El Instituto Internacional de Investigación y Capacitación para la Promoción de la Mujer ( INSTRAW español : Instituto Internacional para el Avance y la Capacitación de las Mujeres [1] ) era una filial de la Asamblea General de las Naciones Unidas .
Fue establecido por recomendación de la Conferencia Mundial sobre el Año Internacional de la Mujer de 1975 en México a través del ECOSOC . INSTRAW inició operaciones en 1979. Desde 1983 sus oficinas principales estaban ubicadas en Santo Domingo , República Dominicana , con un enfoque en el avance de la mujer a través de la investigación y la capacitación. El instituto se financió mediante contribuciones, que en su mayoría provienen de organizaciones gubernamentales o donantes privados. En 2011, INSTRAW se fusionó con ONU Mujeres .
INSTRAW trabajó para mejorar la vida económica y política de las mujeres en todo el mundo, mejorar sus oportunidades de comunicarse entre sí, apoyar el desarrollo sostenible y ambientalmente seguro y proporcionar investigaciones y estadísticas sobre cuestiones relacionadas con el género . [2] El INSTRAW también celebró seminarios y capacitaciones en varios idiomas en diferentes países. [3]
El INSTRAW desarrolló una red mundial en línea, el Sistema de redes e información sobre concienciación sobre el género (GAINS), para proporcionar información y capacitación sobre igualdad de género . [4] La información y los recursos estaban disponibles a través de GAINS a través de una base de datos con capacidad de búsqueda . [4]
INSTRAW fue creado luego de la Primera Conferencia Mundial sobre la Mujer en la Ciudad de México en 1975. [5] En la Ciudad de México, los participantes decidieron que era necesario realizar investigaciones sobre temas relacionados con el género para poder hacer mejores políticas relativas a las mujeres en todo el mundo. [6] También se decidió en la conferencia que el INSTRAW tendría su sede en un " país en desarrollo ". [3] Fue creado con un presupuesto voluntario que dependía de contribuciones, en lugar de ser financiado con cargo al presupuesto de las Naciones Unidas . [3]
El 12 de mayo de 1976, la Resolución 1998 (LX) permitió al Consejo Económico y Social de las Naciones Unidas (ECOSOC) crear el INSTRAW. [7] El ECOSOC creó un plan para desarrollar el INSTRAW en fases y ordenó que el INSTRAW estuviera en funcionamiento en 1977. [8] El INSTRAW comenzó a trabajar en investigación y capacitación en enero de 1980 y era responsable ante la presidenta de una junta directiva, Delphine Tsanga . [9] El primer director del INSTRAW fue Dunja Pastizzi-Ferencic, quien comenzó en 1981 y continuó hasta 1990. [10]
Varios países ofertaron para albergar la sede del INSTRAW, y por un tiempo iba a estar ubicada en Teherán . [11] Sin embargo, después de que se fundó la República Islámica en Irán , el país retiró la invitación en enero de 1979. [12] Poco después de la retirada, se sugirió ubicar la sede en la República Dominicana . [12] La sede del INSTRAW tuvo su gran inauguración en Santo Domingo en 1983. [13]
A principios del decenio de 1980, el INSTRAW hizo hincapié en la investigación y la capacitación como su prioridad más importante. [14] En 1985, INSTRAW desarrolló como mandato principal que su investigación tenía como objetivo "asegurar que se preste atención constante a la integración de las mujeres en todos los niveles de la actividad de desarrollo". [15] El INSTRAW también identificó formas de brindar capacitación a mujeres en diferentes niveles de oportunidades. [dieciséis]
En 1993 se propuso la fusión del INSTRAW y el Fondo de Desarrollo de las Naciones Unidas para la Mujer (UNIFEM). [17] Boutros Boutros-Ghali propuso la fusión como una forma de racionalizar las actividades y mejorar la eficiencia de las organizaciones. [17] Los comités que supervisaron la fusión propuesta decidieron que tanto INSTRAW como UNIFEM sufrirían y los individuos en la Cuarta Conferencia Mundial sobre la Mujer de 1995 apoyaron los diferentes mandatos de cada organización por separado. [18] Posteriormente, evaluaciones adicionales de la organización también encontraron que mantener la independencia del INSTRAW era importante, ya que era la única parte de la ONU que tenía el mandato de proporcionar investigación y capacitación para mujeres. [19] El Grupo de América Latina y el Caribe (GRULAC) solicitó en 2003 un cambio en el INSTRAW y el consejo directivo se transformó en una junta ejecutiva con funcionarios designados por los Estados miembros . [20] La nueva directora en 2003 fue Carmen Moreno . [21] La aplicación de estos cambios propuestos y reales afectó el resultado del trabajo del INSTRAW. [17]
En 1999, se ordenó al ECOSOC y al consejo directivo del INSTRAW que crearan un nuevo método de trabajo para la organización. [19] Esto llevó a la creación del Sistema de Información y Redes de Concientización sobre Género (GAINS). [22] GAINS permitió a las personas acceder a información del INSTRAW a través de Internet . [23]
El INSTRAW comenzó a trabajar en el programa de migración y desarrollo en 2005. [24] En 2008, el INSTRAW creó una base de datos con información sobre las mujeres, la paz y la seguridad. [25]
En julio de 2010, la Asamblea General creó ONU Mujeres , que absorbería los mandatos del INSTRAW. [26]
Los directores de la organización se enumeran en la siguiente tabla. [21] No hubo director durante algunos años y el papel fue desempeñado por un funcionario en funciones. [21]
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