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Reforma del gobierno central de 2001

La reforma del gobierno central de 2001 (中央省庁再編, Chūō Shōchō Saihen ) por parte del gobierno japonés implicó el establecimiento de un nuevo ministerio, la fusión de los ministerios existentes y la abolición de otros. Esto resultó en poco más que un cambio de nombres de ministerios (con la excepción de la Agencia de Medio Ambiente , que obtuvo el estatus de ministerio, un objetivo de larga data).

Los objetivos de la reforma fueron:

  1. Estableciendo un sistema con un liderazgo político más eficaz
  2. Reestructuración de los Órganos Administrativos Nacionales
  3. Administración más transparente
  4. Drástica racionalización del gobierno central

Estableciendo un sistema con un liderazgo político más eficaz

Enmienda de la Ley del Gabinete

  1. El gobierno hizo hincapié en el principio de que el poder soberano reside en el pueblo en el artículo 1 sobre la modificación de la Ley del Gabinete.
  2. El número de Ministros de Estado se ha modificado de "no más de veinte" a "no más de catorce".
  3. Se han aclarado la autoridad del primer ministro para proponer y la función de planificación y redacción del secretario del gabinete.
  4. Dentro de la Secretaría del Gabinete se han creado tres subsecretarios de gabinete, un secretario de gabinete para Relaciones Públicas y un secretario de gabinete para Investigación de la Información, en sustitución de los puestos de Consejero Jefe del Gabinete para Asuntos Internos, Consejero Jefe del Gabinete para Asuntos Exteriores, Director General del Oficina del Gabinete para Asuntos de Seguridad Nacional y Gestión de Crisis, Director General de la Oficina de Relaciones Públicas del Gabinete y Director General de la Oficina de Investigación de Información del Gabinete.
  5. El número fijo de Asesores Especiales se ha incrementado de tres a cinco; y el número de Secretarios Privados actualmente fijado por ley será fijado por orden del Gabinete.
  6. Apertura de los cargos de la Secretaría de Gabinete a personas tanto de dentro como de fuera del Gobierno.

Establecimiento de la Oficina del Gabinete

  1. El Secretario Jefe del Gabinete y los Ministros de Misiones Especiales ayudan directamente al Primer Ministro. En la Oficina se han instalado los tres puestos de Secretario de Estado y los tres puestos de Secretario Parlamentario.
  2. El Primer Ministro podrá nombrar a los Ministros para Misiones Especiales a su discreción, cuando considere el nombramiento muy necesario para la cohesión de las políticas de los poderes administrativos. Los Ministros para Misiones Especiales siempre serán designados respectivamente para los asuntos relacionados con las políticas de Okinawa y del Norte, y aquellos bajo la jurisdicción de la Agencia de Servicios Financieros.
  3. Se han introducido en la Oficina del Gabinete puestos de nivel de director general para misiones especiales.
  4. Los Consejos de políticas importantes se crean dentro de la Oficina para formar un órgano que "contribuya a la planificación, redacción y coordinación integral necesaria para la integración de las políticas de los poderes administrativos".
  5. La Comisión Nacional de Seguridad Pública, la Agencia de Defensa y la Agencia de Servicios Financieros han sido reposicionadas como órganos independientes dentro de la Oficina. Además, la Agencia de Administración de Instalaciones de Defensa permanecerá en la Agencia de Defensa.

Reestructuración de los Órganos Administrativos Nacionales

La entonces 1 Oficina y 22 Ministerios se reorganizaron en 1 Oficina del Gabinete y 12 Ministerios, incluida la Agencia de Medio Ambiente en un ministerio. La Oficina del Gabinete entonces podría gestionar de manera más efectiva la coordinación de políticas en cuestiones que involucraran a dos o más ministerios.

La reforma administrativa reorganizó los Ministerios según sus "propósitos" principales de manera que pudieran desempeñar una función lo más sintética y coherente posible. Para prevenir el seccionalismo, que ha sido señalado por sus efectos perjudiciales y responder a los problemas de manera flexible y cohesiva, se han construido sistemas de coordinación de políticas para que los órganos administrativos relacionados, a la luz de sus propósitos, deliberan sobre sus medidas interministeriales. . Se ha introducido un sistema de evaluación de políticas para que el propio gobierno evalúe los efectos de sus políticas antes y después de su implementación, y utilice el resultado de la evaluación en la planificación y redacción de políticas.

Administración más transparente

La reforma administrativa incluyó la introducción de Instituciones Administrativas Independientes (IAI), que son organizativamente independientes del gobierno. [1] Estas reformas permitieron a estos IAI operar museos e institutos de investigación nacionales.

Drástica racionalización del gobierno central

El número de funcionarios públicos nacionales se reduciría en un 25% a lo largo de la década, así como una reducción general de los órganos gubernamentales.


Otro

  1. Refuerzo del liderazgo político mediante la introducción del Secretario de Estado
  2. Realineación y racionalización de los consejos políticos

Referencias

  1. ^ https://www.mofa.go.jp/about/hq/central_gov/gist.html#3

enlaces externos