La Asociación de Futbolistas Profesionales ( PFA ) es el sindicato de futbolistas profesionales de Inglaterra y Gales.
Fundado en 1907, es el sindicato deportivo profesional más antiguo del mundo, [2] con aproximadamente 5.000 miembros actuales cada temporada, incluidos jugadores de la Premier League , la EFL y la Women's Super League . [3] Casi 50.000 exmiembros conservan el acceso a servicios y beneficios que incluyen becas educativas, cursos de entrenamiento y apoyo para el bienestar.
La PFA apoya activamente a las jugadoras brindándoles asistencia legal, representación en asuntos contractuales y disciplinarios, y ofrece oportunidades de desarrollo personal y profesional. El sindicato también brinda un amplio apoyo en materia de bienestar mental y físico, y se compromete a defender los derechos de las jugadoras a nivel nacional e internacional. Esto incluye emprender acciones legales en cuestiones como la carga de trabajo de las jugadoras y presionar por una representación y condiciones equitativas en el fútbol femenino.
Las iniciativas actuales incluyen la PFA Business School, que ofrece formación en liderazgo para jugadores, y programas exclusivos de entrenamiento de la UEFA. El sindicato también prioriza la salud cerebral a través de la investigación y el apoyo directo a los miembros que se enfrentan a enfermedades neurodegenerativas. Además, lleva a cabo programas de rehabilitación para jugadores lesionados, campamentos de pretemporada para miembros sin contrato y apoyo continuo de cuidados posteriores para exprofesionales que están en transición a una vida después del fútbol.
El actual director ejecutivo de la PFA es Maheta Molango , quien asumió el cargo en 2021, y la Junta de Jugadores, dirigida por Omar Beckles de Leyton Orient . [4] , representa los intereses de los miembros. El equipo de liderazgo de la PFA cuenta con el apoyo de una Junta Operativa de directores no ejecutivos, que supervisa la gobernanza.
La PFA se formó el 2 de diciembre de 1907 como la Asociación de Jugadores y Entrenadores de Fútbol ( AFPTU ; comúnmente conocida en ese momento como la Unión de Jugadores ). En esa fecha, Charlie Roberts y Billy Meredith (que había estado involucrado en la AFU), ambos del Manchester United , convocaron a la Unión de Jugadores en el Imperial Hotel de Manchester . [5]
Este fue el segundo intento de organizar un sindicato de futbolistas profesionales en Inglaterra, después de que la Asociación de Futbolistas Sindicatos (la "AFU"), formada en 1898, se disolviera en 1901. La AFU había fracasado en sus objetivos de lograr una relajación de las restricciones al movimiento de jugadores de un club a otro en la Liga de Fútbol y evitar la introducción de un salario máximo de £4 por semana para los jugadores de la Liga de Fútbol.
Al igual que la AFU antes que él, el sindicato de jugadores pretendía desafiar el salario máximo y la restricción a las transferencias, bajo la forma del sistema de "retención y transferencia" .
Cuando el Sindicato de Jugadores dejó claros sus objetivos en 1909, la Asociación de Fútbol retiró su reconocimiento al sindicato, que en ese momento buscaba unirse a la Federación General de Sindicatos del Reino Unido (GFTU).
En respuesta, el sindicato amenazó con una huelga. La Asociación de Fútbol, a su vez, prohibió a los jugadores afiliados a la AFPTU antes del inicio de la temporada 1909-10. La prohibición provocó una caída de la afiliación al sindicato. Sin embargo, los jugadores del Manchester United se negaron a renunciar a su afiliación. Los clubes de la liga recurrieron a jugadores amateurs para reemplazar a los jugadores que habían sido prohibidos, pero el Manchester United no pudo encontrar suficientes reemplazos, lo que arriesgó la cancelación de su primer partido en casa contra el Bradford City . Los jugadores del Manchester United fueron llamados " Outcasts FC ". [6] [5]
El empate se inclinó a favor del Union cuando Tim Coleman, del Everton, salió en apoyo del club. La intervención de Coleman resucitó el apoyo al Union, que recuperó su fuerza numérica. Se llegó a un acuerdo sobre el reconocimiento oficial del Union a cambio de permitir el pago de bonificaciones a los jugadores para complementar el salario máximo. El salario máximo se mantuvo durante más de medio siglo. [7]
En la década de 1910, el sindicato apoyó en los tribunales el recurso presentado por Herbert Kingaby contra el sistema de retención y transferencia . Kingaby entabló acciones legales contra su antiguo empleador, el Aston Villa , por impedirle jugar. El sindicato de jugadores financió los procedimientos. La estrategia errónea del abogado de Kingaby hizo que el proceso terminara desastrosamente para el sindicato. [8] El sindicato estaba casi arruinado financieramente y el número de miembros se redujo drásticamente.
Aunque el número de miembros aumentó de 300 en 1915 a más de 1000 en 1920, esto no anunció una nueva era de radicalismo entre las bases. El desempleo generalizado anunció una disminución en la asistencia a los partidos de la Football League en un momento en que muchos clubes, una vez más, se habían comprometido a costosos programas de mejora de los estadios con la expectativa de que el auge de espectadores de la posguerra continuaría indefinidamente. Inevitablemente, esto causó dificultades financieras en muchos clubes. Los clubes creían que sus problemas se debían a los salarios excesivos de los jugadores en lugar de a una expansión excesiva. En la primavera de 1922, persuadieron a las autoridades de la Liga para que impusieran arbitrariamente un recorte de 1 libra al salario máximo (9 libras a la semana en ese momento) y obligaran a los clubes a reducir los salarios de los jugadores que ganaban menos del máximo. Los procedimientos legales respaldados por el sindicato de jugadores establecieron esta vez que los clubes no podían imponer unilateralmente un recorte en los salarios contractuales de los jugadores. [8]
Entre 1946 y 1957, el presidente del sindicato fue el ex capitán del Portsmouth Jimmy Guthrie . Su libro Soccer Rebel , publicado en 1976, documenta su presidencia y la lucha del sindicato por mejorar la suerte de los futbolistas profesionales en los años anteriores a la abolición del salario máximo.
En 1955, el sindicato se afilió al Congreso de Sindicatos (TUC). [9]
En 1956, Jimmy Hill se convirtió en secretario del sindicato de jugadores. Pronto cambió el nombre del sindicato a Asociación de Futbolistas Profesionales (la "PFA"), cambiando la imagen de obrero por una más acorde con la nueva ola de actores y artistas de clase trabajadora. [10]
En 1957, Jimmy Hill se convirtió en presidente de la PFA e hizo campaña para eliminar el salario máximo de £20 de la Football League , lo que logró en enero de 1961. [11] Su compañero de equipo en el Fulham, Johnny Haynes, se convirtió en el primer jugador que ganaba £100.
La PFA también respaldó a George Eastham en su acción legal contra el sistema de retención y transferencia, proporcionándole £15.000 para pagar sus honorarios legales. El caso fue presentado contra su antiguo club, el Newcastle United , en el Tribunal Superior. En 1963, el Tribunal sostuvo que el sistema de retención y transferencia era una restricción irrazonable del comercio . [12]
A partir de 1960, el sindicato comenzó a representar a los entrenadores y durante un tiempo se conoció como "Asociación de Futbolistas y Entrenadores Profesionales". [9]
El sindicato decidió registrarse en virtud de la Ley de Relaciones Industriales de 1971, a lo que se opuso la TUC. Como resultado, abandonó la TUC en 1973 y finalmente volvió a afiliarse en 1995. [9]
En 2007 se cumplieron 100 años desde la fundación de The Players Union y, para conmemorar el centenario, la PFA lanzó su campaña "One Goal One Million". La campaña implicó un año entero de actividades de recaudación de fondos para celebrar con el objetivo de recaudar £1 millón para financiar por completo una nueva unidad de rehabilitación y fisioterapia infantil en el Hospital Universitario de Niños de Manchester . A lo largo del año, la PFA organizó una serie de eventos de alto perfil en los que participaron jugadores y entrenadores actuales y anteriores con el único propósito de alcanzar el objetivo de £1 millón. [13] Los eventos incluyeron un evento de golf a favor de celebridades, días de carreras e iniciativas en las que participaron seguidores más jóvenes. El día en que se formó la PFA en 1907, el 2 de diciembre, hubo un partido entre el once de leyendas de Inglaterra, capitaneado por Alan Shearer y dirigido por Terry Venables , y el once de leyendas del mundo, capitaneado por Gianfranco Zola y dirigido por Jürgen Klinsmann , que culminó con una cena de gala por la noche en la que participaron numerosos artistas de primer nivel.
En diciembre del año del centenario, la PFA publicó la lista de los jugadores favoritos de los aficionados de cada club de la Football League . Para hacer la selección, la PFA sondeó las opiniones de los aficionados de los clubes actuales y antiguos de la Liga sobre su jugador favorito. [14]
En 1974, la PFA creó tres premios que se entregarían a los jugadores (o personas que hayan contribuido mucho al juego) cada año. [ cita requerida ]
En 1974 se introdujo el primer premio basado en equipos:
En 2001, crearon otro premio: [ cita requerida ]
En 2013 y 2014 respectivamente, la PFA instituyó los primeros premios femeninos:
En ese momento, el premio al Jugador del Año de la PFA pasó a llamarse Jugador del Año de la PFA Masculino [17] y el premio al Jugador Joven del Año de la PFA pasó a llamarse Jugador Joven del Año de la PFA Masculino [18] .
En 2020, la PFA agregó otro premio para las mujeres:
En 1997, algunos jugadores del Sheffield United invitaron a su agente, Rachel Anderson , a la cena anual de premios. [20] Anderson fue rechazada por el entonces director ejecutivo adjunto de la PFA, Brendon Batson, porque es mujer. [21]
Al año siguiente, cuando el jugador del West Ham United FC Julian Dicks invitó a Anderson a asistir a la cena, [21] Anderson se puso en contacto con la PFA para averiguar cuál sería su reacción. [20] Al recibir una respuesta de que efectivamente sería prohibida, Anderson decidió hacerlo público y llevar a la PFA a los tribunales. [21] Como resultado, el Ministro de Deportes , Tony Banks , y el Director Ejecutivo de la Asociación de Fútbol , Graham Kelly, boicotearon el evento. [22]
Anderson ganó en la corte y el costo financiero para la PFA fue considerable, Anderson sugiere "más de £200,000", [20] de los cuales recibió £7,500 por "sentimientos heridos" y una cantidad no revelada por "costos razonables". [21]
En 2013, la PFA instituyó los premios para la Jugadora del Año de la PFA . Kim Little fue la ganadora en el primer año. [15]
En 2018, la Asociación de Futbolistas Profesionales (PFA) encargó una Revisión Independiente para mejorar su gobernanza, transparencia, rendición de cuentas e independencia, asegurando que la PFA funcione de manera efectiva y en el mejor interés de sus miembros. La revisión fue motivada por una disputa [23] sobre la elegibilidad de Ben Purkiss como presidente, y una carta abierta de 200 jugadores pidiendo que el director ejecutivo Gordon Taylor dimitiera. En respuesta, [24] Taylor prometió una revisión completa y abierta de la estructura del sindicato. En la Asamblea General Anual de 2018, celebrada en Manchester en marzo de 2019, se acordó que Taylor, Purkiss y todo el comité de gestión dimitirían tras la finalización de la revisión. [25] Esta extensa revisión concluyó en julio de 2020 y describió recomendaciones para el desarrollo futuro de la PFA.
Gary Neville, exmiembro del Comité de Gestión de Inglaterra, Manchester United y PFA, fue designado para supervisar el panel de selección para el reclutamiento de cuatro miembros no ejecutivos, de acuerdo con las recomendaciones del Panel de Revisión Independiente y con el apoyo de una agencia de reclutamiento especializada. Esto marcó el primer paso hacia la implementación de las recomendaciones y el establecimiento de una nueva estructura de gobernanza. La estructura incluye una Junta Operativa y una Junta de Jugadores. La Junta Operativa, responsable de supervisar las operaciones diarias, está compuesta por miembros no ejecutivos, el CEO y el Presidente y Vicepresidente de la Junta de Jugadores, con un miembro no ejecutivo elegido como presidente. La Junta de Jugadores tiene la máxima autoridad para tomar decisiones y delega responsabilidades operativas a la Junta Operativa. Es directamente representativa de la membresía del sindicato, con 13 miembros, incluidos representantes de la Premier League, WSL, EFL Championship, League One y League Two, junto con tres exjugadores, al menos dos de los cuales han jugado profesionalmente en los últimos cinco años.
Los delegados aprobaron las nuevas reglas en la Asamblea General Anual, que ya están en vigor. Tras un proceso de selección abierto y competitivo, Maheta Molango fue nombrada nueva directora ejecutiva y dirigirá la organización durante este período de cambio y desarrollo.
La PFA apoya a todos los futbolistas profesionales actuales y anteriores de Inglaterra en la Premier League, la Liga de Fútbol Inglesa (EFL) y la Superliga Femenina (WSL).
A través de su trabajo diario, el sindicato apoya directamente a los jugadores con asistencia legal y representación en una amplia gama de asuntos relacionados con el fútbol (por ejemplo, cuestiones contractuales y disciplinarias), brinda oportunidades de desarrollo personal y profesional y ofrece apoyo para el bienestar mental y físico.
El sindicato también trabaja con partes interesadas y órganos rectores a nivel nacional e internacional para promover y proteger los derechos y las condiciones de los jugadores.
En junio de 2024, la PFA se sumó a una demanda contra la FIFA por el calendario de partidos de fútbol "sobrecargado e inviable" [26] , que se presentó ante los tribunales belgas. La PFA es co-demandante en el caso junto con el sindicato de jugadores franceses (UNFP) y FIFPRO Europa.
En julio de 2024, la PFA también se unió a [27] las Ligas Europeas y FIFPRO en una denuncia legal separada ante la Comisión Europea por el “abuso de dominio” de la FIFA en el juego. Al anunciar las medidas legales, el director ejecutivo de la PFA, Maheta Molango, que también forma parte de la junta directiva de FIFPRO Europa, dijo que “las acciones legales son la consecuencia desafortunada pero inevitable de que se ignore a las principales partes interesadas en el juego, las ligas y los jugadores”.
Molango ha advertido [28] que los jugadores están dispuestos a tomar medidas directas si no se escuchan las demandas en cuanto a la carga de trabajo. Dijo: “Hemos llegado a un punto en el que no podemos descartar ninguna acción”. Molango ha dicho que el calendario de fútbol [29] es un riesgo para la salud y está “matando el producto”.
La PFA acogió con satisfacción la revisión del Gobierno sobre el fútbol femenino dirigida por Karen Carney, publicada en julio de 2023, que recomendaba una “representación sindical integral y formalizada para las jugadoras de la Women's Super League y del Women's Championship”. En la actualidad, el sindicato [30] no recibe financiación directa de la FA para su representación de las jugadoras profesionales del fútbol femenino.
En diciembre de 2023, la PFA acogió con satisfacción [31] el respaldo del Gobierno a las recomendaciones de la revisión de Carney. Molango dijo que “ahora los jugadores esperarán con razón que se pongan en práctica [las recomendaciones]”.
La PFA es miembro [32] del Grupo de Implementación de la Revisión del Fútbol Femenino que se formó para “avanzar con las recomendaciones de la revisión”.
La directora ejecutiva de la PFA, Maheta Molango, aprovechó un discurso ante el Congreso de la TUC en 2023 para pedir a los sindicatos británicos que apoyaran el llamamiento a favor de “igualdad de derechos y condiciones para las futbolistas”. La moción fue respaldada [33] por las Leonas Lucy Bronze y Katie Zelem, miembro de la Junta de Jugadoras electa de la PFA.
Todos los miembros de la PFA tienen derecho [3] a recibir asesoramiento contractual de la PFA. Según el contrato de juego estándar, los jugadores actuales también tienen derecho a representación durante las apelaciones disciplinarias generales y de campo ante la FA y ante los tribunales de la Premier League, la EFL y la WSL.
El departamento legal de la PFA supervisa todos los asuntos de gobernanza y políticas relacionados con el sindicato. Trabajando junto con la división de Servicios al Jugador, también brinda asesoramiento a los miembros sobre diversas cuestiones legales relacionadas con todos los asuntos del fútbol. El asesor general James King, que anteriormente formaba parte del equipo legal del Arsenal FC, fue designado [34] para dirigir el departamento en mayo de 2022.
En mayo de 2023, la PFA lanzó la 'PFA Business School' para " desarrollar [35] la próxima generación de líderes en gestión del fútbol". La escuela ofrece a los miembros de la PFA acceso a cursos personalizados relacionados con el fútbol, dirigidos por líderes de todo el mundo del fútbol y el deporte. Las titulaciones y certificados están acreditados [36] por la Universidad de Portsmouth.
En junio de 2024, la PFA Business School lanzó [37] una licenciatura pionera diseñada específicamente para futbolistas. El curso incorpora el estudio para la licencia de entrenador UEFA B, el Certificado de identificación y búsqueda de talentos de la FA y la preparación para la Licencia de agente de la FIFA. Arsenal, Chelsea, Newcastle United, West Ham United, Brighton, Crystal Palace, Wolves y Watford firmaron una asociación con la PFA para cofinanciar la participación de los jugadores en el programa.
El exentrenador del Arsenal y director de Desarrollo del Fútbol Mundial de la FIFA supervisa el curso como director del mismo. Los jugadores Jordan Henderson, Phil Jones, Lucy Staniforth e İlkay Gündoğan han estudiado en la PFA Business School.
La PFA ofrece cursos exclusivos y subvencionados para ayudar a los jugadores profesionales actuales y retirados a obtener insignias de entrenador de la UEFA. Los cursos están a cargo del equipo interno de desarrollo de entrenadores de la PFA, encabezado por la directora de desarrollo de entrenadores y ex Lioness, Louise Newstead, quien fue designada [38] en abril de 2024.
Granit Xhaka, Jermain Defoe, Mohamed Elneny y Colin Kazim-Richards se encuentran entre los ex jugadores de la Premier League que han obtenido sus credenciales de entrenador de la UEFA con la PFA.
En mayo de 2024, la PFA, la FA y la UEFA anunciaron [39] la primera cohorte de estudiantes exclusivamente femeninas para el curso de Licencia A de la UEFA. El curso consta de 17 jugadoras profesionales actuales y anteriores, entre las que se incluyen Steph Houghton, Aoife Mannion, Kim Little, Beth Mead y Karen Bardsley.
El departamento de Desarrollo de Entrenadores de la PFA codirige [40] el Programa de Jugador Profesional a Entrenador (PPCS, por sus siglas en inglés) junto con la Premier League y la EFL. El programa está diseñado para aumentar la cantidad de jugadores negros, del sur de Asia y de minorías étnicas que pasan a desempeñar funciones de entrenadores a tiempo completo en el fútbol profesional.
En junio de 2024, la PFA anunció [41] una asociación con PGMOL (Professional Game Match Officials Limited) para crear un nuevo programa que ofrezca a los jugadores actuales y anteriores la oportunidad de explorar una carrera en el arbitraje.
El departamento de Desarrollo Personal [42] del sindicato ofrece a los miembros actuales y anteriores acceso a asesoramiento profesional y oportunidades de desarrollo de habilidades. El departamento ofrece a los miembros asesoramiento profesional, orientación para el desarrollo profesional y acceso a financiación para cursar cursos y obtener cualificaciones académicas o vocacionales.
El ex entrenador del Brighton y del Chelsea, Graham Potter, completó [43] una licenciatura en Ciencias Sociales financiada por la PFA en la Open University.
El departamento de Bienestar [44] de la PFA ofrece a los miembros del sindicato (tanto antiguos como actuales) un apoyo personalizado en relación con todos los aspectos de la salud mental y los problemas de conducta. El departamento ofrece apoyo directo a los jugadores y a los clubes, así como a través de socios en la clínica Sporting Chance, que ofrece apoyo de salud mental específicamente para deportistas profesionales.
Los miembros pueden acceder a una red especializada de más de 200 consejeros terapéuticos, una línea de ayuda 24 horas al día, 7 días a la semana, que pone a los jugadores en contacto directo con un consejero, y la atención residencial también es accesible para miembros con desafíos particulares de conducta o adicción.
Dirigido por el psicoterapeuta y ex jugador profesional Dr. Michael Bennett, el departamento realiza talleres personalizados para clubes de la Premier League, la EFL y la WSL. Estos talleres se centran en el bienestar holístico, así como en cuestiones específicas de los futbolistas y sus entornos de trabajo.
Los datos confidenciales recopilados durante las visitas a los clubes se utilizan para rastrear y destacar los problemas de bienestar de los jugadores en el juego profesional. En noviembre de 2023, la PFA destacó [45] que la ansiedad y el abuso en línea eran problemas frecuentes entre sus miembros.
En mayo de 2024, la PFA y la Universidad de Loughborough publicaron los resultados [46] de un estudio conjunto sobre el consumo de snus entre futbolistas profesionales. El proyecto fue encargado [47] por el sindicato el año anterior para explorar el uso y los efectos percibidos del consumo de snus en la salud y el rendimiento entre los jugadores.
La división de Salud Cerebral de la PFA lidera el trabajo del sindicato en torno a la educación y el apoyo a los miembros actuales y anteriores en todo lo relacionado con su salud cerebral. El sindicato afirma [48] que su trabajo se centra en dos áreas: “desarrollar una cultura de salud cerebral positiva para los jugadores de fútbol” y “mejorar la calidad de vida de los jugadores que viven con enfermedades neurodegenerativas”.
El departamento está dirigido por el Dr. Adam White, [49] un investigador interdisciplinario que combina deporte, medicina y salud y cofundador de la Concussion Legacy Foundation.
El sindicato lleva a cabo talleres durante todo el año en los clubes, educando a los jugadores y entrenadores sobre los riesgos asociados, las pautas relevantes y la necesidad de proteger la salud cerebral de los jugadores durante el entrenamiento y los partidos.
El departamento financia y promueve la investigación académica centrada en mejorar la salud cerebral de los jugadores actuales y anteriores, incluida la donación de cerebros. La PFA ha cofinanciado dos estudios, FIELD [50] y FOCUS, [51] para ayudar a mejorar la comprensión de la demencia entre los exfutbolistas profesionales.
En septiembre de 2023, la PFA y la Premier League lanzaron [52] el Football Brain Health Fund. El fondo se creó con una asignación inicial de £1 millón para brindar apoyo financiero a exjugadores y sus familias afectados por demencia y otras enfermedades neurodegenerativas. El director ejecutivo del sindicato, Maheta Molango, ha dicho que debe haber una "responsabilidad de todo el fútbol" para apoyar a los exjugadores con enfermedades neurodegenerativas.
La división de Salud Cerebral de la PFA brinda orientación y apoyo a los jugadores y las familias que padecen enfermedades neurodegenerativas, incluido el acceso gratuito a enfermeras especializadas en el cuidado de la demencia. Dawn Astle y Rachel Walden, hijas de Jeff Astle y Rod Taylor respectivamente, se unieron [53] al sindicato en 2021 para apoyar la prestación de atención del sindicato a los miembros.
La PFA y la FA cofinancian la Clínica de Salud Cerebral Avanzada. [54] Ubicada en el Instituto de Deporte, Ejercicio y Salud (ISEH) en el centro de Londres, la clínica proporciona evaluaciones neurológicas confidenciales y especializadas a futbolistas profesionales retirados, hombres y mujeres, de mediana edad.
La PFA ofrece a los jugadores apoyo de rehabilitación residencial gratuito en el parque St George's. El programa, que se ofrece en colaboración con Game Changer Performance (GCP), está diseñado para ayudar a los miembros a superar lesiones y volver a jugar de forma segura.
En abril de 2024, la PFA fue confirmada como socio colaborador del proyecto 'The After Academy' [55] de Trent Alexander Arnold . La iniciativa ofrece oportunidades profesionales a exjugadores de la academia que deseen forjar nuevos caminos profesionales fuera del fútbol profesional.
El sindicato alberga la bolsa de trabajo del programa, que se lanzó [56] en febrero de 2024 y es el principal punto de acceso para ver y solicitar ofertas de trabajo.
Alexander-Arnold dijo: “Estoy orgulloso de este programa, ya que busca dar otra oportunidad a aquellos que no lo lograron, y espero que sea solo un primer paso hacia un futuro más brillante para estos jóvenes jugadores”.
En abril de 2024, la PFA lanzó [57] RECONNECT, una red nacional de acondicionamiento físico disponible para miembros retirados de la PFA y cuyo objetivo es ayudar a los exjugadores profesionales a gestionar la transición física y mental al dejar de jugar a tiempo completo.
El plan contó con el respaldo del capitán del Leicester City, West Morgan, que ganó el título de la Premier League en 2016. La red forma parte de un esfuerzo más amplio de la PFA para ayudar a los miembros durante y después de sus carreras como jugadores.
El director ejecutivo de la PFA, Maheta Molango, dijo: “El impacto físico de alejarse del fútbol a tiempo completo a menudo se pasa por alto, pero puede tener grandes efectos secundarios en lo que suele ser un momento realmente desafiante para los jugadores”.
Las sesiones mensuales se llevan a cabo en la Universidad Metropolitana de Cardiff, la Universidad John Moores de Liverpool, la Universidad Leeds Beckett, la Universidad de Hull, la Universidad de Loughborough, el University College Birmingham y la Universidad de East Anglia, entre otras.
Para apoyar a los jugadores sin contrato durante la temporada baja, en mayo de 2024 el sindicato anunció [58] la introducción de la "pretemporada de la PFA", un campamento de entrenamiento residencial de 10 semanas para los miembros de la PFA. El plan siguió a un exitoso programa piloto de dos semanas organizado el año anterior.
La 'pretemporada de la PFA' se puso a disposición de los miembros de la PFA que tenían contratos profesionales durante la temporada 2023/24.
Cada campamento de una semana de duración proporcionó a los miembros un programa completo de entrenamiento de pretemporada, que incluía entrenamiento y partidos en el campo, fortalecimiento y acondicionamiento, así como sesiones de rehabilitación y recuperación. El campamento se llevó a cabo en Champney Springs, en Leicestershire, y el alojamiento, la nutrición y el equipamiento de los jugadores fueron proporcionados por el sindicato.
El plan fue respaldado por el entrenador del Newcastle United, Eddie Howe: "Hay muchos jugadores que realmente se beneficiarán de esto como una forma de darles la mejor oportunidad de estar listos para cuando llegue la próxima oportunidad".
En 2024, al campamento asistieron jugadores como Dwight Gayle, Ciaran Clark, Aiden O'Brien, Omar Bogle y Asmir Begovic. Clark [59] dijo: “Se puede ver cuánto ayuda a los muchachos. Es realmente enorme, física y mentalmente. Estar cerca de los muchachos y los entrenadores, hacer las sesiones de entrenamiento, comer juntos. Es todo lo que los muchachos saben hacer realmente”.
La iniciativa se presentó a raíz de una recomendación de la Junta de Jugadores de la PFA, un grupo de liderazgo elegido por jugadores actuales y anteriores que ayuda a establecer la dirección del sindicato.
Este puesto originalmente se llamaba "secretaria".