Berlitz Corporation es una empresa de formación en idiomas y liderazgo con sede en Princeton, Nueva Jersey . La empresa fue fundada en 1878 por Maximilian Berlitz en Providence, Rhode Island , Estados Unidos. Berlitz Corporation es propiedad de Berlitz Holdings, una empresa establecida mediante una inversión del 100 % de ILSC Holdings LP (que posee ILSC Education Group, una empresa dedicada a negocios de educación en idiomas como estudios en el extranjero), con más de 547 sucursales propias y franquiciadas en más de 70 países. [1]
Berlitz comenzó en 1878, cuando Maximilian Berlitz necesitaba un profesor asistente de francés ; contrató a un francés llamado Nicholas Joly, pero pronto descubrió que Joly apenas hablaba inglés. Sin embargo, debido a una enfermedad, Berlitz le pidió a Joly que se hiciera cargo de sus clases y enseñara señalando objetos, repitiendo la palabra en francés que los designaba y representando verbos. A su regreso, Berlitz se dio cuenta de que este enfoque improvisado e inmersivo de enseñar un idioma extranjero utilizando ese idioma en sí sin traducciones resultó mucho más eficaz que las técnicas tradicionales de esa época.
La primera escuela de idiomas Berlitz abrió en Providence, Rhode Island , en julio de 1878. Una década después, Berlitz se mudó a Boston, Massachusetts , y abrió escuelas adicionales. Poco después, abrió escuelas en Nueva York y Nueva Jersey. En 1886, trasladó la sede y su residencia personal a la ciudad de Nueva York. En 1895, Maximilian Berlitz publicó un libro de aprendizaje de idiomas para niños. [3] En 1914, había alrededor de 200 escuelas Berlitz; 63 escuelas Berlitz en Alemania y 27 en Gran Bretaña. [4]
En el momento del inicio de la Primera Guerra Mundial en 1914, había más de 200 Escuelas Berlitz en todo el mundo. Maximilian Berlitz murió en 1921. Su yerno y socio, Victor Harrison-Berlitz, asumió la dirección de la empresa. Harrison murió en 1932 y el control pasó brevemente a su hijo, Victor Harrison-Berlitz Jr. El control de la empresa pasó a partir de entonces a Jacques Strumpen-Darrie. El hijo de Jacques, Robert, sucedió a su padre como presidente en 1953. [5]
En la década de 1950, Berlitz abrió su primer centro de idiomas en América Latina en México, al que le siguieron otros en Brasil, Venezuela, Argentina, Colombia, Chile y Perú. En 1966, Berlitz llegó a Asia, comenzando con un centro de idiomas en Tokio. Hoy en día, hay más de 90 centros Berlitz en Asia. [6]
En 1966, Berlitz se convirtió en una subsidiaria de Macmillan, Inc. Robert Strumpen-Darrie continuó como presidente hasta su jubilación en 1970, Raphael Alberola se convirtió en director ejecutivo durante unos 4 o 5 años y luego Elio Boccitto dirigió la empresa durante la mayor parte de la década de 1980. En noviembre de 1988, Maxwell Communication Corporation se hizo cargo de Macmillan y, solo un año después, Berlitz se hizo pública. [6]
El 19 de agosto de 1992, Berlitz International Inc. anunció que había firmado un acuerdo definitivo para vender el 67 por ciento de su participación a Fukutake Publishing Company, y que la fusión se completaría a finales de año. [7] El 28 de enero de 1993, Berlitz International Inc. anunció que una orden judicial que separaba a la empresa de servicios lingüísticos de la Maxwell Communication Corporation en quiebra había despejado el camino para la fusión pendiente de Berlitz, mientras que los accionistas aprobaron la fusión en una reunión de accionistas en Nueva York celebrada el mismo día, y que la fusión se cerraría el 8 de febrero de 1993. [8]
En 2001, Berlitz se convirtió en una subsidiaria de propiedad absoluta de Benesse Corporation . [9] En 2002, Berlitz Publishing fue vendida a Langenscheidt . [10] Hoy, Berlitz Publishing es propiedad de APA Publications, dirigida por René Frey; la venta de Berlitz Publishing e Insight Guides por parte de Langenscheidt se produjo a principios de 2014. [11] [12] [13]
El 1 de noviembre de 2010, Berlitz International, Inc. anunció su cambio de nombre de Berlitz International, Inc. a Berlitz Corporation, que entró en vigor el mismo día. [14]
En febrero de 2022, todas las acciones de Berlitz Corporation en poder de Benesse Holdings fueron transferidas a Berlitz Holdings, una empresa establecida a través de una inversión del 100% por parte de ILSC Holdings LP (que posee ILSC Education Group, una empresa dedicada a negocios de educación de idiomas como estudios en el extranjero). [15] Al mismo tiempo, el Consejo de Administración de Benesse Holdings transfirió todas las acciones de Berlitz Japón (15,75% de todas las acciones en poder de Benesse) a Berlitz.
Maximilian Berlitz nació en Alemania en 1852, hijo de una familia de profesores y matemáticos. Emigró a los Estados Unidos en 1870 y se estableció en Westerly, Rhode Island. En 1877, Berlitz se trasladó a Providence, Rhode Island, donde fue profesor de idiomas en el Bryant and Stratton National Business College, que más tarde se convertiría en el Warner's Polytechnic Business College tras un cambio de propietario. [22]
El método Berlitz utiliza el método directo y se centra en el uso del lenguaje como herramienta de comunicación. El método directo, a diferencia del método tradicional de traducción gramatical , aboga por la enseñanza únicamente a través del idioma de destino, con el argumento de que los estudiantes podrán deducir las reglas gramaticales a partir del idioma de entrada proporcionado, sin necesidad de poder explicarlas abiertamente. En la actualidad, existen diversos métodos y teorías derivados que tienen su origen en los elementos naturales y comunicativos que fueron pioneros de Berlitz. [23]
Para los años fiscales 2004 a 2010 (en millones de dólares EE.UU.):
El número total de clases de idiomas impartidas durante el año 2011 fue de 6.506 mil. El número de centros de idiomas era de 563 al 31 de diciembre de 2011. [24] A principios de 2013, el 75% de sus ingresos provenían de clases de inglés. [25]
En Japón, los profesores de Berlitz están representados por varios sindicatos. En la región de Kansai están representados por el Sindicato General [26] , y en la región de Kanto están representados por Begunto, el Sindicato General Berlitz Tokio [27] , parte de Tozen [28] , y el Sindicato Berlitz en NUGW [29], que pertenece al Consejo Sindical Nacional .
En Alemania, los profesores y el personal administrativo están representados por el GEW. En noviembre de 2010, la dirección intentó por primera vez recuperar los beneficios obtenidos por los empleados en los últimos 30 años para reducir sustancialmente las condiciones garantizadas en el convenio colectivo, amenazando con despedir a hasta la mitad de los profesores contratados si no se acordaban las devoluciones. [30]
Aunque la situación en Berlitz es diferente de un país a otro, en Japón ha habido importantes huelgas , incluida la huelga de Berlitz Japón de 2007-2008 organizada por Begunto, que se convirtió en la huelga sostenida más larga y más grande entre los profesores de idiomas en Japón. [31] Berlitz presentó una demanda contra el sindicato por los daños que dice haber sufrido durante la huelga, pero la demanda fue rechazada por el Tribunal de Distrito de Tokio el 27 de febrero de 2012. [32] En una semana, Berlitz apeló la sentencia ante el tribunal superior, [33] siendo la primera fecha de audiencia el 28 de mayo de 2012. La audiencia final se celebró el 27 de diciembre de 2012, cuando se llegó a un acuerdo entre Berlitz y el sindicato. Berlitz retiró su demanda ante el tribunal superior y también se establecieron nuevas reglas para la negociación colectiva. Se llevarán a cabo nuevamente en inglés, después de que el idioma se cambiara al japonés anteriormente. Berlitz también prometió revelar más información financiera al sindicato. La empresa también acordó pagar un aumento salarial base a los miembros actuales del sindicato más un bono global al sindicato. [34]
En 2010, los empleados de los centros de idiomas Berlitz en Alemania vivieron un importante conflicto laboral, ya que la dirección planeó despedir a casi 70 profesores contratados para economizar con una plantilla de trabajadores autónomos. [30]