto de investigación no comercial. Se invita a científicos de todas las etapas de su carrera a participar en este prestigioso reconocimiento. Desde la creación del premio, los galardonados han aprovechado astutamente los recursos proporcionados para trascender las barreras científicas, aprovechar nuevas vías de investigación y catalizar trayectorias transformadoras en sus emprendimientos científicos, dejando así una marca indeleble en el tapiz científico.
Tras el anuncio del nuevo modelo de revisión el 20 de octubre de 2022, algunos editores (incluido el ex editor en jefe Randy Schekman ) se quejaron de que la transición al nuevo modelo era demasiado rápida y pidieron un compromiso, amenazando con dimitir si no se atendían sus preocupaciones. [25] Otros editores expresaron su apoyo al nuevo modelo y sugirieron que las quejas provenían de una pequeña minoría. [26]
El 23 de octubre de 2023, eLife destituyó al entonces editor en jefe Michael Eisen por tuitear una historia de The Onion con el titular: "Gazanos moribundos criticados por no usar sus últimas palabras para condenar a Hamás". Eisen dijo: "The Onion habla con más coraje, perspicacia y claridad moral que los líderes de todas las instituciones académicas juntas. Ojalá hubiera una universidad @TheOnion". [27] Al menos cinco de los editores de eLife renunciaron y otros científicos dijeron que dejarían de participar en los eventos de eLife en solidaridad con Eisen. Se organizó una carta de petición para protestar contra el despido de Eisen. La petición, que fue firmada por más de 2.000 científicos, académicos e investigadores, dijo que la acción de eLife está teniendo un " efecto paralizante " en la libertad de expresión en el mundo académico. [6]
En abril de 2017, eLife fue uno de los socios fundadores de la Iniciativa para Citaciones Abiertas . [28]
