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Nobuo Noda

Nobuo Noda (野田 信夫, Noda Nobuo , 24 de abril de 1893 - 1993) fue un destacado erudito empresarial japonés [1], profesor de gestión en la Universidad Seikei y presidente de la Universidad Seikei en Tokio, [2] conocido como uno de los líderes de larga data de Japón en el campo de la teoría de la gestión , [3] un especialista en cuestiones de productividad . [4]

Biografía

Juventud, educación y comienzo de la carrera profesional

Noda nació en Nagano, Nagano en 1893. [5] Se graduó en la Universidad de Tokio en 1921 en literatura y economía. [6]

Después de su graduación en 1921, Noda se unió a Mitsubishi Electric , donde se unió al Mitsubishi Economic Research Institute. [5] En esos primeros días en Mitsubishi, Noda realizó estudios sobre el trabajo de tiempo y movimiento de la Westinghouse Electric Company . [7]

Carrera posterior y honores

En 1949, Noda fue nombrado subdirector de la Junta de Estabilización Económica. En la década de 1950 fue nombrado profesor de gestión en la Universidad Seikei , ejerció como rector de esta universidad en Tokio y fue elegido presidente de la Asociación Japonesa de Gestión de Materiales (JMMC). [6]

En 1963, Nobuo Noda recibió la Llave Taylor de la Sociedad para el Avance de la Gestión de Nueva York. En aquella época, Noda era considerado como "otro de los primeros líderes del movimiento de gestión de Japón". [8]

Publicaciones seleccionadas

Referencias

  1. ^ Alan G. Robinson y Sam Stern, Creatividad corporativa japonesa, 1986, pág. 80
  2. ^ Revista de Gestión Avanzada, Volúmenes 33-34. 1968. p. 2
  3. ^ Organización Asiática de Productividad. Serie de traducciones de la APO, n.° 1-14, 1963, pág. 189
  4. ^ Anuario japonés de historia empresarial, volumen 12, 1995. pa 58
  5. ^ ab Quién es quién en Japón, 1950. p. 314
  6. ^ ab Consejo Internacional de Gestión Científica. Consejo Indopacífico. II conferencia IPCCIOS, 1965, 1965. p.
  7. ^ Nakagawa, Seishi. "Gestión científica y gestión japonesa, 1910-1945". Scientific Management. Springer US, 1996. 163-179.
  8. ^ Allen Briggs Dickerman. Capacitación de directivos japoneses, 1974. pág. 6.