Inc. es una revista de negocios estadounidense fundada en 1979 y con sede en la ciudad de Nueva York . [3] [4] La revista publica seis números al año, junto con contenido relacionado en línea y redes sociales. La revista también produce varios eventos virtuales y en vivo al año. [5]
Publicada por Mansueto Ventures , Inc. es mejor conocida por sus clasificaciones anuales de las empresas privadas de más rápido crecimiento en los Estados Unidos, llamadas "Inc. 500" e "Inc. 5000". [6]
Inc. fue fundada en Boston por Bernie Goldhirsh, y su primer número apareció en abril de 1979. La revista tenía su sede en el paseo marítimo de Boston en India Wharf y se trasladó a Nueva York a principios de la década de 2000. [7] Goldhirsh era un ingeniero mecánico formado en el MIT que fundó la revista Sail , [6] que vendió por 10 millones de dólares en 1980. [6] Paul W. Kellam, que se había unido a la empresa de Goldhirsh como editor de Marine Business , fue uno de los primeros editores de Inc. [8] Goldhirsh mantuvo un perfil bajo, y George Gendron, que se desempeñó como editor en jefe de 1980 a 2002, fue considerado el "rostro público" de la revista.
En octubre de 1981, Inc. se convirtió en la primera revista en presentar a Steve Jobs en su portada, junto con la proclamación: "Este hombre ha cambiado los negocios para siempre". [9]
En 1982, la revista comenzó a publicar su ranking Inc. 100, que muestra las empresas privadas de más rápido crecimiento en los Estados Unidos, que más tarde se convirtió en Inc. 500. [10]
En 2000, Goldhirsh vendió la revista a la editorial alemana Gruner + Jahr [11] por un precio informado de más de 200 millones de dólares. [8] En 2005, Joe Mansueto , fundador de la firma de investigación de inversiones Morningstar Ventures, compró Inc. y otro título comercial, Fast Company , por aproximadamente 35 millones de dólares, formando la editorial Mansueto Ventures. [4]
En 2007, la lista Inc. 500 de la revista se amplió a Inc. 5000 para incluir más empresas de rápido crecimiento. [12] [13]
En diciembre de 2013, Eric Schurenberg fue nombrado presidente y editor en jefe de Inc. [10] , en reemplazo de Jane Berentson, que ocupaba el cargo durante mucho tiempo. En marzo de 2018, Schurenberg fue nombrado director ejecutivo de Mansueto Ventures y Ledbetter fue ascendido a editor en jefe de Inc. [11].
Su actual editor jefe es Scott Omelianuk, ex editor jefe de la revista This Old House , quien sucedió a James Ledbetter a principios de 2020. [4] [12]
En 2015 se publicó el ranking Inc. 5000 Europe. [14] [15] [16]
El podcast Inc. Uncensored ganó los premios Best of the Web Awards de min en 2016 y 2017 al mejor podcast, junto con una mención honorífica en el premio Folio: Eddie & Ozzie Award de 2018. [15]
Inc. recibió varios premios Folio en 2017 y 2018, incluidos honores por ediciones impresas completas, mejor rediseño, uso de video y uso de redes sociales. [15] Su artículo de 2016, "Los reyes de las ventas sigilosas de Amazon", ganó un premio Best in Business de la Society for Advancing Business Writing and Editing. [16]
Inc. es propiedad de Mansueto Ventures, la empresa de Joe Mansueto, que también es propietaria de Fast Company . [17]
Inc. se centra en el espíritu emprendedor, las empresas emergentes, las pequeñas empresas y el crecimiento empresarial. Ofrece información, asesoramiento, informes especiales y recursos para propietarios de empresas, emprendedores y profesionales en la creación de sus empresas, así como noticias diarias sobre dinero, tecnología y gestión. [18]
Publica libros bajo el sello An Inc. Original en asociación con Greenleaf Book Group . [14]
Inc. produce un podcast semanal galardonado llamado Inc. Uncensored , en el que los periodistas de Inc. hablan sobre empresas emergentes, tecnología, tendencias del mercado y de la industria, y más. El podcast ha publicado cientos de episodios y ganó los premios Best of the Web Awards de min en 2016 y 2017 al mejor podcast, junto con una mención honorífica en el Folio: Eddie & Ozzie Award de 2018. [15]
La oficina de Inc. está en el 7 World Trade Center en la ciudad de Nueva York. [10]
La revista organiza varios eventos, incluida la Conferencia y Ceremonia de Premios anual Inc. 5000, que celebra la lista Inc. 5000 y permite a los homenajeados, ex alumnos y otros empresarios con mentalidad de crecimiento aprender y establecer contactos. [19] [20]
A partir de 2023, Inc. cuenta con 8 programas de reconocimiento: Inc. Best Workplaces, Inc. Best in Business, Inc. Regionals, Inc. Founder-Friendly Investors, Inc. Female Founders, Inc. Power Partners, Ignition Schools e Inc. 5000. Inc. Best Workplaces es una lista anual compilada por la revista Inc. que reconoce a las empresas estadounidenses con culturas laborales excepcionales. Estas clasificaciones se basan en aspectos como la cultura de la empresa, los beneficios para los empleados, las oportunidades de desarrollo profesional, el equilibrio entre el trabajo y la vida personal y la satisfacción general de los empleados. Destaca a las organizaciones que priorizan el bienestar de sus empleados y fomentan una cultura laboral positiva. [21] [22] La revista también presenta un premio anual Inc. Best in Business a las empresas que han tenido un impacto extraordinario en sus campos y en la sociedad en los últimos 12 meses. Los ganadores se seleccionan de una amplia gama de categorías. Los editores de Inc. evalúan el impacto que una empresa ha logrado a lo largo del año, tanto en su industria como a nivel social. Los homenajeados elegidos por Inc. aparecen en su edición de invierno y aparecen en el sitio web de Inc. [23] [24] Inc. Regionals es una extensión de Inc. 5000 y clasificaciones de las empresas de más rápido crecimiento en una región particular de los EE. UU.: Pacífico, Sudeste, Noreste, Suroeste, Medio Oeste y Atlántico Medio. [25] Inc. Founder-Friendly Investors es una lista publicada de empresas de capital privado y empresas de capital de riesgo favorables a los fundadores en Estados Unidos. La lista Inc. Female Founders reconoce a las mujeres emprendedoras. Inc. Power Partners reconoce a las empresas en el campo B2B, e Ignition Schools está dedicada a instituciones académicas, universidades y colegios.
En abril de 1979, el número inaugural de Inc. presentó la lista de las "Inc. 100", una lista de las pequeñas empresas que cotizan en bolsa y que crecen más rápidamente. En 1982, esta lista se había ampliado a la de las "Inc. 500", que clasifica a las empresas en función de su crecimiento general de ingresos durante un período de tres años. Las 500 empresas más importantes aparecen en el número de septiembre de la revista Inc. cada año, destacando su importante crecimiento y logros en el sector privado de los Estados Unidos. [29] [30] [31]
La lista Inc. 5000 se presentó por primera vez en 2007, ampliando la lista Inc. 500. En ella se enumeran las 5000 empresas privadas de más rápido crecimiento en los EE. UU. Esta lista clasifica a estas empresas en función de su tasa de crecimiento de los ingresos, definiendo los ingresos como los ingresos brutos menos las devoluciones y las bonificaciones, excluyendo el costo de los bienes vendidos. Clasifica a las empresas de más rápido crecimiento por industria, área metropolitana, ingresos y número de empleados, con especial énfasis en las empresas dirigidas por mujeres y minorías. [10]
Para ser elegibles, las empresas privadas deben demostrar un crecimiento de sus ingresos durante tres años. Una vez incluidas en la lista Inc. 5000, estas empresas son invitadas a una conferencia de tres días de duración. Si bien las 5000 empresas aparecen en Inc.com, solo las 500 principales aparecen en la edición de septiembre de la revista Inc. [10] .