Wilsons y Clyde Coal Ltd contra inglés [1937] UKHL 2 es un caso de legislación laboral del Reino Unido sobre el deber del empleador de proporcionar un sistema de trabajo seguro para todos sus empleados.
El señor English trabajó en la mina de carbón de Wilsons & Clyde Coal Co Ltd en Glencraig desde el 27 de marzo de 1933. Estaba reparando una vía aérea que salía de Mine Jigger Brae, una carretera principal de transporte. Entre las 13.30 y las 14.00 horas se dirigió al fondo del tajo y se puso en marcha la planta de transporte. Intentó escapar por una de las alcantarillas, pero fue atrapado por un rastrillo de conejeras y aplastado entre éste y el costado de la carretera. Su familia reclamó daños y perjuicios. La empresa afirmó que la propia negligencia del Sr. English contribuyó a su muerte, porque debería haberlo avisado al responsable de la maquinaria o haber tomado una ruta alternativa.
La Cámara de los Lores sostuvo por unanimidad que un empleador tiene el deber indelegable de crear un sistema de trabajo seguro. Incluso si un empleador asigna ese deber a otra persona, ésta sigue siendo responsable de la seguridad en el lugar de trabajo.
Lord Atkin dijo que estaba de acuerdo con los demás Señoríos, y particularmente con las opiniones dadas por el 'Lord Presidente en este caso, y por el Lord Justice-Clerk en Bain contra Fife Coal Co en el caso inglés de Fanton contra Denville .
Lord Thankerton emitió un fallo más extenso diciendo: [1] "cuando un trabajador contrata para realizar un trabajo, no se debe considerar que ha aceptado eximir al maestro de la responsabilidad de este último por falta del debido cuidado en la provisión de un medio razonablemente seguro". sistema de trabajo."
Lord Macmillan dictó una breve sentencia coincidiendo con Lord Thankerton, el Lord Presidente en el presente caso y con el Lord Justice-Clerk Aitchison.
Lord Wright dio un juicio más largo.
Lord Maugham dictó una breve sentencia concurrente.