Grupo de trabajo de rendición de cuentas de la policía de Chicago
Grupo de trabajo, 2015-2016
El Grupo de Trabajo de Responsabilidad Policial de Chicago ( CPATF ) fue un grupo de trabajo creado para "revisar el sistema de rendición de cuentas, supervisión y capacitación que está actualmente en vigor para los agentes de policía de Chicago " en 2015. [1] [2] Se anunció mediante un comunicado de prensa el 1 de diciembre de 2015, [1] a raíz del asesinato de Laquan McDonald y las protestas y las consecuencias políticas posteriores. [3] El 13 de abril de 2016, el grupo de trabajo publicó su informe final, que encontró "racismo y fallas sistémicas en la fuerza policial de la ciudad, validando las quejas presentadas durante años por residentes afroamericanos". [4]
Miembros
Los miembros del grupo de trabajo incluyeron: [5] [6]
Sergio Acosta – socio de Hinshaw & Culbertson y ex fiscal federal
Joseph M. Ferguson, inspector general de la ciudad de Chicago
Hiram Grau – ex director de la Policía Estatal de Illinois y ex superintendente adjunto del Departamento de Policía de Chicago
Randolph N. Stone – Profesor de la Facultad de Derecho de la Universidad de Chicago, director de la Clínica del Proyecto de Justicia Penal y Juvenil y ex defensor público del condado de Cook
Foros comunitarios públicos
El grupo de trabajo celebró cuatro foros comunitarios públicos en febrero de 2016 y un evento de prensa en abril de 2016 y publicó las reuniones en YouTube. [8] [9]
Informe final
El informe final utilizó datos de la policía de Chicago para demostrar que los afroamericanos eran abusados y se les negaban sus derechos de manera regular y desproporcionada, lo que muchos residentes afroamericanos de Chicago habían denunciado durante muchos años. [10] [11] [12] La población de Chicago es aproximadamente un tercio negra, hispana y blanca y, según el informe, 404 personas fueron baleadas por la policía de Chicago entre 2008 y 2015 y el 74 por ciento de ellas eran afroamericanas. [10] Según el New York Times , el informe final "fue contundente, contundente y respaldado por estadísticas devastadoras". [10]
Reacciones
Como resultado del informe, el alcalde de Chicago, Rahm Emanuel, anunció que implementaría aproximadamente un tercio de las 76 recomendaciones del informe. [13] [14]
Dean Angelo, presidente de la Logia 7 de la Orden Fraternal de la Policía de Chicago , [15] declaró que la acusación de racismo en el Departamento de Policía de Chicago era "parcial". [16] Lori Lightfoot, que formaba parte del grupo de trabajo, respondió a Angelo: [17] "Resulta difícil comprender que el señor Angelo mantenga su postura reflexiva y desinformada cuando los hechos la desmienten claramente. ¿De verdad cree que una fuerza policial mejor entrenada, mejor preparada y más profesional no redundará en beneficio de sus miembros?" [18]
Referencias
^ ab "Ciudad de Chicago:: El alcalde Emanuel anuncia un grupo de trabajo sobre rendición de cuentas policial". CityOfChicago.org . Consultado el 6 de junio de 2016 .
^ Davey, Monica; Smith, Mitch (13 de abril de 2016). "El Departamento de Policía de Chicago está plagado de racismo sistémico, según un grupo de trabajo". The New York Times . ISSN 0362-4331 . Consultado el 27 de junio de 2020 .
^ "Desempacando el informe del grupo de trabajo sobre rendición de cuentas de la policía". Wbez.org . 16 de abril de 2016 . Consultado el 6 de junio de 2016 .
^ "Informe del grupo de trabajo sobre rendición de cuentas de la policía de Chicago". The New York Times . 13 de abril de 2016 . Consultado el 6 de junio de 2016 .
^ "Conozca a los miembros del nuevo grupo de trabajo de responsabilidad policial de Emanuel". WGN-TV . Diciembre de 2015 . Consultado el 6 de junio de 2016 .
^ "Miembros del grupo de trabajo de la policía de la ciudad de Chicago". Chicagopatf.org . Consultado el 6 de junio de 2016 .
^ "Miembros del grupo de trabajo sobre rendición de cuentas de la policía". chicagopatf.org . Consultado el 18 de febrero de 2019 .
^ Grupo de trabajo de rendición de cuentas de la policía de Chicago. YouTube . Consultado el 6 de junio de 2016 .
^ "Eventos: Foros de la comunidad del grupo de trabajo". Chicagopatf.org . Consultado el 6 de junio de 2016 .
^ abc "El Departamento de Policía de Chicago está plagado de racismo sistémico, según un grupo de trabajo". The New York Times . 14 de abril de 2016.
^ "Dentro del problema racial del Departamento de Policía de Chicago". PBS NewsHour . 14 de abril de 2016 . Consultado el 6 de junio de 2016 .
^ "Reformas de la policía de Chicago". The Economist . 23 de abril de 2016 . Consultado el 6 de junio de 2016 .
^ "El Departamento de Policía de Chicago implementará reformas en su grupo de trabajo". ABC7 Chicago . 21 de abril de 2016 . Consultado el 6 de junio de 2016 .
^ Josh Sanburn. "Reformas de la policía de Chicago: el alcalde hace algunos cambios, pero no todos". Time . Consultado el 6 de junio de 2016 .
^ "El presidente de la FOP, Dean Angelo, responde a las recomendaciones del grupo de trabajo". Chicago Tonight - WTTW . Consultado el 6 de junio de 2016 .
^ "Sindicato policial: la moral baja se desplomará tras un informe 'sesgado'". Chicago Sun-Times . Archivado desde el original el 11 de junio de 2016 . Consultado el 6 de junio de 2016 .
^ "Lori Lightfoot: Dean Angelo 'no cumple con las recomendaciones del grupo de trabajo'". Chicago Tonight - WTTW . Consultado el 6 de junio de 2016 .
^ "Carta de la Orden Fraternal" (PDF) . ChicagoTonight.WTTW.com . Consultado el 6 de junio de 2016 .