Contra la igualdad de oportunidades es un libro de 2002 de Matt Cavanagh . [1] La obra es una crítica a la doctrina de la igualdad de oportunidades . Cavanagh argumenta en contra de la comprensión convencional de igualdad de oportunidades, en particular tanto de la meritocracia como de las interpretaciones más sustanciales de la igualdad, incluida la idea de "igualdad de oportunidades en la vida". En cambio, aboga por un enfoque más limitado que intente eliminar tipos específicos de discriminación (incluida la discriminación racial), junto con tratar de brindar suficientes oportunidades y ayudar a acceder a ellas, de modo que la mayoría de las personas tengan cierto grado de control sobre sus vidas. [2]
Crítica
Acusaciones de racismo
El libro causó cierta controversia cuando el autor fue nombrado asesor del entonces Ministro de Trabajo, David Blunkett, cuando se reveló que el libro sostenía que a veces era racional (en un sentido económico) que los empleadores blancos discriminaran a los solicitantes negros [3] [ 4]
Esto llevó a llamados generalizados para que se despidiera a Cavanagh, con preguntas presentadas en el Parlamento, y el asunto continuó durante unos días. La página de cartas de The Guardian contenía un balance de cartas a favor y en contra de Cavanagh. [5]
Reseñas y reacción académica.
El libro recibió críticas positivas en el Times Educational Suplemento [6] The Spectator , [2] y en revistas académicas como Ethics , [7] Notre Dame Philosophical Review , [8] Theory and Research in Education [9] y Contemporary Political Theory . [10]
Otras reseñas fueron más variadas, incluidas London Review of Books , [11] The Independent , [1] Philosophical Books [12] y Political Studies Review [13] y Utilitas ; las dos últimas argumentaron que el trabajo no involucra adecuadamente a otros académicos. Literatura relativa a la igualdad de oportunidades de autores como Joel Feinberg o George Sher .
Referencias
- ^ ab Gray, John (14 de febrero de 2001). "Contra la igualdad de oportunidades de Matt Cavanagh" . El independiente . Archivado desde el original el 18 de agosto de 2017 . Consultado el 21 de marzo de 2019 .
- ^ ab Feam, Nicholas (16 de marzo de 2002). "Más bien un concurso de belleza". El espectador . Archivado desde el original el 4 de mayo de 2011 . Consultado el 21 de marzo de 2019 .
- ^ Suroor, Hasan (23 de marzo de 2004). "Los parlamentarios asiáticos protestan por los comentarios 'racistas' del asesor de Blunkett". El hindú . Londres. Archivado desde el original el 2 de febrero de 2016 . Consultado el 21 de marzo de 2019 .
- ^ Cometa, Melissa; Syal, Rajeev (21 de marzo de 2004). "Los miembros negros y asiáticos del Partido Laborista exigen el despido del asesor racial de Blunkett". El Telégrafo diario . Londres . Consultado el 21 de marzo de 2019 .
- ^ "Cartas: Filosofía y el mundo real". El guardián . Londres. 21 de marzo de 2004.
- ^ Dunn, John (21 de junio de 2001). "Por qué deberíamos desdeñar la igualdad y la meritocracia". Clasificación mundial de universidades del Times Higher Education . Archivado desde el original el 25 de septiembre de 2012 . Consultado el 21 de marzo de 2019 .
- ^ Fullinwider, Robert K. (2003). "Reseñas de libros". Ética . 113 (4): 869–871. doi :10.1086/374006. JSTOR 10.1086/374006. S2CID 222812722.
- ^ Pojman, Louis (1 de diciembre de 2002). "Reseña: Matt Cavanagh - Contra la igualdad de oportunidades". Reseñas filosóficas de Notre Dame . Consultado el 21 de marzo de 2019 .
- ^ Schrag, Francisco; Mclaughlin, TH; De Ruyter, Doret; Archard, David (1 de marzo de 2004). "Reseñas de libros". Teoría e Investigación en Educación . 2 (1): 85–96. doi :10.1177/1477878504040581. S2CID 220672968.
- ^ Knowles, Dudley (2003). "Revisión Contra la Igualdad de Oportunidades" (PDF) . Teoría política contemporánea . 2 : 131–133. doi : 10.1057/palgrave.cpt.9300060. ISSN 1476-9336. S2CID 142418262.
- ^ Waldron, Jeremy (19 de septiembre de 2002). "Merecimiento". Revisión de libros de Londres . 24 (18): 10 . Consultado el 21 de marzo de 2019 .
- ^ Cruft, Rowan (17 de enero de 2005). "Contra la igualdad de oportunidades". Libros filosóficos . 46 (1): 59–65. doi :10.1111/j.1468-0149.2005.0357a.x.
- ^ Mason, Andrew (4 de marzo de 2004). "Revisión de" Contra la igualdad de oportunidades "de Matt Cavanagh". 1 (3): 346–382. Archivado desde el original el 27 de septiembre de 2011.
