Henrik Jacobsen Kleven (nacido el 28 de abril de 1971) es un economista danés que actualmente es profesor de economía y asuntos públicos en la Universidad de Princeton . También es coeditor de la American Economic Review . Su investigación se enmarca en el ámbito de la economía pública y la desigualdad , en particular en cuestiones sobre política fiscal y programas de bienestar . Combina la teoría económica y la evidencia empírica para mostrar formas de diseñar políticas públicas más efectivas. Su trabajo ha tenido impacto en las políticas tanto en países desarrollados como en desarrollo.
Kleven obtuvo su maestría en economía en la Universidad de Copenhague en 2001 y recibió su doctorado en economía en la misma institución en 2003. Su asesor de tesis fue el profesor Peter Birch Sørensen, y el título de su tesis fue Impuestos, asignación de tiempo y eficiencia económica . [1] Después de su doctorado, trabajó primero como profesor asistente y luego como profesor asociado en la Universidad de Copenhague antes de mudarse a la London School of Economics (LSE) en 2007. Se convirtió en profesor titular en la LSE en 2013. Desde julio de 2017, ha sido profesor en el Departamento de Economía y la Escuela Woodrow Wilson de la Universidad de Princeton . [2]
La investigación de Kleven combina la teoría económica y la evidencia empírica (a menudo utilizando grandes conjuntos de datos administrativos) para estudiar el impacto y el diseño de las políticas públicas. Es autor o coautor de numerosas publicaciones científicas, incluidos artículos en las revistas American Economic Review , Econometrica , Journal of Political Economy , Quarterly Journal of Economics y Review of Economic Studies . Entre sus coautores se encuentran los economistas de finanzas públicas daneses Peter Birch Sørensen y Claus Thustrup Kreiner, así como Emmanuel Saez , Gabriel Zucman , Camille Landais , Wojciech Kopczuk , Joel Slemrod y Jonathan Gruber . [2]
Varias de las contribuciones de Kleven estudian las respuestas conductuales a las políticas tributarias y de transferencias, lo que incluye estudios del impacto de dichas políticas en la oferta laboral, los ingresos imponibles, la evasión fiscal y la migración internacional. Gran parte de su trabajo aprovecha datos administrativos a gran escala de países europeos (como Dinamarca), pero también ha estudiado políticas en países en desarrollo y en los Estados Unidos. En un artículo reciente, Kleven estudia el programa Earned Income Tax Credit (EITC) en los Estados Unidos, y sostiene que el impacto de este programa en la participación en la fuerza laboral de las madres solteras ha sido menor de lo que se le atribuye habitualmente. Sostiene que el aumento histórico de la participación en la fuerza laboral de las madres solteras en la década de 1990 fue impulsado principalmente por la reforma de la asistencia social y una fuerte macroeconomía, más que por el EITC.
Una de las contribuciones de Kleven más accesibles es " ¿Cómo pueden los escandinavos cobrar tantos impuestos? ", publicada en el Journal of Economic Perspectives en 2014. Aquí intenta responder una pregunta que suelen hacer los estadounidenses que visitan Dinamarca y otros países escandinavos : ¿cómo pueden los países escandinavos tener niveles tan altos de prosperidad y eficiencia económica , al mismo tiempo que imponen altas tasas impositivas y ofrecen generosos programas de bienestar que reducen los incentivos económicos? Kleven señala tres hechos que hacen que las distorsiones del sistema de impuestos y transferencias danés sean relativamente pequeñas: el uso generalizado de informes de información de terceros (lo que garantiza un bajo nivel de evasión fiscal), bases impositivas amplias con pocas exenciones y deducciones (lo que garantiza un bajo nivel de evasión fiscal) y un fuerte subsidio de bienes que son complementarios al trabajo (lo que garantiza un alto nivel de participación en la fuerza laboral). También plantea la hipótesis de que las normas sociales y culturales pueden desempeñar un papel, específicamente que los altos niveles de confianza y coherencia social en Escandinavia hacen que los impuestos altos sean más aceptables y ayudan a garantizar una baja evasión fiscal. [3]
En los últimos años, Kleven ha producido una serie de artículos sobre la desigualdad de género en el mercado laboral. Este trabajo ha desarrollado nuevas formas de estimar la llamada penalización por hijos . Este término se refiere al impacto negativo de tener hijos en los resultados del mercado laboral (como la oferta laboral o los ingresos) de las mujeres en relación con los hombres. Junto con otros coautores, muestra que las penalizaciones por hijos son muy grandes y persistentes en una variedad de países y que representan la mayor parte de la desigualdad de género restante. Esto implica que los esfuerzos para aumentar la igualdad de género deben centrarse en la división de las responsabilidades del cuidado infantil en las familias con niños. Su artículo " Niños y desigualdad de género: evidencia de Dinamarca " (publicado en el American Economic Journal: Applied Economics en 2019) desarrolla la metodología y recibió el premio AEJ Best Paper Award en 2020. En otros artículos, Kleven estudia los factores subyacentes que podrían ser responsables de las grandes penalizaciones por hijos en las mujeres, como la biología , la ventaja comparativa , las políticas públicas , las normas sociales y la cultura . Sostiene que las normas y la cultura son los impulsores más probables de la variación en las sanciones impuestas a los niños observadas en distintos países y a lo largo del tiempo.
Kleven es coeditor de la American Economic Review , la principal revista de la American Economic Association . Anteriormente fue editor jefe del Journal of Public Economics . Es investigador asociado de la Oficina Nacional de Investigación Económica y del Centro de Investigación de Política Económica , cuyo programa de economía pública dirigió de 2014 a 2017. [2]