La Confederación Alemana de Sindicatos ( en alemán : Deutscher Gewerkschaftsbund ; DGB) es una organización que agrupa (a veces conocida como central sindical nacional ) a ocho sindicatos alemanes , que en total representan a más de 6 millones de personas (31 de diciembre de 2011). Fue fundada en Munich el 12 de octubre de 1949.
La DGB coordina demandas y actividades conjuntas dentro del movimiento sindical alemán. Representa a los sindicatos miembros en contacto con las autoridades gubernamentales, los partidos políticos y las organizaciones empresariales. Sin embargo, la organización coordinadora no participa directamente en la negociación colectiva y no celebra convenios laborales colectivos.
Los delegados sindicales eligen comités para 9 distritos, 66 regiones y el centro federal. La organización celebra un congreso federal cada cuatro años. Esta asamblea fija el marco de las políticas sindicales y elige cinco ejecutivos federales. Junto con los presidentes de los sindicatos afiliados, constituyen el comité ejecutivo de la DGB. Los miembros del comité ejecutivo, junto con los presidentes regionales de la DGB y 70 delegados de los sindicatos, forman un consejo federal que se reúne una vez al año para tomar decisiones sobre cuestiones nacionales. La DGB también cuenta con una organización juvenil, la DGB-Jugend.
La DGB tiene su sede en Berlín. Es miembro de la Confederación Europea de Sindicatos (CES) y de la Confederación Sindical Internacional (CSI).
Como primera confederación alemana de sindicatos, el 14 de marzo de 1892 se fundó en Halberstadt la Generalkommission der Gewerkschaften Deutschlands . Representaba a 57 sindicatos nacionales y algunos locales con aproximadamente 300.000 personas en total. Después de la Primera Guerra Mundial, los sindicatos tuvieron que reorganizarse. Durante un congreso celebrado en Nuremberg del 30 de junio al 5 de julio de 1919, se fundó la Allgemeiner Deutscher Gewerkschaftsbund (ADGB) como una organización coordinadora de 52 sindicatos con más de 3 millones de miembros. La ADGB puede considerarse la predecesora de la actual DGB. Como hoy, también existió una contraparte conservadora de menor importancia. Curiosamente esta organización conservadora recibió el nombre de Deutscher Gewerkschaftsbund, DGB . El 2 de mayo de 1933, los nazis disolvieron todos los sindicatos .
Después de la Segunda Guerra Mundial, los sindicatos alemanes tuvieron que reorganizarse una vez más. Durante las ocupaciones occidentales de Alemania se formaron varios sindicatos regionales y de temas específicos. [1]
Del 9 al 11 de febrero de 1946 se fundó en Berlín la Freier Deutscher Gewerkschaftsbund ( FDGB ) como una confederación de 15 sindicatos en la zona de ocupación soviética .
Del 23 al 25 de abril de 1947 se fundó en Bielefeld la Deutscher Gewerkschaftsbund, DGB, como una confederación de 12 sindicatos en la Alemania ocupada por los aliados .
Fundaciones en la zona de ocupación estadounidense :
24/25 de agosto de 1946: Freier Gewerkschaftsbund Hessen
30 de agosto - 1 de septiembre de 1946: Gewerkschaftsbund Württemberg-Baden
27-29 de marzo de 1947: Bayerischer Gewerkschaftsbund
Fundaciones en la zona de ocupación francesa :
15/16 de febrero de 1947: Gewerkschaftsbund Süd-Württemberg und Hohenzollern
1/2 de marzo de 1947: Badischer Gewerkschaftsbund
2 de mayo de 1947: Allgemeiner Gewerkschaftsbund Rheinland-Pfalz
Del 12 al 14 de octubre, la séptima organización coordinadora de Alemania Occidental se fusionó con la DGB de Alemania Occidental como una confederación de 16 sindicatos únicos.
En 1990, los miembros de la FDGB de la República Democrática Alemana se unieron a los miembros de la DGB. En los últimos años, muchos sindicatos miembros de la DGB se han fusionado, por lo que hoy la DGB tiene sólo 8 miembros. Esto fue visto como un progreso por muchos sindicalistas que esperaban una representación más fuerte, mientras que otros afirman que sindicatos afiliados fuertes como ver.di con sus dos millones de afiliados han debilitado considerablemente a la DGB como organización techo. [2]
En general, la influencia de los sindicatos alemanes ha disminuido desde 1990 y tuvieron que aceptar una reducción de los ingresos reales y una reforma del sistema de bienestar en 2004 ("leyes Hartz IV"), lo que ejerció una presión adicional sobre los salarios. Desde hace algunos años, la DGB y sus sindicatos afiliados luchan por la introducción de un salario mínimo en Alemania. Hasta bien entrada la década de 1990, habían rechazado esta idea porque obtenían mejores resultados gracias a su fuerte posición en el sistema alemán de negociación colectiva. [3]
En 1978, la Gewerkschaft der Polizei (GdP, véase más arriba) se unió a la DGB como sindicato número 17.
La Deutsche Angestellten Gewerkschaft (DAG) era un gran sindicato de cuello blanco. Aunque el DAG en la zona británica en 1946 era miembro de la DGB en la zona británica, el DAG de Alemania Occidental nunca se unió a la DGB de Alemania Occidental como un sindicato de un solo miembro. En 2001, el DAG se fusionó con cuatro sindicatos existentes de la DGB para convertirse en el nuevo sindicato de la DGB Ver.di.
El sindicato ferroviario Verkehrsgewerkschaft GDBA era miembro de la otra federación laboral, la Federación Alemana de la Función Pública . En 2010, la GDBA se fusionó con el sindicato existente de la DGB, TRANSNET, para formar el nuevo sindicato de la DGB, EVG .
