Linda J. Melconian es una exlegisladora estatal estadounidense que se desempeñó como la primera mujer líder de la mayoría en la historia del Senado de Massachusetts . Miembro del Partido Demócrata , representó al área metropolitana de Springfield como senadora estatal de 1983 a 2005. En 2017, Melconian fue invitada por la Oficina del Historiador de la Cámara de Representantes de los EE. UU. a participar en una entrevista oral y transcripción como parte del Proyecto de Historia Oral en conmemoración del centenario de la primera mujer elegida para el Congreso. [1]
Melconian, hija única de George y Virginia Melconian, creció en la sección Forest Park de Springfield, Massachusetts . Melconian se graduó con los máximos honores de la escuela secundaria clásica de Springfield y fue nadadora competitiva en las pruebas de espalda. Graduada en 1970 del Mount Holyoke College , cum laude, Linda también obtuvo una maestría de la Elliott School of International Affairs de la Universidad George Washington y un doctorado en jurisprudencia de la Universidad George Mason . [2]
Mientras estaba en la universidad, Melconian trabajó como pasante para el congresista Edward P. Boland (demócrata por Massachusetts). En 1971, comenzó su carrera en el servicio público como asesora legislativa adjunta del representante mayoritario de la Cámara de Representantes de los Estados Unidos, Thomas P. Tip O'Neill (demócrata por Massachusetts). Después de que "Tip" O'Neill fuera elegido líder de la mayoría de la Cámara y presidente, Melconian se convirtió en la primera mujer profesional en merecer privilegios permanentes en el pleno de la Cámara de Representantes de los Estados Unidos en los tres cargos de liderazgo de la mayoría. [2] Ocupó puestos de personal, incluidos los de asistente legislativa principal, redactora de discursos, asistente de programación del pleno de la Cámara y de los miembros, asesora en política interna y exterior y asignaciones de comités selectos/especiales, y asesora adjunta del presidente.
En 1974, Melconian ayudó al entonces líder de la mayoría, Tip O'Neill, en sus esfuerzos por asegurar la integridad de la Cámara de Representantes de los Estados Unidos durante la crisis constitucional de las históricas audiencias de destitución de Richard Nixon . Melconian tuvo un papel en la asistencia a la aprobación de la Resolución 148 de la Cámara de Representantes, que creó el 24 de abril como día nacional para conmemorar el Genocidio Armenio como "la inhumanidad del hombre hacia el hombre". [2]
Durante más de dos décadas, Melconian ascendió en las filas del Partido Demócrata hasta convertirse en Líder Asistente de la Mayoría y luego Líder de la Mayoría del Senado de Massachusetts, donde a menudo ocupó el puesto de Presidenta Interina del Senado . [3] Designada por el Presidente del Senado Thomas Birmingham (D-MA) y confirmada por el Caucus Demócrata del Senado como la primera mujer Líder de la Mayoría en la historia del Senado de Massachusetts , Melconian logró ayudar a dar forma a la agenda legislativa y dirigió el Senado en todas sus deliberaciones y toma de decisiones sobre cuestiones de políticas públicas. [4]
En el Senado estatal, Melconian también se desempeñó como presidenta del Comité de Seguros del Senado [5], donde fue responsable de desarrollar toda la legislación importante sobre seguros de propiedad/accidentes, salud y vida en la Commonwealth y creó un Comité legislativo de Ciencia y Tecnología. [6] Melconian ocupó cargos en el Comité de Medios y Arbitrios del Senado (vicepresidenta adjunta), Comités Conjuntos de Justicia, [7] vicepresidenta de Comercio y Trabajo, [8] y Servicios Humanos y para Ancianos. [9]
Como senadora, fue autora de numerosas leyes revolucionarias en Massachusetts, entre ellas el derecho a la privacidad y la lucha contra la discriminación en las pruebas genéticas , una iniciativa pionera, integral y de gran alcance a nivel nacional. Creó nuevas leyes que aumentaron el acceso a la atención médica y la cobertura de seguros para mujeres y niños en general, y logró la cobertura de seguros para mujeres en pequeñas empresas y beneficios de seguros de terceros para mujeres que ejercían profesiones de atención médica tradicionalmente femeninas.
En 2003, se presentó sin éxito a la alcaldía de Springfield, obteniendo 13.258 votos (46,75) frente a los 14.989 votos (52,81%) obtenidos por su oponente, el ex alcalde Charles V. Ryan . [10]
Actualmente, Melconian enseña en el Instituto de Servicio Público y en los Departamentos de Derecho/Ética Empresarial de la Escuela de Negocios de la Universidad de Suffolk . Como investigadora principal del Centro Moakley para la Gestión Pública [11], trabaja con líderes empresariales y gubernamentales. A través del Centro Moakley, desarrolló un Programa de Pasantías para Becarios Moakley y una Serie de Desayunos Moakley [12] sobre temas de política pública actuales a nivel federal, estatal y local. Linda realiza presentaciones a nivel local, nacional e internacional en foros, conferencias, paneles y cumbres sobre liderazgo aplicado y liderazgo de género en el ámbito político. Colabora con el Centro Weissman para el Liderazgo y las Artes Liberales en el Mount Holyoke College, mejorando su oferta de programas sobre liderazgo para mujeres. Fue asesora y consultora del American International College Springfield, MA, donde enriqueció su programa de MPA y desarrolló su programa de MSNPM.
En 2012, Mount Holyoke College honró a Melconian como una de sus 175 exalumnas "Mujeres de influencia". [13] y fue incluida en el Capítulo de la Universidad de Suffolk de la Sociedad Nacional de Honor Pi Alpha Alpha para Asuntos Públicos y Administración Pública por "Becas, Liderazgo y Excelencia". En 2018, fue distinguida con el Premio Dean John Brennan por "Instrucción sobresaliente para estudiantes de posgrado" por la Asociación de Gobierno Estudiantil de la Universidad de Suffolk. Melconian también es miembro de la Junta de Síndicos de Greenfield Community College [14] y es alguacil adjunta del condado de Hampden. Además, ha publicado numerosos artículos.
Linda ha publicado material sobre liderazgo político, entre los que se incluyen “Lead and Win: 78 keys and strategies” y “Applied Leadership”, un capítulo de libro. Sus artículos académicos publicados más recientes incluyen: “Gender Pay Equality: Effectiveness of Federal Statutes and Recent US Supreme Court Decisions” [15] “Health-care Nonprofits: Enhancing Governance and Public Trust” [16] “Evolving Corporate Governance Standards for HealthCare Nonprofits: Is Board Compensation a Breach of Fiduciary Duty?” [17] “Enhancing Business Ethics and Governance Curriculum: Teaching Nonprofit Organizational Governance” [18] “State Oversight of Nonprofit Governance: Confronting the Challenge of Mission Adherence within a Multi-Dimensional Standard” [19] y “Social Enterprise: Reaffirming Public Purpose Governance Through Shared Value” [20] .
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