El Ministerio de la Mujer ( maorí : Manatū Wāhine ) es el departamento de servicio público de Nueva Zelanda encargado de asesorar al gobierno de Nueva Zelanda sobre políticas y cuestiones que afectan a las mujeres. Anteriormente se llamaba Ministerio de Asuntos de la Mujer ( MWA ), pero se anunció que el nombre se cambiaría a Ministerio de la Mujer en diciembre de 2014. [3] La ministra a cargo del departamento es la Ministra de la Mujer (anteriormente Ministra de Asuntos de la Mujer). Asuntos de la Mujer), actualmente Nicola Grigg . [4]
La lucha por los derechos de las mujeres comenzó mucho antes del movimiento de liberación, con el movimiento por el sufragio entre 1892 y 1893. Nueva Zelanda se convirtió en el primer país en liberar a las mujeres con el derecho al voto; sin embargo, la pelea no terminó ahí. [5] El movimiento de liberación de la mujer que tuvo lugar en las décadas de 1960 y 1970 fue una lucha por la igualdad de oportunidades laborales, igualdad salarial, acceso a la educación, acceso seguro al aborto, anticoncepción gratuita y más. [6]
Durante 1966, surgió la formalmente conocida "segunda ola" de sufragio femenino y en la década de 1970 se estaban celebrando muchas convenciones a favor de los derechos de la mujer. Esto aumentó el interés y la popularidad del sufragio femenino, reconociendo y llamando la atención sobre cuestiones que incluyen la salud de las mujeres y la violencia contra las mujeres. Como repercusión de esto, en 1975 se formó el lobby electoral de mujeres para aumentar la participación de las mujeres en la política. [6]
Tres años más tarde, tras la declaración de las Naciones Unidas de que 1975 sería el " Año Internacional de la Mujer ", el actual gobierno de Nueva Zelanda decidió proponer la creación del "comité de mujeres". En 1981 había sido reemplazado por el Comité Asesor sobre Asuntos de la Mujer (ACWA) como un intento de influir en las mujeres en la política y la formulación de políticas. [6]
A principios de la década de 1980, el gobierno laborista decidió que el movimiento de mujeres necesitaba una voz formal y un representante a nivel de gabinete. Este papel fue asignado al Ministro de Justicia como portavoz. Oficialmente, el Ministerio de Asuntos de la Mujer se estableció a finales de 1984 y aprobó una legislación separada a principios de 1985. El resultado de este cambio legislativo fue lograr un alto nivel de igualdad de género entre poder y recursos. Además, se intentó ampliar las opciones para las mujeres y desarrollar políticas a favor de oportunidades para las mujeres. [6] El ministerio fue la primera agencia de políticas que incluyó una unidad específica maorí, para abordar cuestiones relacionadas con wahine maorí. La década de 1990 dio participación a las mujeres en el gobierno tanto público como privado, y en 2014 el nombre del ministerio se cambió a "ministerio de la mujer". Posteriormente, el nombre se cambió nuevamente en 2020 a 'Ministerio para Mujeres Manatua Wahine'. [5]
A partir de 2023, la actual ministra del Ministerio de la Mujer de Manatua Wahine es Hon Jan Tinetti, quien actualmente se ocupa de la cuestión de la representación equitativa de género en las juntas directivas del sector público. [7]
El ministerio fue creado el 26 de julio de 1984; la primera ministra fue Ann Hercus . Es la agencia gubernamental central más pequeña con una plantilla de 28 personas. En el momento de su creación, un objetivo fundamental del ministerio era "trabajar hacia su propia abolición"; [8] sin embargo, continúa brindando servicios y funciones dedicados.
Las principales responsabilidades del ministerio son: [9]
Desde su formación, el ministerio ha trabajado con partes interesadas externas para mejorar los resultados para las mujeres de Nueva Zelanda. Ejemplos de estos logros incluyen: [1]
En 2011, el Instituto de Investigación Económica de Nueva Zelanda clasificó al ministerio en primer lugar entre 22 departamentos gubernamentales por la calidad de su asesoramiento sobre políticas y sus sesiones informativas al Ministro.
El trabajo político del ministerio se centra en tres áreas prioritarias: [10]
Estas tres prioridades alimentan los objetivos del Gobierno de mejorar el desempeño económico de Nueva Zelanda y construir una Nueva Zelanda más segura. [1]
El trabajo del ministerio en el área de "mayor independencia económica" se centra en "permitir a las mujeres tomar decisiones informadas que conduzcan a mejores ingresos a lo largo de su vida". Los esfuerzos en esta área se centran en los factores que pueden ayudar a las mujeres a acceder más plenamente a oportunidades y recursos económicos, tales como: [1]
Existen dos indicadores de desempeño para medir el impacto del trabajo del ministerio en esta área:
Existe evidencia convincente de que una mayor diversidad de género en la gobernanza se correlaciona con una mejor toma de decisiones y desempeño organizacional, lo que genera beneficios económicos y de otro tipo. [11] Tener más mujeres en puestos de liderazgo garantiza una gama más amplia de puntos de vista para las decisiones clave y genera conexiones más sólidas con clientes, partes interesadas e inversores. Es necesario un doble enfoque en la demanda y la oferta de mujeres en las juntas directivas.
El ministerio ayuda a los tomadores de decisiones a lograr una mayor diversidad en la gobernanza, tanto en el sector público como en el privado, defendiendo el cambio y asesorando sobre estrategias efectivas para lograr el cambio.
El ministerio también ayuda a las mujeres a conocer el tipo de roles de gobierno que se alinean con sus habilidades e intereses y cómo desempeñar esos roles. El ministerio ofrece candidatas para puestos vacantes en las juntas del sector estatal y, previa solicitud, para otras entidades.
El ministerio también opera un Servicio de Nominaciones, que presenta candidatas apropiadas para una variedad de funciones de gobierno. [12]
La violencia de pareja y la violencia sexual son las formas más comunes de violencia contra las mujeres en Nueva Zelanda y tienen un gran costo para las personas, sus familias y la economía. El Tesoro ha estimado que los delitos sexuales le cuestan a la economía de Nueva Zelanda 1.200 millones de dólares al año y son, con diferencia, el delito más caro por incidente. [13] Las consecuencias de esta violencia pueden ser duraderas, con efectos adversos en la salud, las relaciones, el bienestar y la educación de los niños, el empleo, la productividad, los ingresos y la calidad de vida.
El ministerio trabaja con otros departamentos gubernamentales en cuestiones de violencia sexual y de pareja, con especial atención a minimizar la incidencia de la revictimización y un enfoque cada vez mayor en la prevención.
Su trabajo reciente se ha centrado en: [1]
Existen dos indicadores de desempeño para medir el impacto del trabajo del ministerio en esta área:
En 2016, el líder del Partido ACT, David Seymour, expresó su preocupación por tener una Ministra para la Mujer. Descartó a "los ministros que existen exclusivamente para un tipo particular de persona", [14] creyendo que todos los neozelandeses deberían ser contabilizados bajo todos los ministros. Seymour expresó su preocupación por el hecho de que no exista un Ministro para Hombres , un grupo que tiene "más altas estadísticas de suicidio, mayores tasas de encarcelamiento, mayores estadísticas de salud mental y menores logros educativos". Sugirió que un Ministro de Género tendría un propósito mayor si continuaran existiendo "ministros demográficos" en el gobierno de Nueva Zelanda. [14] Esto a su vez recibió una reacción violenta, en particular de Suzanne Manning, presidenta del Consejo Nacional de Mujeres de Nueva Zelanda . [15] [ verificación fallida ]