Las exenciones son un procedimiento de gestión laboral de la Liga Nacional de Hockey (NHL) mediante el cual un equipo de la NHL pone el contrato y los derechos de un jugador de hockey sobre hielo profesional a disposición de todos los demás equipos de la NHL. Otros equipos de la NHL "renuncian" a cualquier reclamación sobre un jugador designado para asignación en la Liga Americana de Hockey (AHL) o designado para liberación. El proceso se conoce normalmente como "ser colocado en exenciones". Es similar al proceso de designado para asignación en las Grandes Ligas de Béisbol .
En la NHL, cada jugador firma lo que es, o es una variación de, un contrato estándar de jugador de la NHL. El contrato especifica que el equipo tiene derechos exclusivos sobre el jugador que juega en la NHL. Una vez que un jugador de la NHL ha jugado en una cierta cantidad de partidos o ha transcurrido una cantidad determinada de temporadas desde la firma de su primer contrato de la NHL (ver aquí ), ese jugador debe ser ofrecido a todos los demás equipos de la NHL antes de que pueda ser asignado a una filial de ligas menores . [2] En el Convenio de Negociación Colectiva (CBA) de 2005, las exenciones de asignación se aplican solo a los préstamos de un club de la NHL a su filial de la Liga Americana de Hockey (AHL). [3]
Después de que un jugador ha sido designado para asignación, los otros 31 equipos de la NHL pueden presentar un reclamo o renunciar a su reclamo por ese jugador. El proceso de reclamos comienza al mediodía, hora de las Montañas Rocosas, y termina 24 horas después. [4] Si solo un equipo presenta un reclamo por el jugador, entonces será transferido al equipo que lo reclama. Si más de un equipo presenta un reclamo, entonces el jugador será transferido al equipo que tenga el menor porcentaje de puntos posibles en la clasificación de la liga en el momento de la solicitud de exenciones. Cuando se ha asegurado un reclamo de exención, el equipo que lo reclama debe pagar una tarifa de transferencia al club original, aunque esta tarifa no se cuenta para el tope salarial. Si se solicitan exenciones fuera de la temporada de juego, o antes del 1 de noviembre, entonces el jugador será transferido al equipo con los puntos más bajos en la temporada anterior. [5] Si ningún equipo presenta un reclamo, el jugador puede ser enviado a una filial de ligas menores. Durante la temporada 2020-21 , un jugador que pasara por waivers podría ser asignado al equipo de taxis de su equipo , lo que tenía como objetivo permitir que un equipo tuviera suficientes jugadores para jugar en caso de problemas de COVID-19 . [6]
Cuando un jugador pasa por waivers y es enviado a las categorías inferiores y luego es convocado nuevamente, no tiene que pasar por waivers para ser enviado nuevamente a menos que haya jugado diez partidos o haya estado "arriba" durante 30 días. [5]
El acuerdo de negociación colectiva (CBA) de la NHL- NHLPA de 2005 introdujo las "exenciones de reingreso". Con excepciones limitadas, cualquier jugador que haya estado sujeto a exenciones antes de ser asignado a las menores debe pasar por las exenciones de reingreso antes de ser convocado nuevamente si dicho jugador tiene un contrato unidireccional o un contrato bidireccional con un salario de la AHL superior a $105,000. Las excepciones son los jugadores que han jugado en más de 320 partidos profesionales (180 para los porteros) y no han pasado más de 80 partidos en una plantilla de la NHL en las últimas dos temporadas o 40 partidos durante la temporada anterior. El procedimiento para presentar una reclamación sobre las exenciones de reingreso es el mismo; Sin embargo, los equipos que reclaman jugadores en exenciones de reingreso solo son responsables de la mitad del salario y el impacto en el tope salarial, mientras que el equipo original es responsable de la otra mitad, a menos que el jugador reclamado sea posteriormente asignado a la AHL nuevamente antes de que su contrato haya expirado, en cuyo caso el salario y el impacto en el tope salarial salen de los libros de ambos equipos.
El CBA ratificado en enero de 2013 eliminó las exenciones de reingreso. [7]
Los jugadores que juegan al hockey sobre hielo fuera de Norteamérica durante una temporada regular y que no están cedidos por un club de la NHL o cuyos derechos de juego no son propiedad de este (es decir, el jugador no está ya en la lista de reserva de 90 jugadores de un equipo, como un agente libre restringido calificado o una selección del draft) también deben ser colocados en waivers si son contratados para jugar en la NHL. Si el jugador es elegido por otro club de la NHL en waivers, el jugador debe ser colocado en waivers nuevamente antes de que se pueda realizar un nuevo intercambio o préstamo. [8]
Un tercer tipo de exenciones, las "exenciones incondicionales", se aplica cuando a un jugador se le debe dar una liberación incondicional de su contrato, ya sea mediante una rescisión del contrato o con el propósito de rescindirlo.
Un equipo puede rescindir el contrato de un jugador por incumplimiento del contrato en cualquier momento. Además, un jugador y un equipo pueden acordar mutuamente rescindir un contrato en cualquier momento. Este proceso solo se puede completar si el jugador cumple con las exenciones incondicionales.
Para poder comprar los derechos de un jugador, los equipos de la NHL notifican al jugador y a la liga que tienen la intención de comprar los derechos de un jugador según los términos del CBA, presentando al jugador a través de exenciones incondicionales. Estas exenciones solo se pueden solicitar durante dos períodos:
Dicho jugador debe haber estado en la lista de reserva de 90 jugadores de un club en la fecha límite de intercambio anterior. [10]
Los salarios de los jugadores que juegan para un equipo de la NHL cuentan para su tope salarial , mientras que los salarios de los jugadores que juegan para las filiales de ligas menores de un equipo no lo hacen. Los equipos de la NHL han despedido a jugadores con salarios altos, liberando así espacio en el tope salarial para otros fichajes. En 2010, Wade Redden de los New York Rangers , [1] Sheldon Souray de los Edmonton Oilers y Jeff Finger de los Toronto Maple Leafs [11] fueron asignados a la filial AHL de su equipo sin que ningún otro equipo presentara un reclamo.
En un caso más interesante, después de la pretemporada de la NHL de 2011, el delantero Sean Avery de los New York Rangers fue transferido a la AHL. Como Avery había sido reclamado a través de exenciones de reingreso de los Dallas Stars , el impacto en el tope salarial se había dividido entre los Rangers y los Stars, pero cuando Avery fue degradado a la AHL nuevamente, el impacto en el tope salarial se eliminó de los libros de ambos equipos. Como resultado, los Stars, que habían estado usando la pérdida de exenciones de reingreso de Avery para alcanzar el piso salarial para la temporada 2011-12 , tuvieron que negociar para obtener al extremo Eric Nystrom para alcanzar el piso salarial.
Según el CBA de 2005, si un jugador de la NHL es enviado a un equipo afiliado de la NHL en la AHL y pasa por waivers y pasa la prueba con éxito, entonces su salario no contará para el tope salarial del equipo respectivo de la NHL. El jugador aún recibe su salario completo. Hay una excepción a esta regla: si el jugador tiene un contrato que entró en vigencia después de su 35.° cumpleaños, entonces el salario de ese jugador aún contaría para el tope salarial de la NHL. Según el CBA de 2013, un equipo solo obtiene un ahorro específico al degradar a un jugador con un contrato unidireccional a la AHL. Este ahorro se calcula como el mínimo de la liga más $375,000.
Si un jugador es reclamado en waivers, entonces el equipo reclamante es responsable del resto de su contrato.
Las exenciones de reingreso habían existido bajo el CBA de 2005, bajo el cual si un jugador pasaba por las exenciones y era enviado a las menores, y luego llamado de nuevo durante la temporada, y su salario era más de $105,000 en la AHL (esencialmente, cualquier jugador que no estuviera en un contrato de nivel de entrada o de dos vías), estaba sujeto a exenciones de reingreso donde si un equipo lo reclamaba solo era responsable de la mitad del salario por el resto del contrato. Las exenciones de reingreso fueron eliminadas en el CBA de 2013.
La NHL también creó equipos de taxis compuestos por entre 4 y 6 jugadores por equipo, incluido un mínimo de un portero, que practicarán y viajarán y estarán disponibles en caso de que un equipo necesite convocar a un jugador con poca antelación. Todos los jugadores del equipo de taxis están sujetos a las reglas de exención, si son elegibles.