Declaración de la visión

Future position of an organization

Las declaraciones de visión y misión del Santuario Comunitario de Vida Silvestre LUMO

Una declaración de visión es una declaración ^[1] inspiradora ^[1] de alto nivel de un futuro emocional idealista de una empresa o grupo. La visión describe la emoción humana básica que un fundador pretende que experimenten las personas con las que interactúa la organización. ^{[2] [ referencia circular ] [3] [ referencia circular ] [4]}

Las declaraciones de visión pueden cumplir las siguientes funciones para una empresa: ^[5]

• Servir como base para un plan estratégico más amplio .
• Motive a los empleados existentes y atraiga empleados potenciales categorizando claramente los objetivos de la empresa y atrayendo personas con ideas afines.
• Centrar los esfuerzos de la empresa y facilitar la creación de competencias básicas dirigiendo a la empresa a centrarse únicamente en oportunidades estratégicas que avancen en la visión de la empresa.
• Ayudar a las empresas a diferenciarse de la competencia. ^[6]

Características

No existe consenso sobre las características de una declaración de visión "buena" o "mala". Los rasgos comúnmente citados incluyen: ^[7]

• conciso: ^[1] capaz de ser recordado y repetido fácilmente
• claro: define un objetivo principal ^[6]
• horizonte temporal: define un horizonte temporal
• Orientado al futuro: describe hacia dónde se dirige la empresa en lugar del estado actual.
• Estable: ofrece una perspectiva a largo plazo y es poco probable que se vea afectado por cambios de mercado o tecnológicos.
• desafiante: no es algo que pueda afrontarse y descartarse fácilmente
• Resumen: lo suficientemente general como para abarcar todos los intereses y la dirección estratégica de la organización.
• inspirador: ^[1] motiva a los empleados y es algo que los empleados consideran deseable

Ver también

• Planificación estratégica
• Estado de la misión
• Lenguaje de marcado de estrategia

Citas

1. Project Management Institute 2021, §4.6.1 Artefactos estratégicos.
2. Comience con por qué
3. El juego infinito
4. "Capítulo 8. Desarrollar un plan estratégico | Sección 2. Proclamar su sueño: desarrollar declaraciones de visión y misión | Sección principal | Caja de herramientas comunitaria". ctb.ku.edu . Consultado el 25 de junio de 2024 .
5. Lipton, Mark (verano de 1996). "Desmitificando el desarrollo de una visión organizacional" (descarga en PDF) . Revisión de la gestión de préstamos . 37 (4): 83 . Consultado el 25 de noviembre de 2019 .
6. Project Management Institute 2021, Glosario §3 Definiciones.
7. Kantabutra, Sooksan; Avery, Gayle (2010). "El poder de la visión: declaraciones que resuenan" (PDF) . Revista de estrategia empresarial . 31 (1): 37–45. doi :10.1108/02756661011012769.

Referencias

• Instituto de Gestión de Proyectos (2021). Una guía para el conjunto de conocimientos sobre gestión de proyectos (guía PMBOK) . Instituto de Gestión de Proyectos (7ª ed.). Newtown Square, Pensilvania. ISBN 978-1-62825-664-2.{{cite book}}: CS1 maint: location missing publisher (link)