La Federación Sindical Libre de Alemania ( en alemán : Freier Deutscher Gewerkschaftsbund o FDGB ) fue la única central sindical nacional de la República Democrática Alemana (RDA o Alemania del Este) que existió desde 1946 hasta 1990. Como organización de masas de la RDA, que nominalmente representaba a todos los trabajadores, la FDGB era un miembro constituyente del Frente Nacional . Los líderes de la FDGB también eran miembros de alto rango del gobernante Partido Socialista Unificado de Alemania (SED) .
El aparato sindical burocrático era un componente básico y una herramienta de la estructura de poder del SED , construido sobre el mismo modelo jerárquico estrictamente centralista que todas las demás organizaciones importantes de la RDA . [ cita requerida ]
La unidad más pequeña era un Kollektiv , al que pertenecían casi todos los trabajadores de cualquier organización, incluidos los líderes estatales y los funcionarios del partido. Recomendaban a personas de confianza como los funcionarios de menor rango de la FDGB y votaban por ellos en votaciones de lista abierta. Los puestos más altos iban desde el "Líder del Sindicato Departamental" ( Abteilungsgewerkschaftsleiter , AGL) hasta el Líder del "BGL Central" ( Betriebsgewerkschaftsleitung - Dirección del Sindicato de Empresa en los combinados); normalmente eran de tiempo completo y estaban ocupados por miembros del SED con un historial de seguir la línea del partido, o en algunos casos miembros del bloque del partido. Sus puestos, como los de los líderes de distrito de la FDGB, estaban asegurados hasta que se jubilaran, siempre y cuando no se desviaran de la política del partido. [ cita requerida ]
El presidente del FDGB fue Herbert Warnke hasta su muerte el 26 de marzo de 1975, cuando fue reemplazado por Harry Tisch , miembro del Politburó del SED , quien mantuvo el cargo hasta el cambio político en 1989. [ cita requerida ]
Oficialmente, la afiliación a la FDGB era voluntaria, pero extraoficialmente era casi imposible desarrollar una carrera sin afiliarse. [ cita requerida ] En 1986, el 98% de todos los trabajadores y empleados estaban organizados en la FDGB, que contaba con 9,6 millones de miembros. Esto significaba que era nominalmente uno de los sindicatos más grandes del mundo . Además de mejorar las oportunidades profesionales de los miembros, la FDGB también ofrecía varias "concesiones [ aclaración necesaria ] ". [ cita requerida ]
En el sistema de Alemania del Este , la FDGB estaba a cargo del control ideológico y de la conformidad de las empresas.
Aunque estaba formalizado, el sindicato tenía la responsabilidad de establecer las normas laborales, negociando con la dirección, protegiendo a los trabajadores de los caprichos de la dirección y haciendo cumplir el código laboral de la RDA y las protecciones laborales. El sindicato fue criticado por tener demasiado poder y hacer que el proceso de despido de un trabajador fuera largo y difícil.
La FDGB también era responsable de tareas sociales para sus miembros, que incluían visitas a hospitales, entrega de premios, entrega de regalos en aniversarios especiales, incluso la organización de balnearios de salud y las difíciles de conseguir reservas de vacaciones a través de su propio servicio de vacaciones. [ cita requerida ]
El sindicato único también participó en el reclutamiento de miembros para funciones militares. Incentivando el reclutamiento con pequeños beneficios y presiones ocasionales, un gran número de trabajadores y empleados fueron reclutados para la organización paramilitar Grupos de Combate de la Clase Obrera . [ cita requerida ]
En la primavera de 1946, la antigua Escuela Sindical de la ADGB en Bernau bei Berlin , que antes del régimen nazi había pertenecido a la Allgemeiner Deutsche Gewerkschaftsbund (ADGB) , pasó a manos de la FDGB para que la utilizara como centro de formación. Tras algunas obras de restauración, la escuela abrió sus puertas en 1947 con el nombre de FDGB-Bundesschule "Theodor Leipart" ( Escuela Sindical Theodor Leipart de la FDGB). En enero de 1952 obtuvo el estatus de escuela de formación y pasó a denominarse Gewerkschaftshochschule "Fritz Heckert" ( Escuela Sindical Fritz Heckert ). A principios de los años 50, la FDGB amplió considerablemente el tamaño de la escuela y construyó nuevos edificios en el terreno, además de los de la antigua escuela de la ADGB. [1] [2] La parte original de la escuela, terminada en 1930, fue un proyecto de la escuela de diseño Bauhaus y en 2017 se agregó al Patrimonio Mundial de la UNESCO, la Bauhaus y sus sitios en Weimar, Dessau y Bernau . [3]
Se ofrecían cursos de formación de corta duración, de dos y cuatro semanas, y cursos de formación de más larga duración, que incluían negociación colectiva, política social y económica, cuestiones de la juventud y la mujer, derecho laboral, administración de empresas, historia del movimiento obrero, etc. A partir de 1952 se impartieron también cursos de dos años y, más tarde, a partir de 1956, cursos de tres años equivalentes a la licenciatura. A partir de 1958 se ofrecieron también cursos por correspondencia y, a partir de 1959, cursos para sindicalistas extranjeros. Entre 1947 y 1990, la escuela de la FDGB formó a más de 15.000 sindicalistas de Alemania del Este y 5.000 extranjeros. [2]
La universidad cerró en septiembre de 1990, justo antes de la reunificación alemana . [2]
Los edificios han sido utilizados por el Internat des Bildungszentrums der Handwerkskammer Berlin (escuela de formación de la Cámara de Oficios Calificados de Berlín) desde 2007. [4]
En mayo de 1990, poco antes de la reunificación alemana , se disolvió la FDGB. Muchos de sus antiguos miembros no se afiliaron a los sindicatos de Alemania Occidental (ahora alemanes), algunos , debido a la privatización relámpago de la RDA, simplemente porque habían perdido sus empleos. [ cita requerida ]
Los siguientes sindicatos estaban afiliados a la FDGB:
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