Geeta Aiyer es una empresaria , líder empresarial y activista social india , mejor conocida como fundadora y presidenta de Boston Common Asset Management, una empresa de inversión sostenible .
Aiyer nació en Chennai , India, en 1958. [1]
Aiyer se mudó a Estados Unidos en 1983 para asistir a la Escuela de Negocios de Harvard . [2] Fue la segunda mujer india en asistir a la escuela y se graduó con un MBA en finanzas en 1985. [3] Aiyer también tiene una licenciatura con honores y una maestría de la Universidad de Delhi , India. [4]
Después de graduarse en Harvard, Aiyer empezó a trabajar como consultora en Cambridge Associates y fundó la empresa East India Spice, su primera aventura empresarial. [2]
En 1988, Aiyer se convirtió en analista y gerente de cartera en la United States Trust Company de Boston. Asesoró a los ejecutivos de la cadena de supermercados Albertsons después de que estos perdieran una demanda por 108 millones de dólares por negar oportunidades de ascenso a las empleadas . Aiyer "le demostró a Albertsons que las prácticas laborales injustas eran una carga financiera", lo que llevó a la empresa a comprometerse con la igualdad de género en el futuro. [5]
En 1994, Aiyer fundó Walden Capital Management, utilizando los ingresos obtenidos con la gestión de su primera empresa. Aiyer cita la búsqueda de "objetivos duales de rentabilidad financiera y cambio social en nombre de sus clientes" como uno de los principios que impulsaron la creación de una empresa centrada en la inversión responsable . [1] [6]
De 1998 a 2002, Aiyer fue presidente de Walden Asset Management . [1]
En 2003, Aiyer fundó Boston Common Asset Management como una empresa de inversión sostenible propiedad de los empleados. [7] Aiyer ha sido su presidente desde 2003 y supervisa 5 mil millones de dólares en activos bajo gestión. Boston Common es conocida por practicar la inversión ética , realizando inversiones en línea con los objetivos ambientales, sociales y de gobernanza corporativa (ESG). [2] [8]
Boston Common se unió a un grupo de otros inversores de impacto para presionar a los Washington Redskins para que cambiaran el nombre de su equipo de fútbol debido a preocupaciones raciales sobre su nombre, una campaña que se desarrolló durante el transcurso de 12 años. El equipo cumplió en 2020 después del asesinato policial de George Floyd . Aiyer comentó: "Llega un punto de inflexión cuando, después de que una empresa ha estado luchando contra ti, de repente te deja ir porque se vuelve obvio para ellos que no vale la pena continuar la lucha". [1] [5]
Aiyer es actualmente miembro del consejo asesor del Programa de Medición y Asignación de Impacto de la Universidad de Boston . [9]
Aiyer fundó la organización sin fines de lucro Direct Action for Women Now (DAWN), que aboga por las víctimas de violencia de género en la India . [3] [4]