Libro de información utilizado para mejorar la calidad de una tarea realizada
Un manual de capacitación es un documento, un libro o folleto de instrucciones e información, que se utiliza como ayuda para aprender una tarea, habilidad o trabajo. [1] Los manuales de capacitación se utilizan ampliamente, incluso en los negocios y en el ejército . [ cita requerida ]
Un manual de capacitación puede ser especialmente útil ya que:
- Una introducción al tema antes de la capacitación.
- un esquema a seguir durante el entrenamiento
- Una referencia al tema tratado después de la capacitación.
- un documento de referencia general
- Un sistema de referencia [ aclaración necesaria ]
Un manual de capacitación puede ser una parte importante de un programa de capacitación formal. Por ejemplo, puede ayudar a garantizar la coherencia en la presentación del contenido. También puede garantizar que toda o la mayor parte de la información de capacitación sobre habilidades , procesos y otra información necesaria para realizar tareas se encuentre reunida en un solo lugar. [ cita requerida ]
Los manuales de capacitación pueden diseñarse para usarse como:
- Cuadernos de trabajo : se utilizan en sesiones de capacitación para brindar información básica, ejemplos y ejercicios. [ cita requerida ]
- Guías a su propio ritmo: diseñadas para que los alumnos las trabajen por su cuenta.
- Manuales de referencia : para contener información detallada sobre procesos y procedimientos.
- Material de apoyo: proporciona información general para respaldar la capacitación realizada durante la sesión. [ cita requerida ]
- Ayudas de trabajo: proporcionan instrucciones paso a paso para ser utilizadas en el lugar de trabajo.
Lectura adicional
- Libros de trabajo
- Guías autoguiadas (en alemán)
- Manuales de referencia
- Material de apoyo
- Ayudas de trabajo
Véase también
Referencias
- ^ "Definición de MANUAL DE ENTRENAMIENTO". www.merriam-webster.com . Consultado el 4 de abril de 2024 .