Perdoceo Education Corporation ( PRDO ) [2] es una empresa pública propietaria de cuatro universidades con fines de lucro en los Estados Unidos: American Intercontinental University , Colorado Technical University , California Southern University y Trident University International . La empresa anteriormente se conocía como Career Education Corporation.
Career Education fue fundada en 1994 por John M. Larson [3] , quien se desempeñó como presidente y director ejecutivo de la empresa y fue miembro de la junta directiva hasta 2006. Bajo su liderazgo, Career Education creció hasta incluir más de 24 campus en EE. UU. El 1 de julio de 2003, Career Education Corporation se fusionó con el competidor Whitman Education Group, Inc., obteniendo el control de Sanford-Brown Colleges, Ultrasound Diagnostic Schools (más tarde conocido como Sanford-Brown Institute ) y Colorado Technical University de este último . También obtuvieron la antigua Western School of Health and Business. [4] En el mismo año, CEC fue demandada por inflar los resultados financieros y emitir declaraciones engañosas, violando la Ley de Bolsa de Valores .
En marzo de 2007, Gary McCullough se unió a la empresa [5] y se desempeñó como director ejecutivo hasta noviembre de 2011, cuando Steven H. Lesnik asumió el papel de presidente y director ejecutivo interino. Lesnik fue el ex presidente de la Junta de Educación del Estado de Illinois . [6] En 2009, Career Education compró el derecho a operar las escuelas Le Cordon Bleu en los Estados Unidos y Canadá. [7] En abril de 2013, Scott Steffey, un veterano de Strayer Education Inc. y ex vicerrector del sistema de la Universidad Estatal de Nueva York (SUNY), fue nombrado como el reemplazo permanente de Lesnik. [8]
Según un informe de 2014 del Senado de Estados Unidos sobre Salud, Educación, Trabajo y Pensiones, el 48% de los programas de Career Education habrían fracasado o habrían estado en riesgo de fracasar en los nuevos estándares de "empleo remunerado" del Departamento de Educación de Estados Unidos. [9] Hasta 2015, el regente de California, Richard Blum (marido de la senadora Dianne Feinstein ) era un accionista importante de las acciones de Career Education a pesar de las acusaciones de conflicto de intereses. [10]
Todd S. Nelson fue nombrado director ejecutivo de Career Education Corporation en 2015. [11] Nelson fue anteriormente el director ejecutivo de Apollo Group (empresa matriz de University of Phoenix ) y Education Management Corporation (la empresa matriz de Art Institutes , Argosy University , Brown Mackie College y South University ). [12] La organización cerró la mayoría de sus 50 campus en los Estados Unidos cuando la corporación se redujo a dos marcas principalmente en línea: American InterContinental University y Colorado Technical University . [13] En 2016, Career Education Corporation tenía alrededor de 43.000 estudiantes. Sin embargo, aproximadamente 9.400 estudiantes provenían de escuelas que estaban cerrando.
En marzo de 2017, la secretaria de Educación Betsy DeVos nombró a Robert Eitel, ex vicepresidente de Career Education, como asesor. [14] En marzo de 2019, Career Education Corporation firmó un acuerdo con Trident University International , una universidad en línea con fines de lucro con aproximadamente 4000 estudiantes, por $35–$44 millones, y fusionó esta adquisición con American InterContinental University . [15] [16] En septiembre de 2019, The Capitol Forum informó que las escuelas CECO "disfrutaron de un repunte en el crecimiento, pero han disminuido en las métricas de calidad: el gasto en instrucción, el número de deserciones y la deuda incobrable empeoraron, a veces de manera dramática". [17]
El 1 de enero de 2020, Career Education Corporation cambió oficialmente su nombre a Perdoceo. En marzo de 2020, The Capitol Forum informó que el Departamento de Educación de los EE. UU. permitió a Perdoceo y su subsidiaria AIU diferir $39 millones en fondos del Título IV para evitar violar la regla 90/10. [18]
En 2021, Perdoceo adquirió DigitalCrafts por 18,4 millones de dólares y Hippo Education por 43,3 millones de dólares. [19] En 2022, Andrew Hurst sustituyó a Todd Nelson como director ejecutivo. [20] Ese mismo año, la corporación adquirió la California Southern University. [21]
En 2005, la Comisión de Bolsa y Valores de los Estados Unidos [22] investigó a Career Education por cuestiones de incumplimiento. El 15 de febrero de 2005, la empresa anunció un ajuste relacionado con un aumento en la estimación de su provisión para cuentas incobrables y una reformulación por un cambio en el método de reconocimiento de ingresos para sus pasantías culinarias y de atención médica. [23] En enero de 2008, la CEC informó que la SEC había cerrado su investigación y no tomaría ninguna medida contra la empresa. [24] [25] [26] En 2004, el Departamento de Justicia comenzó una investigación [27] que finalizó en abril de 2007, cuando el Departamento de Justicia declinó iniciar un proceso penal.
En junio de 2005, el Departamento de Educación de los EE. UU. prohibió a CECO expandirse hasta que hubiera resuelto los problemas con los estados financieros y las revisiones de programas relacionados con su Collins College y Brooks College. [28] En enero de 2007, el Departamento de Educación de los EE. UU. levantó sus restricciones a la apertura de nuevas escuelas o la adquisición de las existentes por parte de la empresa. [29] La American InterContinental University de Career Education fue puesta en libertad condicional en diciembre de 2005 con su agencia de acreditación, SACS . [30] El estado de libertad condicional se revisó después de un año, en diciembre de 2006, y se extendió 12 meses adicionales. [31] El 11 de diciembre de 2007, CEC anunció que SACS había eliminado la libertad condicional de AIU y que la acreditación de la universidad seguía en regla. [32]
Brooks College , una escuela propiedad de Career Education, fue objeto de un examen desfavorable de las escuelas de oficios con fines de lucro en la revista de noticias de CBS 60 Minutes , que se centró en supuestas tergiversaciones por parte de los representantes de admisión a los posibles estudiantes. Un productor de CBS con una cámara oculta visitó varias escuelas de Career Education en el área de Nueva York, incluida la Katharine Gibbs School . [33] En enero de 2007, el Departamento de Educación del Estado de Nueva York informó deficiencias en el campus de Nueva York de la Katharine Gibbs School . Los problemas estaban relacionados con las calificaciones del profesorado y las ofertas de cursos de recuperación. Desde entonces, Career Education ha cerrado el campus de Nueva York de la Katharine Gibbs School. [34] En junio del mismo año, Career Education anunció su plan de cerrar ambos campus de Brooks College. [35]
California Culinary Academy, que fue adquirida por Career Education en 1999, fue objeto de un artículo desfavorable en el San Francisco Weekly centrado en supuestas tergiversaciones y omisiones hechas a los futuros estudiantes para inscribirlos en la escuela. [36] Según el Chronicle of Higher Education , se presentó una demanda sobre el asunto, [37] que resultó en que Career Education Corp. pagara $10 millones en honorarios de acuerdo.
El 1 de noviembre de 2011, el director ejecutivo de Career Education renunció debido a que las ganancias corporativas cayeron significativamente y se hicieron acusaciones relacionadas con estadísticas infladas de colocación de estudiantes en sus escuelas orientadas a la carrera en Nueva York. [38] [39] Durante el año, el valor de las acciones cayó alrededor del 48%. [40] Steve Lesnik fue designado por la junta directiva para servir como el nuevo director ejecutivo. Lesnik fue profesor visitante en la Universidad Northwestern y director de la Fundación de la Academia de Matemáticas y Ciencias de Illinois. [41] Los inversores presentaron varias demandas que afirmaron haber sido defraudados. El director ejecutivo Gary McCullough recibió casi $ 9,8 millones en 2011. [42]
En 2013, Career Education Corporation pagó 10,25 millones de dólares para resolver la demanda del estado de Nueva York de que la empresa engañaba sistemáticamente a los estudiantes publicitando tasas de colocación laboral falsas. [43] En 2014, Career Education Corporation estaba siendo investigada por más de una docena de fiscales generales estatales, aunque no han presentado cargos. La empresa dijo que estaba cooperando plenamente con la solicitud de información. [44] El New York Times también informó de que si las propuestas de "empleo remunerado" de la administración Obama entraran en vigor, el 39% de los programas de Career Education no superarían las mediciones de deuda por préstamos estudiantiles respecto de los ingresos, lo que los haría no aptos para recibir fondos federales. [45] En 2015, el Departamento de Educación de Estados Unidos informó de que las escuelas de Career Education Corporation estaban bajo un mayor control de efectivo debido a las preocupaciones sobre sus finanzas o el cumplimiento de los requisitos federales. [46] En 2016, la Comisión de Bolsa y Valores solicitó información documental sobre la clasificación de Career Education de sus campus Le Cordon Bleu en el cuarto trimestre de 2014. [47] La Corte Suprema de Nueva Jersey también dictaminó que los estudiantes de Sanford-Brown podían demandar a Career Education Corporation a pesar de una cláusula de arbitraje en sus contratos. Los estudiantes afirmaron que fueron engañados y engañados. [48]
En 2019, Career Education Corp. acordó perdonar $493 millones en deuda estudiantil en un acuerdo con los fiscales generales de 48 estados y el Distrito de Columbia, cerrando una investigación de 5 años. La empresa negó haber actuado mal. [49] En septiembre de 2019, Perdoceo llegó a un acuerdo de $30 millones con la Comisión Federal de Comercio por su uso fraudulento de sitios web de generación de clientes potenciales para atraer a los estudiantes. [50] En junio de 2020, un denunciante interno de un empleado expuso la interferencia potencialmente poco ética en su trabajo por parte de Diane Auer Jones, actualmente subsecretaria adjunta principal del Departamento de Educación. Jones era "vicepresidenta de asuntos regulatorios y externos de Career Education Corporation, donde era responsable de las operaciones regulatorias de toda la empresa, licencias y acreditaciones, asuntos gubernamentales, entre otras cosas, y supervisaba el comité de acción política de la organización". [51] También en 2020, el Departamento de Asuntos de Veteranos amenazó con cortar la financiación al Instituto Técnico de Colorado y a la Universidad Intercontinental Americana. Sin embargo, la administración Trump se puso del lado de las escuelas con fines de lucro. [52]
En junio de 2007, Career Education anunció que cerraría los campus de Brooks College en Sunnyvale y Long Beach, California , y la sucursal de Pittsburgh de la Academia Internacional de Diseño y Tecnología . No se aceptarían nuevas inscripciones y las fechas finales de graduación serían septiembre de 2008 en el campus de Sunnyvale, diciembre de 2008 en Pittsburgh y marzo de 2009 en Long Beach. [53] En febrero de 2008, Career Education Corporation anunció que eliminaría gradualmente las operaciones de nueve universidades con pérdidas de dinero, incluidos varios campus de Gibbs College , Lehigh Valley College y McIntosh College en New Hampshire y que solicitaría permiso para convertir dos ubicaciones de Gibbs College en campus de Sanford-Brown College . [35] El 18 de febrero de 2008, la American InterContinental University de CECO anunció planes para cerrar gradualmente su campus de Los Ángeles. Los estudiantes actuales tendrían la oportunidad de completar sus programas, pero no se inscribirían nuevos estudiantes. El Dr. George Miller, director ejecutivo de la American InterContinental University, dijo que "el impacto de un período de prueba de dos años, junto con el mercado actual de los programas de la AIU en Los Ángeles, es tal que la población estudiantil del campus ha disminuido significativamente y probablemente no alcance el nivel sostenible necesario para sustentar la incorporación de nuevos programas y los recursos necesarios". [54]
En enero de 2011, la empresa anunció que despediría a 600 personas. [55] Debido a la continua disminución de la matrícula, el 8 de noviembre de 2012 se anunciaron planes adicionales para despedir hasta un 7% de la fuerza laboral de CEC (900 puestos de trabajo) y cerrar 23 escuelas. [56] La corporación hizo el anuncio al informar una pérdida neta de $33,1 millones para el tercer trimestre de 2012, así como una disminución del 23 por ciento en la matrícula con respecto al año anterior. El Chicago Sun Times explicó que "un informe de un comité del Senado de EE. UU. el verano pasado criticó a las escuelas con fines de lucro por centrarse en sus propias ganancias por encima de la preparación laboral de sus estudiantes y por cargar a los estudiantes con deudas de préstamos a expensas de los contribuyentes. El escrutinio ha dañado la matrícula universitaria con fines de lucro". [57] El 25% del personal docente actual de la Academia Culinaria de California fue notificado de su despido a mediados de noviembre, con vigencia a partir del 31 de diciembre de 2012. Año tras año, la matrícula de estudiantes cayó un 16% de 2012 a 2013. [58]
En 2015, el Harrington College of Design de Chicago anunció un cierre planificado. Comprada por Career Education Corporation en 1999, la escuela experimentó una disminución de la matrícula y cerró de forma permanente en agosto de 2018. [59] El 7 de mayo de 2015, CECO anunció el cierre de sus 14 Sanford-Brown Colleges restantes. Se esperaba que la formación de los estudiantes restantes durara al menos 18 meses, dependiendo de sus programas. [60] El 16 de diciembre de 2015, CECO anunció que cerraría los 16 campus de Le Cordon Bleu en los Estados Unidos. [61] CECO había puesto previamente la marca a la venta. [62]
En el año fiscal 2011, más del 95% de los fondos de Career Education Corporation provinieron de la inscripción de estudiantes cuya matrícula fue pagada por programas patrocinados por el gobierno federal de los EE. UU., con aproximadamente $67 millones anuales provenientes del Departamento de Defensa y la Administración de Veteranos de los EE. UU . [63].
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