El presidente de la Cámara de Representantes de Filipinas ( filipino : Ispiker ng Kapulungan ng mga Kinatawan ng Pilipinas ), más conocido como presidente de la Cámara , es el presidente y funcionario de más alto rango de la cámara baja del Congreso , la Cámara. de Representantes , así como el cuarto funcionario de mayor rango del gobierno de Filipinas.
El presidente es elegido por mayoría de todos los representantes entre ellos mismos. El presidente es el tercero y último en la línea de sucesión a la presidencia , después del vicepresidente y el presidente del Senado .
Un presidente puede ser destituido de su cargo mediante un golpe de estado o puede ser reemplazado por muerte o renuncia. En algunos casos, un presidente puede verse obligado a dimitir en mitad de una sesión del Congreso después de haber perdido el apoyo de la mayoría de los congresistas; en ese caso, se lleva a cabo una elección para un nuevo presidente. A pesar de ser un funcionario partidista, el presidente (o quien presida) no vota a menos que rompa empates de acuerdo con el Reglamento de la Cámara de Representantes.
El actual presidente de la Cámara es Martín Romualdez, de Leyte , primer distrito del Congreso . Fue elegido presidente el 25 de julio de 2022, primer día del XIX Congreso .
Cuando el cargo de presidente está vacante (generalmente al comienzo de un nuevo Congreso), el secretario general de la Cámara actúa como presidente hasta que se elige a una persona. Un presidente suele ser elegido por mayoría de votos mediante votación nominal de los representantes, después de su nominación al inicio de cada nuevo Congreso. Por lo general, a pesar del actual sistema multipartidista utilizado, sólo se nominan dos representantes, y las nominaciones se acuerdan antes de cada Congreso durante reuniones entre la administración y las coaliciones de oposición, siendo casi seguro que el candidato elegido de la coalición mayoritaria ganará por una amplia mayoría. margen. Los dos candidatos que compiten por tradición se votan entre sí; aquellos que votaron por el presidente electo son asignados como la coalición "mayoritaria", mientras que los que no lo hicieron son la coalición minoritaria, y el candidato perdedor generalmente es nombrado líder de la minoría.
En las elecciones de 2013, había tres candidatos a la presidencia. En este caso, los candidatos no votaron entre sí y el candidato que quedó en segundo lugar se convirtió en líder de la minoría y encabezó el bloque minoritario. El candidato que quedó en tercer lugar se convirtió en el líder del bloque de la "minoría independiente". Sólo los bloques mayoritarios y minoritarios obtuvieron escaños en los comités. Existía la posibilidad de que ninguno de los candidatos obtuviera la mayoría de votos; No se ha determinado qué se debería hacer si eso sucediera.
Según el artículo 15 de la Regla 4 del Reglamento de la Cámara de Representantes, los deberes y facultades del presidente como jefe político y administrativo de la Cámara son los siguientes:
a. preparar la agenda legislativa para cada período ordinario de sesiones, establecer sistemas y procedimientos para asegurar la plena deliberación y la rápida aprobación de las medidas incluidas en el mismo, y podrá, a tal efecto, contar con la asistencia de los vicepresidentes, el líder de la mayoría y los presidentes de las sesiones ordinarias. comités y otros miembros de la Cámara;
b. llevar a cabo reuniones mensuales regulares de todos los miembros o grupos de ellos o con la frecuencia que sea necesaria para discutir medidas prioritarias y facilitar el diálogo, el consenso y la acción sobre cuestiones e inquietudes que afectan a la Cámara y el desempeño de sus funciones;
C. ejercer supervisión general sobre todos los comités y, en cumplimiento de ello, llevar a cabo reuniones mensuales periódicas con los presidentes y vicepresidentes de todos los comités permanentes y especiales para establecer objetivos legislativos, revisar el desempeño en el logro de objetivos, garantizar que las medidas legislativas prioritarias de los comités están en sintonía con la agenda legislativa de la Cámara y resuelven otros asuntos e inquietudes que afectan las operaciones y el desempeño de los comités;
d. En la medida de lo posible, establecer un sistema eficiente de gestión de la información en la Cámara utilizando, entre otras cosas, tecnología digital moderna, que pueda:
1. facilitar el acceso y la difusión de datos e información necesarios en la legislación, incluido facilitar la traducción en tiempo real de las actas plenarias en los principales dialectos e idiomas filipinos;
2. proporcionar un proceso simplificado y completo de recopilación, registro, almacenamiento y recuperación de datos e información relacionados con las actividades y procedimientos de la Cámara;
3.mantener un programa de información pública que proporcione información accesible, oportuna y precisa relacionada con la Cámara, sus miembros y funcionarios, sus comités y sus preocupaciones legislativas, incluido facilitar, en la medida de lo posible, la cobertura televisiva de los procedimientos del pleno y de los comités;
mi. establecer un sistema eficiente y eficaz para monitorear y evaluar el desempeño de las tareas y deberes legislativos de la Cámara, sus miembros y sus comités;
F. establecer vínculos de coordinación con el Senado de Filipinas para monitorear y facilitar eficientemente la acción del Senado sobre las medidas de la Cámara pendientes con el mismo;
gramo. presidir las sesiones de la Cámara y decidir todas las cuestiones de orden sujetas a apelación por cualquier Miembro que pueda explicar la apelación en no más de cinco (5) minutos: Disponiéndose, que la apelación no estará sujeta a debate, ni explicación de se permitirá el voto en caso de votación nominal;
h. designar a un Miembro como presidente temporal después de informar a los Vicepresidentes: Disponiéndose, que dicha designación será efectiva solo durante un día de sesión;
i. tomar las medidas apropiadas que se consideren aconsejables o que la Cámara indique, para preservar el orden y el decoro en la sala de sesiones, las galerías, vestíbulos, cámaras, oficinas, pasillos y locales de la Cámara;
j. firmar todos los actos, resoluciones, memoriales, autos, órdenes y citaciones que puedan ser emitidos por o por orden de la Cámara;
k. realizar funciones administrativas tales como, entre otras:
k1. nombramiento de personal de la Cámara con autoridad para delegar esta facultad;
k2. suspensión, despido o imposición de otras medidas disciplinarias al personal de la Cámara de conformidad con las reglas del Servicio Civil: Disponiéndose, que la suspensión o despido del Secretario General y del Sargento de Armas surtirá efecto sólo con el consentimiento de la mayoría de todos los Miembros;
k3. consolidación o división de puestos vacantes que tengan sueldos y salarios que puedan aumentarse o reducirse en el proceso, y/o creación de nuevos puestos de conformidad con la Ley General de Asignaciones: Disponiéndose, que el monto total involucrado no excederá el monto total asignado para los sueldos y salarios del personal de la Casa; y
k4. implementación de políticas y programas basados en el mérito sobre contratación, capacitación y desarrollo de personal, promociones, incentivos y beneficios para garantizar que la Cámara tenga un cuerpo de profesionales competentes capaces de brindar los servicios de apoyo legislativo necesarios;
l. preparar el presupuesto anual de la Cámara con la asistencia de la Comisión de Cuentas;
metro. en consulta con el Comité de Reglas, preparar las reglas y regulaciones que rigen el acceso público a datos personales e información relacionada, incluidas declaraciones de activos y pasivos, de los miembros de la Cámara;
norte. en consulta con el Líder de la Minoría, desarrollará a través de una entidad apropiada de la Cámara un sistema para pruebas de drogas en la Cámara de Representantes, que podrá prever la realización de pruebas a cualquier Miembro, funcionario o empleado de la Cámara, y de otro modo será comparable en el ámbito del sistema de pruebas de drogas del poder ejecutivo, Disponiéndose, que los gastos del sistema podrán ser pagados con cargo a las cuentas correspondientes de la Cámara para gastos oficiales; y
o. exigir la presentación de informes de desempeño al final de cada sesión ordinaria y año fiscal de los presidentes de los comités, el Secretario General y el Sargento de Armas, y otros informes que puedan ser requeridos de todos los funcionarios y oficinas de la Cámara interesados.
Y de acuerdo con la Sección 16 de la Regla 4 del Reglamento de la Cámara, el presidente debe "ser el jefe permanente de delegación y representante de la Cámara en todas las reuniones y organizaciones parlamentarias internacionales: siempre que el Presidente pueda designar a cualquier miembro para ser el representante del Presidente. El Presidente también determinará, previa recomendación del Líder de la Mayoría, en consulta con el Presidente del Comité de Relaciones Interparlamentarias y Diplomacia, quién constituirá la delegación de la Cámara en cualquier conferencia o foro internacional de parlamentarios. y movilizar a los legisladores y al personal de apoyo de la secretaría con este fin."
