La Región Sønderjylland-Schleswig es el centro regional para la cooperación transfronteriza entre los municipios de Tønder , Aabenraa , Haderslev y Sønderborg , el consejo regional del sur de Dinamarca , los distritos de Schleswig-Flensburg y Nordfriesland , y la ciudad independiente de Flensburg .
La región de Sønderjylland-Schleswig se creó el 16 de septiembre de 1997 en Aabenraa . Es una eurorregión reconocida , una cooperación legislativa entre dos o más regiones europeas que comparten una frontera común . Todas las eurorregiones están organizadas en la Asociación de Regiones Fronterizas Europeas, con sede central en Gronau . El centro de coordinación de la cooperación transfronteriza en la región de Sønderjylland-Schleswig lo desempeña la oficina regional en Padborg.
La región de Sønderjylland-Schleswig hace referencia a los antecedentes históricos de la cooperación transfronteriza. Tanto Schleswig como Sønderjylland se han convertido en dos instituciones independientes que caracterizaron al antiguo ducado de Schleswig , que se dividió en 1920 entre Dinamarca y Alemania . La parte sureste de la región de Sønderjylland-Schleswig, que se encuentra en el distrito alemán de Rendsburg-Eckernförde, se negó a formar parte de la cooperación transfronteriza.
Los socios cooperantes de la Región Sønderjylland–Schleswig siguen sujetos a su propia legislación nacional. Al mismo tiempo, la cooperación apoya la Carta Europea de Regiones Fronterizas y Transfronterizas, implementada por la Asociación de Regiones Fronterizas Europeas en 1995. La base de la cooperación se basa en la igualdad de derechos y el respeto mutuo por la identidad cultural de la otra parte, y las decisiones se toman por unanimidad. La sede administrativa de la Región se encuentra en el lugar donde los socios deciden ubicar la secretaría de la organización.
Existen varios objetivos diferentes para la cooperación transfronteriza.
En primer lugar, se desea un contacto demográfico más amplio y un intercambio cultural entre ambas poblaciones, lo que a su vez debería conducir a una comprensión mutua más profunda y a un mayor conocimiento de cada cultura y lengua a largo plazo. Para apoyar este objetivo, la región de Sønderjylland-Schleswig ofrece apoyo administrativo y financiero a proyectos culturales. Por ejemplo, a través del proyecto Interreg “KursKultur 2.0”, se priorizan el intercambio de profesores, la cooperación escolar transfronteriza y diversos proyectos lingüísticos.
También se presta especial atención a la integración económica y a la interacción del mercado laboral transfronterizo. Desde 2004, el Infocenter, dependiente de la región Sønderjylland-Schleswig, ofrece asesoramiento y orientación a los trabajadores transfronterizos. El centro comenzó como un proyecto Interreg, pero se hizo tan popular que se estableció de forma permanente en 2007. El Infocenter ofrece asesoramiento y orientación gratuitos tanto a la comunidad empresarial, como a las administraciones locales y a los particulares que desean ampliar sus oportunidades laborales o de vivienda al otro lado de la frontera. En este ámbito se colabora estrechamente con otras redes, como por ejemplo sindicatos, agencias de empleo, autoridades locales y asociaciones.
La página de Internet Pendlerinfo, gestionada por la Oficina Regional, ofrece información y ayuda a los trabajadores que viajan diariamente al trabajo. El Infocenter organiza periódicamente conferencias en colaboración con las agencias de empleo y los representantes del seguro de desempleo daneses y alemanes, cursos de formación para los trabajadores de los ayuntamientos que se ocupan de los desplazamientos transfronterizos y ofrece asesoramiento personalizado.
La región de Sønderjylland-Schleswig también se muestra activa a la hora de expresar las preocupaciones específicas de la región fronteriza. Por ejemplo, la región de Sønderjylland-Schleswig ha señalado la necesidad de un reconocimiento mutuo de la formación empresarial. Los proyectos de construcción de interés actual, como el puente Fehmarn Belt y la infraestructura general dentro de la región fronteriza, también han recibido la atención de la región de Sønderjylland-Schleswig. Para apoyar a la comunidad empresarial transfronteriza, también se han llevado a cabo algunos proyectos concretos, como el desarrollo de discos de aparcamiento danés-alemán y un diccionario de bolsillo.
La organización está formada por:
El consejo está formado por representantes de los órganos de administración locales. Sus responsabilidades son múltiples: el consejo prepara y ejecuta decisiones y trabaja en estrecha colaboración con la oficina regional. Además, el consejo puede designar grupos de empresas para tareas especiales. Por último, pero no por ello menos importante, el consejo representa los intereses de la región de Sønderjylland-Schleswig en todos los debates públicos. Las decisiones se toman por mayoría de votos, pero el objetivo es siempre la unidad.
La región Sønderjylland–Schleswig tiene tres comités: el Comité de Cultura, el Comité de Mercado Laboral y el Comité de Desarrollo Transfronterizo.
Además, se han creado varios grupos de interés empresarial.
La oficina regional de Padborg es el centro de coordinación de todas las actividades de la región de Sønderjylland-Schleswig. Se coordina la cooperación política y se siguen de cerca las iniciativas de todos los sectores políticos. Un ejemplo actual es la iniciativa para mejorar el intercambio de profesores de idiomas. La enseñanza del danés en Alemania se ve especialmente afectada por ello, ya que el intercambio de profesores daneses-alemanes, que debería darse por descontado, se dificulta debido a las diferencias administrativas en la formación continua.
Los gastos de la organización se fijan en un 50% para cada uno de los socios daneses y alemanes, sin contar las subvenciones de ninguna de las partes. Todos los socios tienen acceso completo a toda la información financiera de la organización. El presupuesto para 2020 es de unos 735.000 EUR.