La igualdad de género en el Líbano es el intento de que todos los hombres y mujeres reciban el mismo trato en todos los aspectos de la sociedad sin discriminación por su sexo. La igualdad en el Líbano ha sido testigo de intentos controlados para lograr la igualdad de género. Por ejemplo, el Líbano fue un país líder en la región del Medio Oriente y fue pionero en el derecho de las mujeres a participar en la política en 1953. Otra fecha importante en el contexto libanés para luchar contra los prejuicios de género fue 1996, cuando el Líbano aprobó la Convención sobre la eliminación de todas las formas de discriminación contra la mujer (CEDAW). [1] Una de las principales razones de esta brecha en la promoción de la igualdad de género se atribuye a las políticas educativas generales del país, donde los planes de estudio actuales son irrelevantes para promover la igualdad de género. Además de esto, algunos creen que las preocupaciones culturales juegan un papel importante en esta tendencia educativa de eclipsar la igualdad de género, donde aún se ven los roles de las mujeres en la sociedad con muchos prejuicios y percepciones discriminatorias. [2]
Las leyes sobre el estatus personal también desempeñan un papel crucial en la configuración de los modos de ciudadanía basados en el género, al reforzar las disparidades de género en los derechos de ciudadanía y perpetuar el entrelazamiento del sexo y la secta en los marcos legales. [3]
El Líbano es considerado uno de los países más activos de Oriente Medio en la reivindicación del empoderamiento de la mujer y la igualdad de género, tanto a nivel jurídico como social. Estos intentos de cambio se han visto influidos por numerosos conflictos y guerras que tuvieron lugar dentro y fuera del país. [4] La discriminación se practica entre diferentes sectores y profesiones y esta brecha difiere de un sector a otro. [5] La cultura desempeña un papel importante en la ampliación de la brecha de género en el Líbano. [6]
El PNUD y otros socios de la comunidad mundial de las Naciones Unidas hicieron de la igualdad de género una preocupación importante en el contexto libanés. Se registró un aumento en la matrícula femenina en la educación primaria en comparación con lo que era hace 15 años. Hoy en día, las mujeres representan alrededor del 41 por ciento de los empleados remunerados en diferentes industrias. [7]
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