Una prueba de pantalla es un método para determinar la idoneidad de un actor o actriz para actuar en una película o en un papel particular. Suele ser una etapa secundaria o posterior en el proceso de audición. [1] Al intérprete generalmente se le da una escena, o líneas y acciones seleccionadas, y se le indica que actúe frente a una cámara para ver si son adecuadas. La película revelada es posteriormente evaluada por el personal de producción relevante, como el director de casting y el director. Se le puede pedir al actor que traiga un monólogo preparado o, alternativamente, se le puede dar un guión para que lo lea a la vista ("lectura en frío"). En algunos casos, se le puede pedir al actor que lea una escena en la que otro intérprete lee las líneas de otro personaje. También se puede utilizar una prueba de pantalla para determinar la química entre dos actores o actrices potenciales, para ver si trabajan bien juntos o no. Se les puede pedir que lean en voz alta las líneas de sus personajes de una escena y las interpreten juntos.
Las pruebas de pantalla también se pueden utilizar para juzgar la idoneidad del vestuario , el maquillaje y otros detalles, pero generalmente se denominan pruebas de vestuario o maquillaje. Diferentes tipos de actores pueden tener diferentes tareas para cada prueba individual. Por ejemplo, a un protagonista de una película de teatro musical se le podría pedir que cante una canción popular o aprenda una rutina de baile. Las pruebas de pantalla se utilizan habitualmente en películas y anuncios publicitarios. También se utilizan para cortometrajes.
A actores internacionales como Bruce Lee se les realizaron pruebas de pantalla para demostrar que dominan suficientemente el idioma correspondiente. En el caso de Lee, para el papel de Kato en The Green Hornet , se le pidió que conversara sobre la cultura china en inglés para juzgar su comprensión del idioma y luego que demostrara algunos movimientos de artes marciales para mostrar sus habilidades físicas. [2]