Legislación del Reino Unido
La Ley de 2005 contra la discriminación por discapacidad (c. 13) es una ley del Parlamento del Reino Unido .
Historia
La Ley de 1995 contra la Discriminación por Discapacidad ya había sido modificada anteriormente. [2] Los proveedores de servicios como bibliotecas, bancos, tiendas y restaurantes no tuvieron que adaptar sus políticas, por ejemplo ofreciendo documentos en formatos accesibles, hasta 1999. [2]
Provisiones
La Ley aplicó la Ley de 1995 contra la Discriminación por Discapacidad a la vivienda, la policía y las autoridades locales. [2]
La Ley establece un "Deber de Igualdad de las Personas con Discapacidad" positivo. [3] Este deber legal exige que las organizaciones del sector público (entre las que se incluyen escuelas y universidades, fideicomisos del NHS, bibliotecas, fuerzas policiales, gobiernos centrales y locales) promuevan la igualdad de manera positiva y proactiva involucrando a las personas con discapacidad, basándose en evidencias para crear planes de acción para lograr la igualdad y promoviendo actitudes positivas. [3] Todas estas organizaciones deben desarrollar políticas y prácticas laborales que promuevan activamente la igualdad de las personas con discapacidad como empleados, consumidores o visitantes. [4]
Referencias
- ^ La cita de esta Ley con este título corto está autorizada por el artículo 20(1) de esta Ley.
- ^ abc Lawrie, Eleanor (7 de noviembre de 2020). «¿Fue 1995 el año que cambió todo para las personas discapacitadas?». BBC News . British Broadcasting Corporation. Archivado desde el original el 25 de julio de 2024. Consultado el 2 de octubre de 2024 .
- ^ ab Sayce, Liz; Boardman, Jed (2 de enero de 2018). "Derechos de las personas con discapacidad y salud mental en el Reino Unido: desarrollos recientes de la Ley contra la Discriminación por Discapacidad". Avances en el tratamiento psiquiátrico . 14 (4): 265–275. doi :10.1192/apt.bp.106.003103. ISSN 1355-5146.
- ^ Pearson, Charlotte; Watson, Nick; Stalker, Kirsten; Ferrie, Jo; Lepiniere, Jennifer; Paterson, Kevin (24 de febrero de 2011). "Integración del deber de igualdad de las personas con discapacidad y su impacto en las prácticas laborales de las autoridades públicas". Política social y sociedad . 10 (2): 239–250. doi :10.1017/S1474746410000588. ISSN 1474-7464.
Enlaces externos
- La Ley de Discriminación por Discapacidad de 2005, modificada por los Archivos Nacionales .
- La Ley de Discriminación por Discapacidad de 2005, tal como se promulgó originalmente a partir de los Archivos Nacionales .
- Notas explicativas de la Ley de 2005 sobre discriminación por discapacidad.
