La Federación de Empleados de Comunidades Minoritarias y Atrasadas de la India, abreviada como BAMCEF , es una organización para empleados de comunidades oprimidas que fue establecida en 1971 por Kanshi Ram , DK Khaparde y Dinabhana. El término obtuvo su significado de la Constitución de la India , que clasifica a las comunidades oprimidas y explotadas en clases según su estatus: castas registradas (SC), tribus registradas (ST), otras clases atrasadas (OBC) y comunidades minoritarias.
BAMCEF comenzó en una convención celebrada en Delhi en 1978, con un lanzamiento oficial el 6 de diciembre de 1978, aniversario de la muerte de BR Ambedkar . [3] La ideología de BAMCEF es luchar contra el arraigado sistema de desigualdad que divide a los ciudadanos indios y abolir el sistema de castas .
Kanshiram desarrolló BAMCEF basándose en la ideología y los pensamientos del Dr. Ambedkar para organizar a las personas educadas de SC, ST, OBC y las comunidades minoritarias. El objetivo principal detrás de esto era educar a la sociedad y hacerla lo suficientemente poderosa como para capturar el poder político, que era el sueño del Dr. Ambedkar para hacer de la India un país desarrollado.
Como empleado del Laboratorio de Investigación y Desarrollo de Defensa en Pune , Kanshi Ram se dio cuenta de que la formación de una burocracia de Castas y Tribus Registradas era importante para servir los intereses de las clases deprimidas. Se propuso formar una federación, a través de la cual ascendió en la jerarquía burocrática. Al identificar a algunos oficiales celosos, pudo influir en el personal de menor rango. [4]
El lema de esta organización es 'Cambiar el sistema', inspirar a los burócratas SC/ST/OBC y a las minorías a aportar su granito de arena a las masas moolnivasi (SC/ST/OBC y minorías). De esta manera, se aseguró un suministro continuo de propiedad intelectual, economía y talento para facilitar el avance de la India hacia una nación desarrollada. Ram no quería que BAMCEF fuera un sindicato de empleados. Quería que se convirtiera en una organización de empleados educados de Bahujan : "el grupo de expertos, el banco de talentos y el banco financiero de Bahujan Samaj ". [5]
BAMCEF recaudó fondos para promover la ejecución de sus trabajos y para capacitaciones. Kanshi Ram nombró convocantes a nivel estatal, así como convocantes de Mandal, para que actuaran como vínculos entre los niveles estatal y distrital. [6] Suryakant Waghmore dice que apeló a "la clase entre los indígenas Moolnivasi Bahujans que era comparativamente acomodada, basada principalmente en áreas urbanas y pueblos pequeños que trabajaban como servidores del gobierno y parcialmente alienados de sus identidades intocables". [7]
Otros establecieron Dalit Shoshit Samaj Sangharsh Samiti (DS4) en 1981. Esta organización tuvo un impacto en la gente del norte y sur de la India. Posteriormente, este grupo estuvo dirigido por Ishaan Singh Tomar. Antes de la formación del Partido Bahujan Samaj (BSP), DS4 participó en las elecciones locales en Delhi y Haryana en nombre de "Acción Política Limitada". Más tarde, Ram disolvió DS4 y formó BSP como un ala completamente política. [8] Esto causó tensión dentro de las filas de la BAMCEF. [9]
A principios de 1986, BAMCEF se dividió. Kanshi Ram anunció que ya no estaba dispuesto a trabajar para ninguna organización que no fuera BSP. Un elemento de BAMCEF, que estaba asociado con Kanshi Ram, se convirtió en una organización en la sombra para ayudar al BSP en la movilización electoral. Aquellos que permanecieron en BAMCEF después de la partida de Ram registraron BAMCEF como una organización apolítica independiente en 1987. [10]
Desde 2001 [actualizar]el presidente nacional de BAMCEF es Waman Meshram .