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Mercado laboral primario

El mercado laboral primario es un mercado que generalmente consiste en trabajos bien remunerados, seguridad social y carreras de mayor duración, pero otros lo definen como trabajos que "requieren educación formal ", pero además de trabajos de cuello blanco como la enseñanza, la contabilidad y la ley , también incluye los oficios especializados como ser plomero o técnico en reparación de fotocopias. [1] Se contrasta con el mercado laboral secundario , que generalmente consiste en trabajos mal remunerados , movilidad limitada dentro de los trabajos y carreras temporales . Los mercados laborales primario y secundario están destinados a la división del estándar de trabajos dentro de los servicios laborales (trabajo pesado).

En el mercado laboral primario, la fuerza laboral en su conjunto está motivada a trabajar para su empleador debido a los beneficios de salud, las pólizas de seguro, los salarios de pensión y la seguridad laboral . El mercado laboral aquí está compuesto principalmente por empleos de cuello blanco y cuello azul . En el mercado laboral primario, los empleados siempre están tratando de demostrar su valía a sus empleadores mostrando sus habilidades y credenciales educativas.

Véase también

Referencias

  1. ^ "¿Cuál es la diferencia entre el mercado laboral primario y secundario?" (PDF) . Instituto Burton Blatt , Universidad de Syracuse . Centro de Asistencia Técnica y Educación Continua (TACE) Región IV . Consultado el 5 de junio de 2014 .