Según la legislación de insolvencia del Reino Unido, una empresa insolvente puede celebrar un acuerdo voluntario de empresa (CVA). El CVA es una forma de composición , similar al IVA personal ( acuerdo voluntario individual ), donde un procedimiento de insolvencia permite a una empresa con problemas de deuda o que es insolvente llegar a un acuerdo voluntario con sus acreedores comerciales sobre el reembolso de todo o parte de sus deudas corporativas durante un período de tiempo acordado. [ cita necesaria ] La solicitud de un CVA se puede realizar mediante el acuerdo de todos los directores de la empresa, los administradores legales de la empresa o el liquidador de la empresa designado . [1]
Un acuerdo voluntario de empresa solo puede ser implementado por un administrador concursal (IP), que redactará una propuesta para los acreedores. Se lleva a cabo una reunión de acreedores para ver si se acepta el CVA. Siempre que el 75% (por valor de la deuda) de los acreedores que votan estén de acuerdo, se acepta el CVA. Todos los acreedores de la empresa están entonces obligados a cumplir los términos de la propuesta, hayan votado o no. Los acreedores tampoco pueden iniciar nuevas acciones legales mientras se cumplan los términos y cesen las acciones legales existentes, como una orden de liquidación . [2]
Durante el CVA, los pagos se realizan en una única cantidad mensual pagada al administrador concursal. De estos pagos se deducirán los honorarios cobrados por el administrador concursal. La empresa no está obligada a financiar ningún coste adicional. Companies House registrará el hecho de que la empresa está celebrando un CVA y quedará registrado en su expediente crediticio.
Para iniciar un CVA, se debe seguir un proceso específico para evaluar la viabilidad de la empresa para el acuerdo y establecer un plan de recuperación empresarial. El proceso de CVA generalmente incluye los siguientes pasos:
Las empresas pueden beneficiarse de un CVA de numerosas maneras: [3]
Dentro de un CVA, los directores retienen el control del negocio.
Los directores tienen el deber legal de actuar adecuada y responsablemente y de priorizar los intereses de sus acreedores. Los riesgos de liquidar una empresa pueden incluir la inhabilitación para actuar como director de otras empresas y también la reputación personal como director. En un caso extremo, los directores pueden ser considerados personalmente responsables de contribuir al déficit en los pagos a los acreedores. Sin embargo, como un acuerdo voluntario de la empresa redunda en beneficio de los acreedores, no se investiga la conducta del director.
Según un acuerdo voluntario de la empresa, los directores no son personalmente responsables de las deudas de la empresa, a menos que hayan dado una garantía personal. Incluso si un director ha proporcionado una garantía, un CVA significará que un director sólo es responsable si la empresa no puede pagar y al continuar en el negocio hay una fuente de ingresos retenida.
En el caso del Tribunal Superior de Mead General Building Ltd contra Dartmoor Properties Ltd , [2009] EWHC 200, Mead fue objeto de un CVA, en parte porque Dartmoor no les había pagado parte del dinero adeudado. Un juez , designado para dirigir cómo se debería abordar temporalmente la disputa entre las empresas, decidió que Dartmoor debería pagar a Mead 350.000 libras esterlinas de deuda pendiente. Dartmoor impugnó la decisión del juez, se negó a pagar y argumentó que el hecho de que Mead tuviera un CVA vigente ponía en peligro su posición financiera si pagaba el monto adjudicado. El tribunal estaba dispuesto a hacer cumplir la decisión del juez, pero también consideró si el CVA debería afectar el fallo. Sobre la base de los hechos de este caso en particular, el CVA, la evaluación del IP y el apoyo de los acreedores de Mead llevaron al tribunal a creer que Mead podría salir de sus dificultades financieras a través del comercio y, por lo tanto, que se debía ejecutar el laudo del juez. [4]