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Lucille Thornburgh

Lucille Thornburgh (18 de septiembre de 1908 – 7 de noviembre de 1998) fue una activista sindical estadounidense. Thornburgh fue líder sindical en Tennessee durante la huelga de trabajadores textiles de 1934 y trabajó para la Federación Estadounidense del Trabajo en Knoxville durante casi treinta años. También editó el periódico East Tennessee Labor News durante muchos años.

Vida temprana y educación

Lucille Thornburgh nació el 18 de septiembre de 1908 en Strawberry Plains, Tennessee . [1] [2] Creció a dos millas de Strawberry Plains, en Rolling Hills, Tennessee. [3] Fue una de los seis hijos de Thomas y Harriet Swaggerty Thornburgh. [3] Cuando Lucille tenía catorce años, su padre vendió su tienda de campo y su granja y la familia se mudó a Dayton, Tennessee . [3]

Asistió a la escuela secundaria del condado de Rhea y se graduó en 1924, justo un año antes de que el juicio de Scopes convirtiera a Dayton en el foco de una intensa cobertura mediática. [3] La familia se mudó a Knoxville poco después de su graduación; lucharon para llegar a fin de mes y Lucille trabajó durante tres meses en una fábrica textil cercana. [3]

Thornburgh viajó por todo el país entre 1926 y 1931, trabajando en una variedad de trabajos, incluido el trabajo administrativo. [3] Tomó cursos en una escuela de negocios local en Denver. [3] En 1930 se mudó a Detroit, pero encontró dificultades para encontrar trabajo debido al comienzo de la Gran Depresión , por lo que regresó al este de Tennessee. [3]

Carrera y activismo

Thornburgh era operadora de una máquina bobinadora en la Cherokee Spinning Company, donde trabajaba cincuenta horas semanales por menos de diez dólares. [2] Las "terribles condiciones" que soportaba como trabajadora eran similares a las de otros trabajadores de las fábricas textiles: el aire estaba lleno de pelusa de algodón y las temperaturas eran sofocantes. [3] Incluso cuando las mujeres adquirían las habilidades necesarias para puestos mejor remunerados, no se les permitía ocupar puestos permanentes. [3] Las fábricas también eran un lugar de discriminación racial: Thornburgh las describió como "blancas como la nieve". [4] Thornburgh y otros seis empleados organizaron extraoficialmente la fábrica Cherokee en 1933 y presentaron a los gerentes una lista de quejas. [3] [2] Se estableció una huelga y una línea de piquetes como parte de la huelga de los trabajadores textiles de 1934, pero la huelga de la fábrica Cherokee fracasó después de tres semanas. [3] Thornburgh y otros líderes sindicales fueron incluidos en la lista negra. [3]

Dos leyes federales de principios de la década de 1930 fomentaron el desarrollo económico y allanaron el camino para la protección de los derechos de los trabajadores en el este de Tennessee: la Ley de la Autoridad del Valle de Tennessee (que estableció la Autoridad del Valle de Tennessee ) y la Ley de Recuperación Industrial Nacional de 1933. [ 3] Thornburgh consiguió un trabajo como archivadora para la Autoridad del Valle de Tennessee (TVA), donde fue una empleada diligente. [3]

Las actividades de organización de Thornburgh para la Federación Estadounidense del Trabajo (AFL) la convirtieron en un objetivo menor en las audiencias anticomunistas durante las décadas de 1940 y 1950. [3] Su nombre fue listado como sospechoso de ser "rojo" durante las audiencias del Comité de Actividades Antiamericanas de la Cámara de Representantes de 1942. [3] También fue mencionada como una de las empleadas de la TVA sospechosas de tener tendencias comunistas o socialistas durante un interrogatorio del Senado al presidente de la TVA, David E. Lilienthal . [3] El archivo del FBI de Thornburgh concluyó que ella no era comunista, pero que se relacionaba estrechamente con miembros del Partido Comunista que también eran empleados de la TVA. [3] No participó en el activismo sindical en el trabajo, argumentando que la TVA "podía cuidar de sí misma", pero se ofreció como voluntaria como organizadora de los trabajadores de panaderías y lavanderías en Knoxville. [3] Fue elegida vicepresidenta de la Federación Laboral de Tennessee en 1937. [3] Thornburgh fue ascendida y transferida a la ubicación de TVA cerca de Wilson Dam en Alabama en 1939, pero regresó a Knoxville en 1942. [3] Más tarde, en 1942, aceptó un puesto en el Departamento de Guerra en Fort Belvoir , pero renunció poco después, porque no le gustaba la naturaleza regimentada de la vida militar. [3]

En 1943, aceptó un puesto en la Federación Estadounidense del Trabajo. [2] Después del final de la Segunda Guerra Mundial , se instaló en la vida como organizadora laboral de la AFL y editora asociada del Knoxville Labor News (más tarde rebautizado como East Tennessee Labor News ). [3] [5] Thornburgh se enfrentó a la discriminación de género por parte de los consejos laborales locales, quienes, según ella, no estaban dispuestos a pagarle más que al editor en jefe, a pesar de que ella hacía la mayor parte del trabajo en el periódico. [3] También se enfrentó a la presión para controlar su radicalismo por parte del mástil del Consejo Laboral de Knoxville. [3] Finalmente, fue reconocida como editora principal en el mástil en 1962. [3] Cuando se jubiló en 1972, no tenía pensión de la AFL, a pesar de que había trabajado para la organización durante más de treinta años. [3]

Thornburgh recibió una beca en 1947 para estudiar cuestiones laborales y económicas durante un año en el Ruskin College , aprendiendo más sobre el movimiento sindical británico. [2] [3] Trabajó en la junta directiva de la Highlander Folk School , pero cuando la escuela se hizo conocida por su activismo por los derechos civiles, la AFL la obligó a elegir entre el sindicalismo laboral y su papel en la escuela. [3] Participó en los esfuerzos para integrar los mostradores de almuerzo y los restaurantes de Knoxville. [3]

En 1970, el East Tennessee Labor News cerró sus imprentas en respuesta a que la política de Tennessee se estaba volviendo más conservadora. [3] Mientras continuaba apoyando los esfuerzos laborales, Thornburgh también luchó por los servicios para los ancianos en el Consejo Nacional de Ciudadanos Mayores y el Comité de Acción Comunitaria de Knoxville. [3] A los setenta años ayudó a organizar Solutions to Issues of Concern to Knoxvillians, haciendo campaña por la atención médica para los indigentes y presionando por la reforma fiscal estatal. [3] El Comité de Acción Comunitaria de Knoxville la nombró Ciudadana Mayor del Año del Condado de Knox en 1982 por sus esfuerzos. [3] La semana antes de su muerte, el periódico Metro Pulse de Knoxville nombró a Thornburgh una de las 100 personas más influyentes de Knoxville del siglo XX. [5]

Thornburgh murió en Knoxville el 7 de noviembre de 1998. Fue enterrada en el cementerio de la Iglesia Bautista Pleasant Grove Piney en el condado de Jefferson, Tennessee .

Referencias

  1. ^ Randal Rust. "Thornburgh, Lucille". Enciclopedia de Tennessee . Consultado el 18 de marzo de 2021 .
  2. ^ abcde Lester, Connie L. "Lucille Thornburgh". Enciclopedia de Tennessee . Sociedad Histórica de Tennessee . Consultado el 16 de marzo de 2021 .
  3. ^ abcdefghijklmnopqrstu vwxyz aa ab ac ad ae af ag ah ai Lester, Connie L. (2009). "Lucille Thornburgh: 'Tenía que ser muy insistente'". En Freeman, Sarah Wilkerson; Bond, Beverly Greene (eds.). Mujeres de Tennessee: sus vidas y tiempos. Volumen 1. Atenas: University of Georgia Press. págs. 193–197. ISBN 9780820339016. Recuperado el 16 de marzo de 2021 .
  4. ^ Cotham, Perry C. (1989). Manual de historia laboral: los principales acontecimientos, desarrollos, personalidades y fechas de la historia de la relación entre el trabajo y la dirección en los Estados Unidos y, especialmente, en Tennessee . Centro de relaciones entre el trabajo y la dirección de Tennessee. pág. 126.
  5. ^ de Neely, Jack. "Lucile Thornburgh". Metro Pulse Online . Consultado el 17 de marzo de 2021 .

Enlaces externos